同志们：
今天，我们在这里召开全县组织宣传统战工作会议，主要任务是，深入学习贯彻***总书记系列重要讲话精神和省市组织、宣传、统战部长会议精神，总结去年工作，部署今年任务，动员全县各级党组织和广大党员干部进一步提振精神、凝心聚力，开拓创新、真抓实干，为持续建设“乐山乐水乐游”的绝美胜地、“安商安业安居”的活力之城提供坚强支撑。刚才，XX、XX、XX同志分别总结和部署了相关工作，我完全同意，请大家认真学习领会、抓好落实。
过去一年，全县组织、宣传、统战部门围绕县委中心工作，充分发挥职能作用，积极主动作为，认真履职尽责，各方面工作都取得了不错的成绩。一是组织工作有力有序。高质量完成县乡村三级党组织换届和事业单位改革，“一村一策”推进9个软弱涣散村党组织整顿，各级组织功能进一步增强。持续推进基层党建“三化”提质增效，大力发展村级集体经济，全县176个村级集体经济全部达10万元以上。不断加强党员队伍建设，乡镇青年人才党支部实体化管理成效显著，2021年农村新发展党员中35周岁以下党员占比达679%，相关经验在人民日报刊登；全面消灭非公领域空壳支部。深挖“1134”智慧党建服务潜力，拓展“党建+”工作模式，我县被列为“党建+社会救助”农村类全国试点县，“党建+金融服务”“党建+农村养老服务”“党建+社会治理”等深入推进。创新开发乡镇绩效考核小程序，推动乡镇绩效考核提质增效。加强人才工作，推行人才政策“一单清”，制定完善了引才、育才、留才等一揽子政策，成立高层次人才联谊会和高层次人才产业园，引进了一批实用人才，吸引了一批人才投资落户，为经济社会发展提供了有力人才支撑。二是宣传工作有声有色。深入推进党史学习教育，扎实开展“我为群众办实事”实践活动，党支部、党员个人、县级重点民生项目任务清单完成率分别达到118%、102%、100%。深入开展党的十九届五中、六中全会精神、***总书记“七一”重要讲话精神的宣传宣讲，统筹推进创新理论武装走深走实。XX“好声音”广泛传播，在中央四报两台上稿25篇，省级媒体上稿230余篇，上稿总积分列全市县区第一。加强红色资源保护与利用，扎实推动红色基因传承的制度化常态化，XX村列为省级红色名村、全国红色美丽村庄试点村，XX村入选省级红色名村。常态化开展网络空间净化，及时处置网络舆情，意识形态领域阵地持续巩固。着力加强精神文明建设，持续深化移风易俗，转化上黑榜人员915人，“XX姐姐工作室”获评全市唯一省学雷锋活动示范点，刘莹获评“江西好人”和全省“十大法治人物”。三是统战工作有为有效。深入学习宣传贯彻《中国共产党统一战线工作条例》，依法加强宗教事务管理，深入推进民族团结进步工作，持续加大对少数民族地区扶持力度，充分发挥新疆籍流动经商人员服务管理工作站作用，促进各民族交往交流交融。充分发挥统一战线联系广泛的优势，持续开展“双返双创”“三请三回”活动，积极为XX招才引智。建立健全领导、部门、企业“三位一体”抓民营企业的工作机制，精准解决企业发展难题，推动非公有制经济快速发展。县工商联荣获2020-2021年度全国“五好”县级工商联，县委统战部在2021年度全省统战工作高质量发展综合绩效考核评价工作中，被评为全省先进县委统战部。对过去一年的组织、宣传、统战工作，县委是满意的，也是充分肯定的。在此，我代表县委，向大家一年来的辛勤付出和不懈努力，表示衷心感谢和诚挚问候！
今年，是党的x大召开之年，也是实施“工业强县、农业兴县、旅游旺县、生态立县、民生稳县”五大战略，推动XX进位赶超的关键期和发力期，做好今年的组织宣传统战工作，事关长远，意义重大。大家要深刻认识组织、宣传、统战工作在县委全盘工作中的重要位置、重大责任，以踏石留印、抓铁有痕的精神推动组织、宣传、统战工作再上新台阶。下面，我就做好今年组织、宣传、统战工作，强调三点意见。
一、组织工作要肩负起选准人用好人重任，为进位赶超激发更强组织活力
组织部门肩负着为党的事业选人用人的政治责任，必须站在全局高度和全域角度，统筹推进干部队伍、基层党组织和党员队伍、人才队伍建设，着力推动组织工作高质量高标准发展，为实施“五大战略”提供坚强组织保障。
1要加强政治建设。要把党的政治建设摆在首位，把学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，抓好党的十九届六中全会精神学习研讨，引导广大党员干部进一步深刻领会“两个确立”的决定性意义，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。要加强换届后的领导班子政治建设、思想建设，完善和落实民主集中制的各项制度，着力提高领导班子的政治能力，特别是把握方向、把握大势、把握全局的能力和保持政治定力、驾驭政治局面、防范政治风险的能力。要大力弘扬党内政治文化，教育引导各级党组织和广大党员对党忠诚老实、光明磊落，说老实话、办老实事、做老实人，不断培厚良好政治生态的土壤。各级党组织要进一步加强对年轻干部的教育监督管理，坚持思想教育从严、日常管理从严、作风建设从严，督促年轻干部严守政治纪律和政治规矩，养成慎始、慎独、慎微的意识和习惯，做到秉公用权、谨慎用权、干净用权，走好廉洁从政“第一步”。 ?
2要精准选人用人。坚持重实干、重实绩、重担当的考核导向，大力选用坚持以人民为中心、实绩突出、群众公认的干部，及时发现使用一批“三牛型”干部。进一步完善一线考察干部工作法，优先使用在乡村振兴、疫情防控、项目建设、征地拆迁等困难艰苦地方、关键吃劲岗位中经受考验的基层一线干部。持续优化换届后领导班子和干部队伍建设，有针对性地强化政治训练和专业培训。要加强年轻干部跟踪培养和储备，把年轻干部放在急难险重的岗位、专业要求高的岗位、基层最需要的岗位去历练，让他们在实践中增长才干、学习本领，提高专业能力，打造一支专业结构优、综合素质高，关键时候拉得出、冲得上、打得赢的专业干部队伍。要持续完善干部管理“双向”激励机制，大力推进干部能上能下和容错纠错机制，做到德不配位就去位、才不适岗就调岗、状态不佳就换人，切实为干事者撑腰，保护干部干事创业的积极性。
3要夯实基层基础。按照全省“一张网”要求，加快推进基层党建“三化”建设，确保5月底前全面完成各领域信息化建设，实现对各基层党组织和党员的动态监督管理。要以“红旗党支部”“模范党支部”创评工作为抓手，统筹抓好城市、农村、机关、国企、学校和非公组织等基层党建工作，推动各领域基层党组织全面进步、全面过硬。近年来，XX党建工作始终走在全市前列，各乡镇党委、县直各牵头部门务必高度重视，把每条战线、每个领域、每个环节的党建工作都抓具体、抓深入，确保XX在全市创评工作中获得应有的地位。找准基层党建工作契合点。各级党组织要破除“就党建抓党建”的思想，深化拓展“党建+”模式，将党建工作与中心工作贯通起来，把党建引领转化为推动项目建设、乡村振兴、基层治理、疫情防控等重大任务的强大动能，不断提升群众的获得感、幸福感和安全感。要持续强化村党组织带头人的队伍建设，加强对村干部特别是“一肩挑”人员的管理监督，派强用好驻村第一书记和工作队，引导各类人才投身乡村振兴。要以增加经营性收入为重点，不断发展壮大村级集体经济，确保到2022年底，全县村级集体经济年经营性收入过15万元的村全覆盖，其中过50万元的村每个乡镇不少于1个，过100万元的村力争有所突破。
4要全力引才聚才。人才是推动XX进位赶超的“第一资源”，要深入落实抚州市《关于全面实施人才强市战略 打造新时代“才子之乡”人才高地的若干意见》，结合我县发展战略，加快编制我县中长期人才发展规划，完善人才培养、引育、使用、评价、激励等政策，进一步提高抓人才工作的系统性、针对性和科学性，力争利用5年时间培养、引进1000名各行各业人才。要聚焦新能源新材料、电子信息等产业发展，发挥驻外人才工作站、商会、高层次人才联谊会等“桥梁纽带”作用，通过“双返双创”、“三请三回”、“揭榜挂帅”、校企合作等方式，着力解决企业高层次人才缺乏、科研创新能力不足问题。要聚焦乡村人才振兴，围绕“两特一游”、电商等产业发展，加大乡土人才培养力度，创优人才培育模式，为推动巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接提供强有力人才支撑。要着力营造近者悦远者来的人才生态，坚持党委联系服务专家制度，用好人才引进服务绿色通道，“一窗式”受理人才引进落户、住房、子女入学等问题，为人才提供高质高效、舒心爽心服务。
二、宣传工作要肩负起激励人鼓舞人重任，为进位赶超注入更强精神动力
宣传思想文化工作要以迎接宣传贯彻
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