队伍正规化建设达标创建实施方案
为贯彻落实xx局“和“6-3”视频会议精神，扎实推进队伍正规化建设达标创建工作，根据xx局《xx队伍正规化建设达标创建工作方案》，结合我市实际，制定如下实施方案。
一、指导思想和工作目标
(一)指导思想。以***总书记重要训词精神和关于应急管理的重要论述为统领，以条令规章为依据，坚持政治建队、改革强队、依法治队，聚焦党建引领、聚焦打嬴能力、聚焦基层一线，不断提高队伍正规化、专业化、职业化水平，努力构建满足职责使命需求、符合纪律部队标准、具有职业特色的队伍正规化建设标准体系，为担负起防范化解重大安全风险、应对处置各类灾害事故，保护人民生命财产安全和维护社会稳定提供坚强保证。
(二)工作目标。紧紧围绕有效履行职责使命，坚持祛积弊补短板，更新管理理念、创新管理机制、改进管理手段，采取“党委统筹、条线负责、示范引领、全面推广”的方式，正规“四个秩序”，打造七个样板，努力实现改革政策全面落地、工作机制全面优化、专业能力全面提升、职能作用全面凸显、基层基础全面夯实的发展目标，为助力江西xx工作“全面争先”奠定坚实基础。
二、组织领导
xx局成立正规化建设达标创建领导小组:
组长:
副组长:成员:xx局机关各处室负责人，各支队主官。
领导小组下设办公室，具体负责达标创建的谋划、组织、协调和指导工作。
三、达标创建内容及分工
(一)正规“四个秩序”
重点围绕战备、训练、工作、生活“四个秩序”，以条令纲要为准绳，以规章制度为依据，开展达标创建，努力实现战备、训练、工作、生活规范有序。
1.构建高效灵敏、快速响应、遂行作战的战备秩序
(1)制度运行规范化。战备教育、战备演练、战备检查经常有效，战例复盘研讨及时深入，预案编制规范实效，基础资料管理扎实有序。
(2)调度指挥现代化。人员配备精干合理，接处警流程清晰明确，力量调派及时准确，数据调集快速精准;灾情态势实时掌握，联调联战机制协调有效，新一代智能化调度指挥系统建强用好，辅助决策先进高效。
(3)组织指挥效能化。指挥体系健全完善，全勤指挥部设置规范，人员业务精通、在岗在位、交接顺畅;等级战备响应迅速，现场指挥专业规范，处置规程科学完善，战备信息处理及时
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