(5篇)有关于烟叶收购存在的问题及对策材料汇编

有关于烟叶收购存在的问题及对策材料汇编(5篇)

第一篇:
近年来,随着我市烟叶产业的迅猛发展,卷烟工业对烟叶等级质量要求跟高,为了满足卷烟工作的需求,因此,这就对我们今后的收购工作提出更高的要求,烟叶是一种农产品,烟农所生产的烟叶有优有劣,质量的不同,而烟叶的收购是按其质量的优劣划分等级,使每个等级的烟叶具有相对一致的质量,与供卷烟工业选用。所烟叶质量的好坏即关系到农户,企业的利益,有关系到烟叶生产的发展,今年我站收购工作总体平稳,但也存在一定的问题。

1.烟叶等级混乱:为了获得更好的经济利益,极少数烟农在对烟叶分级扎把时不同等级甚至不同部位的烟叶定为高级别的烟叶,还有烟农对分级标准模糊不清,在一把烟中内扎多个等级的烟叶,在烟叶扎把问题在近几年有了明显的改观,但杂色烟、低等烟叶、青烟叶扎把,烟把头夹藏青片,黑片、杂色烟叶或烟梗,烟把内故意混入低次烟叶,上部烟把内混烟叉等想象依然不同程度存在。

2.逐把评级存在的问题:逐把评级主要是提高烟叶的等级纯度等级均匀,还有针对部分烟农在家把预检好的烟叶进行混级惨假,但有的烟农不理解,认为在家逐把预检好的烟叶,运到收购场又要逐把进行评级,这样在家耽误半天时间预检,在收购场又要耽误半天时间,误了它们的时间,没有耐心等,有的烟农还在收购场所对逐把评级不满,当场闹事,给收购带来压力。

3.初分级存在的问题:优质烟叶的生产是以质量为核心,以技术服务到田、烘烤指导到炉、预检初分到户。但当烘烤结束后,指导初分级工作不够细心,有的技术员没有很好的指导烟农初分,使部分烟农的烟叶混级、混部位、混颜色。这进一步加大收购人员的工作难度。

4.收购场所存在的问题:有极少数评级员在专业知识不过关的情况,对烟叶等级标准还不是很熟,缺乏实践经验,致使同一级别的烟叶存在一定的差距。而还有极个别评级员在面对人情烟时,不能坚持原则,致使烟叶等级降低。解决烟叶收购存在的问题对策

1、开展烟叶初分级培训,提高烟农素质。

烟农初分级的好坏,是提高对烟叶收购质量起到至关重要的作用,必须加大烟农的培训力度,加强烟农的思想教育,增强其质量意识,使他们进一步树立以质量为生存,求效益的观念。同时要加强对烟农的宣传引导,增强等级意识,诚信意识,自觉按照标准进行初分,从源头上解决以次充好,掺杂使假等问题,技术员要定期到农户家中检查,把好初分质量关。

2、加大对烟农的烟叶保管力度:烟叶保管的好坏,直接影响烟叶的质量与收购进度,部分烟农对烟叶的保管意识不强,特别是收上部叶时,出现有不同程度的霉变烟,由于有的烟农初分时没有及时保管好,初分的时间又过长,此时环境温度高、湿度大,如保管不善,烟叶就很容易发生变色与霉变。所以,技术员要定时到农户家中检查。要求烟农控制好烟叶的水分,发现问题及时处理。

3、提高收购人员的技能,严格执行烟叶收购标准。+烟叶收购人员素质的高低,直接影响到烟叶收购等级的平稳。所以要大力加强对收购人员的等级培训和考核力度。加强对收购人员的思想教育,重视培训指导,提高收购人员专业技术水平。保证烟叶等级质量平稳,随时统一和平衡收购目光,准确掌握烟叶收购质量信息,对当年收购中存在的问题进行分析,并在收购期间及时讨论并解决收购中存在的问题。还要做好仓库管理,仓管员每天要不定时的抽磅,如果发现过磅的数据与抽磅的数据不符,要及时指出并及时校称,还要负责收购场所的次序,卫生、安全。负责抬烟员的烟叶堆放的质量和打包人员打包质量,做好进出仓的数量记录,为顺利、有序、高质量的完成烟叶收购工作打下坚实的基础。

陈应发

2010-10-25

第二篇:烟叶公司企业文化建设存在的问题及其对策(精选)
我公司企业文化建设提了两年多,已施行了约一年的时间,然而,实际情况并不理想,其原因是什么?或许很多人都未去深究这个问题。笔者经过认真分析思考,提出一些看法,以飨大家思考,以期达抛砖引玉的目的。

我认为我们的企业文化首先(也是最主要的)是缺少核心文化,我们要倡导什么,从上至下没有一个统一的认识,仿佛整个企业还是一个纯经济纽带连结起来的群众团体;其次,我们企业现阶段还属于机械执行文化,员工很少有自觉创新的行为,一切工作都是以强硬的规章制度来趋动,缺少人本的柔性的管理;其三,我们的企业文化受麻将文化影响较大,或者说我们的企业文化大量渗透了麻将文化的成份,八小时之外是打麻将,八小时之内谈麻将,企业没有形成对员工自我修养、自我完善的策动力。

因此,我认为我们原定的“廉洁、高效、爱岗、敬业”的企业精神较为空洞和说教,不利于凝聚员工的精神和意志,建议修改成“梵净复烤,金叶求精”,并且大力倡导、全面反复宣讲,使每位员工都明白:做梵烟人,要有梵净山一样的胸怀,纳八方风云;有梵净山一样的意志,面向目标、不屈不挠、一往无前。要让每位员工明白:每个岗位每个环节都是企业高效运作的重要节点,他所做的每一件事都关联着企业的兴衰成败、同时也关联着每位员工自身的切身利益,都必须无条件地、积极主动地做好、做精。如果能达成这样,就能够形成凝聚每位员工的共识,即就是推动企业不断进步的“核心文化”。

要形成并启动贵州梵净山烟叶复烤有限责任公司的核心文化:就是要使全公司围绕着金叶求精做文章。我认为应推动旨在提高员工积极性的各项改革的同时“把好三道关”、“实施零缺陷管理”。把好三道关即把好烟叶贮存质量关、挑选整理纯化关、打叶复烤水份及大中片率关,这三者是直接影响最终产品的本质因素,是能否打动和吸引客户、开拓市场的先决条件。实施零缺陷管理是对把好三道关的具体诠释和功能扩展,亦是三道关的具体分解,要求每个岗位、每道工序切实负起权利和责任:做到不合格的原料、半成品、产品不移交给下一道工序和环节,下一个环节工序拒收上一环节的缺陷产品。为此,须制定各环节相关物料、产品及工作的交接标准,以备有章可循。

值得强调的是,我们所说的金叶求精,并不仅仅局限于具体与烟叶打交道的各岗位员工,它是包括所有生产与非生产性岗位员工在内的最高准则。我们的最高目标是我们所有的劳动社会化,即我们的辛勤汗水要得到所有客户的认可和尊重,从而实现利润最大化。因此,除了“金叶求精”这个核心外,我们还应建立起包括市场观念、用人留人观念等在内的一系列价值观念体系,比如,我们的市场观念是:没有百分之百的完美,只有百分之百的真诚;我们的用人观念是:任人为贤、公平竞争。通过一系列价值观念的建立,规范员工的行为,充实企业文化的内涵。

企业文化建设是一个极其复杂而又艰巨的工程,不可能一蹴而就,需要有目的、有步骤全面地、不断地宣传讲解企业精神、质量方针、价值观念、劳动纪律、规程规章等,使之深入人心,成为一种自觉行为。此外要通过建立自学评价和激励办法以及通过读书比赛,提高员工自我学习的积极性,淡化麻将文化的影响,塑造贵州梵净山烟叶复烤有限责任公司一道靓丽风景

第三篇:烟叶收购工作总结
XX年,在县委、县政府的坚强领导下,在上级主管部门的关心、帮助、支持下,我办紧紧围绕年初确定的目标和任务,解放思想,充分发挥统筹、协调、服务职能,积极推进我县烟草产业持续稳定健康发展,圆满完成了XX年各项目标任务,现将一年的工作总结如下:

一、烟叶生产成效明显

XX年,全县完成烤烟种植15700亩,1408万株,收购烟叶40210担,完成收购计划126.3%(市计划收购3.8万担),收购中上等烟比例97.89%,收购均价870元/担(不含价外补贴)。

(一)领导重视,狠抓落实,确保了烟叶生产的顺利进行。

今年的烟叶生产,县委、政府高度重视,切实做到早安排、早部署,于XX年10月5日,召开全县两烟领导小组会议,安排部署了XX年的烟叶生产规划布局工作;XX年1月22日,召开了全县烤烟生产工作会议,明确了XX年烟叶生产的目标任务和政策措施,增加了烤烟生产投入;县委、县政府督查室对烟叶生产各阶段进行督查。烟办、烟草局领导带领工作组巡回各种烟乡镇,督促落实各项工作。各乡镇成立了烤烟生产领导组,加强对烤烟生产的领导,并组建了专业抓烟队伍,深入烟区,到村到社包片包户,深入细致地做烟农的思想工作,落实种植面积、指导生产,为今年的烟叶生产奠定了较好基础。

(二)政策扶持力度逐年加大,调动了基层和烟农的积极性。

县委、政府鼎力扶持,制定了系列优惠扶持政策,对于烟叶税政策,从XX年开始,实行“以烟养烟”和“烟叶税全额返还一定三年”措施,让利基层和烟农。一是产前投入扶持。县乡两级政府继续按照实际收购烟叶担数,从烟叶税中安排投入40元/担,用于生产物资补贴,实行产前承诺,收购时兑现。二是烟叶税返还政策扶持。继续实行烟叶税按比例返还政策,重点向乡镇、村倾斜,即在XX年—2013年期间,对烟叶税返还以XX年实际合同计划数为基数,完成当年任务80%以上,基数内按在提取种烟大户奖励5%、土地流转奖励2%及工作奖励基金和经费6%后,乡、村按50%、15%返还,新增部分乡、村按55%、20%返还;完成当年生产收购任务80%以下,乡、村按45%、10%返还;未完成XX年合同计划基数的,乡、村按40%、8%返还。在乡、村返还的税金中,要安排不得低于30%的资金用于开展烟叶生产管理配套服务以及奖励在烟叶生产管理过程中表现突出的单位、干部和烟农。烟叶税实行单列,由县烟草办与县财政结算并划拨到乡镇、村。三是种烟大户、烟叶种植合作社和土地流转奖励扶持。由县财政从全县实际收购烟叶实现烟叶税总额中提取5%,对种植30亩以上的大户、300亩以上的烟叶种植合作社进行表彰奖励。由县财政从全县实际收购烟叶实现烟叶税总额中提取2%,对土地连片流转100亩以上的承包方、流转受让方、村委会各按三分之一进行奖励。四是烟草部门补贴扶持。烟草部门继续对烟叶种子、育苗农膜、烟草农用物资、烤房建设、烟用农机进行补贴,对生产物资继续实行贷款贴息,具体政策按市烟草局下发文件执行。五是政府相关部门对烤烟产区优先安排现代烟草农业投入,如农机补贴、农业开发、国土整理、水利、电力、粮食直补、信贷扶持、种植保险等利农惠农项目资金。

(三)创新生产方式,明确烟叶产业发展方向。

烟草部门、信用社和乡(镇)政府认真贯彻落实县委、县政府制订的培育扶持种烟大户的专项政策,全县种烟大户得到较大发展,规模化种植有较大幅度的提高。10-50亩的种烟大户有136户,50-100亩的种烟大户43户,百亩以上的烟叶农场28户。10亩以上种植户面积达106446亩,占全县生产面积的83.17%,逐步实现了由零星小面积种植向规模化种植的转变。全县种烟农户595户,户均种植面积21.5亩,适度规模种植更趋向合理化。全面落实国家局关于扶植烟叶生产的各项扶持政策,稻草履盖2190.62亩,不适用烟叶处置12367.9亩,提高上部烟叶可用性示范1000亩,直接给烟农投入补贴88.6万元,同时,降低了下低次烟比例,由2XX年下低次烟叶比例控制在2.11%以内,比上下降了8.69%。通过科学引导,落实政策,我县烟叶产业化发展方向更加清晰。

(四)烤烟技术培训工作力度较大。

采取层层培训和分阶段培训等办法,加大烤烟技术培训力度。县组织培训烟站技术人员、烟站技术人员和烟辅员分片培训到烟农;在育苗、预整地、移栽、烘烤等环节分别进行培训。印发《烤烟生产技术手册》、《烤烟病虫害防治手册》、《烤烟科学烘烤分级扎把手册》各1000余份到烟农手中,着力在提质增效上下功夫,确保烟叶生产顺利推进。

(五)抗旱救灾工作成效明显。

县委、政府对烤烟抗旱保苗、抗旱备耕促移栽工作高度重视,县领导多次深入种烟乡镇调研烤烟生产抗旱救灾工作和现代烟草农业建设情况,召开抗旱保苗现场会。深入专业化育苗点仔细查看出苗情况,与育苗专业户亲切交谈,询问育苗进展,了解旱情影响、抗旱育苗情况和面临的困难。各有关单位认真按照县委、县政府的统一部署,紧密配合,协调一致,积极组织工作人员深入抗旱救灾第一线,指导群众抗旱救灾,抢抓时机开展春耕生产,最大限度减少因旱灾害造成的损失;以高度的责任感投入到抗旱救灾工作中,切实把抗旱救灾保春耕作为重要工作抓紧抓好;协调好群众生活用水和生产用水之间的关系,优先保障群众生活用水;积极筹措抗旱救灾物资,组织抗旱救灾工作队,下乡进村动员群众做好备耕备播工作,帮助群众抗旱救灾保春耕,确保了春耕生产顺利开展,确保了抗旱救灾工作无非正常事件发生。

二、烟叶收购任务圆满完成

今年烤烟收购工作自8月15日开称至10月30日收购结束。全县共收购烟叶40210担,中上等烟比例97.89%,收购均价870元/担,计税价格950元/担,实现烟叶税769万元。

今年的烤烟收购能圆满完成市政府下达的计划任务主要是抓好了一下工作:

1、加强烟叶生产中后期管理。一是突出抓好田间管理,针对今年异常的气候特点和各地的生产实际,进一步加强烤烟田间管理工作,及时组织力量深入田间地块进行指导,切实指导好烟农认真落实好除草、排涝等提高土壤通透性的田间管理措施,改善烟田通风透光条件,减少有利于病害发生的因素,遏制病害发生;指导烟农按技术要求科学进行封顶打杈,最大限度地留足有效叶片。二是认真做好病虫害统防统治工作,预防病虫害爆发式发生和蔓延。三是要搞好烟叶烘烤技术培训。各级各部门把烘烤作为增加产量,提高效益的重要工作抓好,把烟叶烘烤技术培训工作抓实,努力提高烟叶烘烤水平。尤其重视新增烤烟种植计划新增烟农的技术培训,同时要做好烤房调配协调工作,确保田间烟叶应采尽采、应烤尽烤、应收尽收。四是做好防灾减灾工作,各乡镇认真做好以防冰雹、洪涝等自然灾害为重点的防灾减灾工作;气象部门要认真做好天气预测预报、防冰雹物资储备,设施、设备维护工作,确保通讯畅通、随时作业。

2、充分做好烟叶收购的准备工作,确保收购任务的全面完成。在全县烟叶收购暨现代烟草农业建设工作会议上,县政府明确提出今年烟叶收购工作的总体要求是牢牢抓住“保总量、保质量、保增长”关键环节,开称时,县政府组织工作组到各烟叶收购站点,统一收购眼光。眼光一经确定,就保持收购的平稳运行,一收到底。

3、加强领导,落实责任,确保烟叶收购工作有序开展。

今年烟叶收购的形势复杂,责任重大,县政府要求各级各部门要从“三农”发展的高度,加强对烟叶收购工作的组织领导。今年烟叶收购工作是政治任务,不允有丝毫失误,乡镇长是第一责任人。县委、政府向乡镇长、分管领导、烟草部门要结果,特别是是总量不能确保的乡镇,将追究乡镇长、政府分管领导的责任,并责成县烟草公司对烟站站长同等追究责任。县政府成立县烟叶收购领导小组,下设收购质量协调组和执纪执法组,切实加强全对全县烟叶收购工作的督促、检查、指导。

4、抓好烟叶的入户预检和预约交售工作。今年各站在总结往年工作的基础上加强了工作力度,把入户预检工作抓实,真正把烟叶纯度的问题解决在烟农家中,基本做到了纯度不好的烟叶不出户,按照“预检到户、定级到捆、规范打包、统一封签、带队交售”的预检流程要求来开展工作。根据收购计划和收购周期,合理确定收购时间,严格执行约时定点、分部位、分时段、限次数的收购制度,安排好预约烟叶的日程表,确保收购均衡,确保当天的烟叶当天收完,严禁出现过夜烟。

5、加强收购管理,规范收购流程,严明收购纪律。严格落实《烟叶收购工作规范》,把时时关爱、处处关心烟农的价值理念始终落实在烟叶收购标准的把握上,确保眼光上下一致、前后一致、各站一致;将烟农交烟须知、收购流程、收购价格、收购样品、收购纪律、程序监管、服务承诺、举报电话等上墙公布;确保烟农应得利益。

6、强化专卖管理。一是加强宣传教育。通过发放宣传资料、悬挂横幅、发送手机短信、宣传车流动宣传等形式,营造良好的氛围,增强烟农的守法意识。要加强教育,严禁国家公职人员参与烟叶非法买卖活动。二是加强乡村监管。以乡、村为主,充分发挥基层干部的作用,对重点村组、重点路段加强巡查,其中,黄沙的小夏街村、大凤村、上章銮村,赤石的曹田村,里田的桅子村过去是主要的流烟通道,必须严防死守。对重点户要清点库存,跟踪管理,重点盯防,做到“管好自家人、看好自家门、收好自家烟”。三是依法打击。县里成立了县联合执法队伍,开展联合执法,严厉打击非法收购行为。执法队伍从公安抽调2人,县烟草专卖局抽调5人,县烟草办抽调3人,抽调人员在烟叶收购期间工作要与原单位脱钩,集中精力开展依法打击活动。四是畅通信息来源渠道。做好“线人”培养,设立站、村、组信息员,做到准确掌控、有的放矢。

7、强化督查。县委督查室、县政府督查室对全县各乡镇收购情况做到每半月督查通报一次,对烟叶收购进度快、质量好、任务完成好、秩序稳定的乡镇予以通报表扬,对进度慢、质量差、任务完成差、秩序乱的予以通报批评。县两烟领导小组成员深入基层、深入一线进行实地督查,现场解决烟叶收购工作中的实际困难和问题,确保烟叶收购各项工作落实到位,确保收购任务圆满完成。

五、加强学习,深入调研,完成县委中心工作

一是深入开展学习实践科学发展观活动。我办深入学习实践科学发展观活动经过学习调研、分析检查、整改落实3个阶段,至XX年8月底结束。在整个学习实践活动中,我办严格按照市委和我办《实施方案》要求,高度重视,广泛动员,精心组织,周密部署,主题突出、扎实推进,切实做到了程序不减,目标不变,认真开展了学习实践活动,圆满完成了学习实践活动,学习实践活动取得了明显的成效。

二是切实抓好机关作风建设,努力塑造“三满意”部门形象。我办以打造“学习型、服务型、创新型、和谐型”机关为抓手,深入开展机关党建工作,充分发挥广大党员的先锋模范作用,继续开展“机关党员进农家”活动,主动开拓性地开展工作,力求在效能建设方面上有新的突破,树立“廉洁、勤政、务实、高效”的部门形象。力求达到思想作风更加过硬,工作作风更加深入,生活作风更加民主。努力塑造县委县政府满意、企业满意、基层干部群众满意的“三满意”服务部门,促进我县烟草产业健康稳步发展。

三是认真落实党建工作责任制,加强党风廉政建设。今年以来,我办把党风廉政建设作为部门工作的重要内容,进一步建立完善了学习制度、工作制度、后勤管理制度和廉政建设制度,在工作纪律、劳动纪律、廉洁自律、岗位考核等方面做了详细的规定,在制度建设上给予了强力保证,并在工作中严格执行,为部门树立良好的党风政风起到了积极的作用。

四是积极开展“创先争优”活动。按时召开动员大会、民主生活会和组织生活专题会议,开展批评与自我批评,认真进行整改落实工作,查找自身差距,解决突出问题。

五是认真抓好部门挂钩扶贫工作。今年我办联系赤石乡的平光村,在人力、物力、财力上予以大力支持扶贫点工作,部门领导率先垂范,全体干部职工参与,以增加农民收入和发展潜力为目标,强化基础设施建设,努力加大投入,狠抓各项扶贫措施的落实,坚持因村制宜、因户施策,积极培植烟叶产业,改善发展条件,增强造血功能,抓好产业扶贫落实,加大挂钩帮扶力度。XX年获得了县建整扶贫先进单位。

六、存在的问题

一是连片程度、烟叶规模发展速度还不理想。受山高坡陡的影响,致使分布零散,连片程度不理想。生产面积没有达到县委、县政府预期目标,少数乡镇重视不够,个别乡镇还存在种“政治烟”的倾向,政策宣传不到位,措施不力,分配的种植面积任务未能完成,产量和质量也不够理想。

二是种烟的比较效益不高,努力增加烟农收入任务艰巨。烟叶生产技术要求高,生产过程繁琐,生产成本居高不下,加之农村劳动力不足,确保增加烟农收入和稳定发展的难度不断增加,影响和制约了产业的发展。

三是科技水平不高。现代烟草农业科技要求越来越高,烟区转移到高寒、边远的贫困地区,烟农文化水平不高,烟农接受能力有限,一时难以达到科技要求。

七、2013年初步工作打算

2013年,我办将在县委、县政府的领导下,认真做好烟草产业的统筹、协调和服务工作,从建立和谐烟草的战略高度,坚持科技兴烟,提高质量和效益,继续保持全县烟草产业平稳运行、健康发展,切实完成全年目标任务。

1、继续高度重视烤烟生产的基础地位,切实把烤烟生产摆在更加突出的位置,从保持我县烟草产业稳定发展的大局出发做好烤烟生产工作,确保计划收购任务圆满完成。同时,以现代烟草农业建设为契机,搞好烟叶基础设施建设,提升宜章烤烟生产水平。

2.做好XX年烤烟生产扶持政策的兑现工作。

3.做好2013年烤烟生产择优布局工作。

4.提前谋划2013年的烤烟生产及政策措施。

5.继续搞好协调和服务,配合烟草部门与专卖、公安、工商等部门配合搞好管理,进一步强化专卖执法和市场监管力度,维护“两烟”市场良好经营秩序,努力提升“两烟”经营质量。

第四篇:烟叶收购工作总结
收购工作总结

伴随着十一月份的结束,本的收购工作也将画上句号。两个月的时间,全站员工团结一心,超额完成收购任务,等级质量合格,政府、烟农一致满意。去年参加工作、今年初任定级员的我,在各级领导的关心和指导下,在同事的帮助下,认真学习,克服重重困难,基本完成了工作任务。现将本人在收购期间的工作总结如下:

1、定级员工作

我作为一个工作刚满一年的新人,就注定了要在定级员这个岗位上多摔跟头。事实也恰恰如此,在定级的过程中,部位划分不清、等级评定不准、水分把握不严、陈烟识别不清、原则坚守不坚定、政策解读不准确、工作经验不足等,这些问题的存在,让我在工作中犯了各种各样的错误,给烟站的收购工作带来了较大影响。对于部位划分不清、等级评定不准、水分把握不严等技术层面的问题,我通过翻看标准、请教技术辅导员、自己摸索等方式以最快的方式提高自己的技术水平,而对于经验与政策理解方面的不足,我更多的是请教技术辅导员和田留栓等经验丰富的“老师们”,两位站长也提供了很大的帮助。在定级过程中,我本着公平、公正、公开的原则,认真、负责地对每筛子烟进行定级。对于已经入库的烟,我通过经常与库管沟通、到库房复检、与初检员交流等方式了解检过的烟的合格情况,发现问题及时解决。担任定级员的20天中,所收烟叶等级基本合格。

2、初检员工作

“只有当好一名优秀的初检员,才能当上一名定级员。”我十分珍惜我在初检员岗位上的工

............试读结束............

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