近年来,市局从制度落实、场所建设、特色品牌打造等方面着手,不断完善“硬件”、提升“软件”,深入推进机关党的建设,切实发挥基层党组织战斗堡垒作用,敢于攻坚克难,积极创先争优,实现了党建与业务同频共振、深度融合,推动我市工作在全国全省取得突出成效。现将党建工作示范点创建情况汇报如下:
一、基本情况
市局直属机关委员会现有9个机关党支部、1个老干部支部,正式党员102名,预备党员3名,机关党委班子成员5名。党员数量和结构合理,党组织战斗堡垒和党员模范作用发挥明显。
二、主要做法
(一)夯实党建基础,全面提升党建工作水平。局领导班子高度重视机关党建工作,成立局党建工作领导小组,定期召开党组会议研究党建工作,及时协调解决党建工作开展中存在的问题和困难。成立党建工作科,配备4名同志专职从事机关党建工作,解决了党建力量薄弱的问题。按照“六有”标准推进党建活动场所规范化建设,打造党建文化展示长廊。认真贯彻《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》等有关要求,规范落实“三会一课”、主题党日、组织生活会、党员服务管理等制度,及时整理归档党建工作档案,全面提升党建工作标准和水平。
(二)强化党建引领,充分发挥战斗堡垒作用。牢牢把握机关是政治机关的新定位,以党的政治建设为统领,扎实开展党史学习教育,持续推进模范机关建设,深入开展弘扬沂蒙精神“百千万”活动、“党旗在基层一线高高飘扬推荐评选宣讲活动和“创弘扬沂蒙精神先锋党组织、做新时代担当奉献好党员”等活动。充分发挥组处于联系群众第一线、服务群众最前沿的职能优势
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