构建“1+3+4+N”矛盾纠纷多元化解机制
按照市里“大救助、大治理、大政法”三大社会治理体系工作要求，结合我镇实际情况，2023年着力构建“1+3+4+N”矛盾纠纷多元化解机制，确立三种服务模式，建立四项工作机制，整合多元力量，力争将矛盾纠纷化解在基层，助推基层社会治理，维护社会大局平稳有序。
一是整合多元力量，构筑四大调解组织。一是成立乡贤团。以市、镇人大代表、企业负责人、村书记、老干部、老党员等热心公益、致力于基层社会治理的乡贤组成调解代表团。二是强化农村法律顾问团。目前，每个行政村都配有法律顾问，充分利用专业人员的优势，给予群众专业的指导意见，帮助化解矛盾纠纷。三是吸收专业调解团。积极吸收热心调解、公益事业的人员，形成由镇、村、民间调解员三类人员组成的调解团队，满足各类矛盾纠纷化解需求。四是拓展公益服务团。社会志愿者、机关青年志愿者、卫生院心理咨询师组成公益服务团，积极拓展心理疏导、公益服务、困难帮扶等职能，共同为困难群众提供精准服务。
二是探索便民服务，确立三种服务模式。一是政府“派单”。镇党委政府在处理群众诉求、开展矛
............试读结束............
查阅全文加微信：3231169 如来写作网：gw.rulaixiezuo.com（可搜索其他更多资料）
本文内容由互联网用户自发贡献，该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务，不拥有所有权，不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容， 请发送邮件至 3231169@qq.com 举报，一经查实，本站将立刻删除。如若转载，请注明出处：https://www.rlxzw.com/150693.html
