2023年主题教育专题组织生活会个人对照检查材料（“六个方面”）
按照中共XXXX纪委机关、中共XXXX委组织部、XX委主题教育办《关于认真开好第一批主题教育2023年度专题生活会的通知》要求，会前我进行了认真的自学和专题集中学，结合思想和工作实际，紧扣“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，围绕“六个方面”开展批评和自我批评，开展谈心谈话以及开展意见征集到XX条，归纳XX条，深挖问题根源，认真制定整改措，现对照检查如下：
一、上一年度组织生活会存在问题的整改情况
针对上年度组织生活会自己查摆的XX个方面XX个问题和同志们批评提出的问题，我先后制定了XX条整改措施，坚持对标对表、举一反三，统筹抓好各项整改，目前已基本整改完成，部分措施需长期坚持。
二、存在的突出问题
（一）在学“理论学习”方面。通过认真检视，存在以下问题：
一是没有系统学习、全面掌握***新时代中国特色社会主义思想。在自觉地用***新时代中国特色社会主义思想XX头脑、指导实践、推动工作上下功夫不够。如：本人在学习《***著作选读》等理论知识时，满足于浏览式阅读，没有带着问题、带着思考去学习，学后理论指导实践不好。
二是理想信念的底子没有打牢。没有学深悟透XX大精神和***新时代中国特色社会主义思想问题，久而久之，在自我反思，自我除垢上做得不够彻底，自觉不自觉地对自己降低了标准、放松了要求。如：我作为XX支部委员，没有带好头，没有定期完成先锋XX学习任务，被全XX通报批评。
三是学用结合不够，不能融会贯通。如在深入XX的XX开展XX工作时，还不能很好地向XX宣传讲解各项XX政策，对XX提出的一些问题和现象，不能用自己所学所知向XX解释清楚。
（二）在“政治素质”方面。通过认真检视，存在以下问题：
一是政治能力有差距，没有坚持用***新时代中国特色社会主义思想XX干部头脑，增强信心，增进自觉，鼓舞斗志，守初心担使命的责任意识不够强，“四个意识”树得不够牢，缺乏对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福的政治担当和实际行动，对新时代、新思想、新矛盾、新目标提出的新要求领会不深刻。比如，特别是在落实中遇到困难时，积极主动协调做的还不够，有时过多考虑分管科室的实际情况，强调客观，政治执行力还有差距。
二是政治执行力不强。比如中央丶XX委决策和XX委要求，从XX日后，严格控制XXXX，但工作上没有做到细致，造成XXXXXX仍违规XXX且没能及时发现。
三是政治统筹能力和素养不高。统筹兼顾上还有差距。如在XXX工作中没有按照支部要求，没有做到统筹兼顾，没能抓紧抓实XXX工作，导致XX年度XX没有完成XX工作任务。
（三）在“能力本领”方面。通过认真检视，存在以下问题：
一是抓高质量发展的本领不强。对党的XX大和省委XX全会精神全会学习不深不透。全会召开后，我多是通过XX支部会议集中学，会后系统深入研究全会精神少，特别是对高质量推进XXX中国是现代化XX实践新篇章的重点难点任务的精力投入不足、运用转化少。
二是创新发展的本领水平不高。对于自己分管的工作，没有开创进取的精神，总是用老眼光分析问题，没有开拓创新意识。如：作为XX分管XX的XX，XX级下达XX任务XX个，但本人仍用以前的老办法开展工作，从而导致没能完成XX工作任务。
三是在解决突出矛盾、防范化解风险挑战上本领恐慌。自己认准的事理，就抓住不放，甚至自以为是，不善于吸取他人意见，个人随机应变的能力比较差，在处理问题上特别是紧急突发事件的问题上优柔寡断不够灵活，方法不够多。又如在抓XX工作、全面落实XX任务工作方面，工作思路不清晰、创新方法不多。
（四）在“担当作为”方面。通过认真检视，存在以下问题：
一是宗旨意识不强。如：在解决XXXX车间厂房XX问题时，主观认为那是XX自己的事，应该由他自己找施工队来修缮，这种事情不属于自己的职责范围，没有帮助XX联系相关人员及时解决，XX服务的情怀不深。
二是对棘手的问题短板没有破解热情。XXXXXX、XXX问题都是长期存在且亟待解决的问题短板，但在如何解决上没有行之有效的办法措施。
三是存在“遇到问题绕着走”的不良思想。遇到困难缺少迎头赶上、主动克服的拼劲，而是—停二看三绕开，坚忍不拔、奋发有为的精神状态减弱。
本人分管XXXX工作，对XX执法分段管理不严，导致XX、XX工程XX无法治理，XXX现象存在。
（五）在“工作作风”方面。通过认真检视，存在以下问题。
一是工作上重安排，轻问效。对分管的工作，只是安排下去后，没有跟踪督促到位，有时只是电话上进行跟踪，没有存在的困难和问题进行分析研判，所以导致有的工作虽然做了，但成效不高。
二是“安于现状”的慵懒状态作祟。作为一名基层XX，对于自己分管的工作，
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