企业2020年党建工作要点(精炼版)(全文1621字)

2020年党建工作要点
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   坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大和十九届三中、四中全会精神,全面落实新时代党的建设总要求,坚持稳中求进工作总基调,以加强各级班子建设为核心,以建强基层组织体系为重点,以健全制度机制为基础,以建强党员队伍为根本,以服务改革发展为导向,以突出宣传先进文化为方向,为深化改革、稳定发展提供坚强保证。
   一、加强党委班子建设
   一是强化思想政治引领。?坚持把党的政治建设摆在首位,以党委中心组、党课辅导等形式组织班子成员深入学习领会***新时代中国特色社会主义思想,尤其是要对十九届四中全会精神、中央经济工作精神进行再学习再领会,加强领导政治能力训练和政治实践历练,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
   二是严格党内政治生活。巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,严格贯彻执行民主集中制,用好批评与自我批评这个利器,开展积极健康的思想斗争,严格规范落实“三会一课”、谈心谈话、双重组织生活等基本组织生活制度,健全完善主题党日制度,发展积极健康的政治文化,涵养良好政治生态。
   三是规范各级组织建设。对照《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》要求,结合工作实际,对党组织建设进行规范,确保组织健全、组织功能有效发挥。
   二、夯实基层党建基础
   坚持把规范化、制度化、标准化建设突出出来,不断推动基层党建全面进步、全面过硬。
   一是持续深化“三基”建设。落实“四同步”“四对接”要求,持续优化组织设置,配齐配强各级班子,强化功能发挥。修订完善基层党支部工作、党员发展工作等方面的制度措施,确保基层党建工作有章可循、有规可依。坚持把基层书记、党务干部和党员“三支队伍”建设作为夯实党建基础“先手棋”,坚持“每年一次、三年一遍”组织选拔培训基层党务干部培训。
二是建立完善“述评考用”机制。建立完善党建责任制度,开展党建工作考核评价,建立完善明责、履责、考责、问责的党建责任闭环,构建

............试读结束............

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