区人力资源和社会保障局局长述职报告(全文2659字)

   按照《X市X区人大常委会办公室关于“一府两院”有关人员向区人大常委会提交书面述职报告的通知》(X人办发〔XXXX〕XX号)文件要求,现将XXXX年工作述职如下:
   一、贯彻执行法律法规、依法行政情况
   一年来,将忠实执行《宪法》、《事业单位人事管理条例》、《就业促进法》、《社会保险法》、《劳动法》、《劳动合同法》等法律法规作为第一要务,按照法律法规要求履行工作职责,扎实推动提升人事人才、就业创业、社会保险、劳动维权、退休人员管理服务等工作,足额或超额完成了年度目标任务。同时加大法律法规宣传力度,加强法制队伍建设,推动各项业务工作依法公开,切实提高系统内执法监督水平,推动《宪法》及人事人才领域各项法律法规全面贯彻。我本人严格遵守法律法规和廉洁自律各项规定,始终做到自省、自警,坚持从严要求自己,做守法、学法、用法的表率。
   二、依法履职情况
   (一)人事人才工作迈上新台阶
   立足提高人事人才工作效能、提升人事人才服务经济社会发展大局质量,以促进人事人才工作规范化为重点,积极落实各项政策,促进人事人才工作稳步发展。一是人才队伍建设有效加强。积极探索先行先试改革,着手探索政府购买用工服务新模式,制定了《X区政府购买服务劳务派遣人员管理办法(试行)》,为开辟政府用人新渠道、解决用人难用人急问题提供了新思路。完善人事人才管理考核政策,制定了《加强服务基层项目人员管理考核的实施意见》,为加强服务基层项目人员管理、考核,提升项目人员工作积极性制定了政策依据。扎实开展紧缺急需人才引进,引进免费师范生X人、定向医学生X人,接派“三支一扶”大学生XX人和社区民生志愿者XX人、中小企业人才储备X人,完成了高层次人才招考工作,进一步充实壮大了人才队伍力量。切实加强人才培养,组织实施专业技术人员继续教育,参训人员XXXX人。深入推进“大学生集聚计划”政策落实,圆满解决了集聚计划招聘人员公积金、工龄、岗位聘用、工资待遇等问题,切实维护了政策权威,保证了我区人才队伍稳定。二是人员转隶、分配和安置工作圆满完成。机构改革、环保局上划等涉及的XX名工作人员划转到位,X名退役士兵的安置任务及时完成,XX名国营林场、奥体中心人员妥善分流,XX名“XXX”、“XXX”大学生集聚计划招聘人员人事手续调整完成,实现人编岗统一,人员转隶和安置实现零矛盾、零上访。三是事业单位岗位管理不断强化。顺应机构改革完成了全区事业单位岗位设置,平稳化解了“XXX”、“XXX”招聘人才聘岗矛盾。组织开展了新一轮职称评审,聘用第三方公司保证评审公平公正,评审初级职称XX人,中级职称XX人,申报高级职称XX人。四是工资和离退休待遇政策严格落实。对全区津贴补贴发放情况进行全面清查,切实规范了津补贴发放。完成人民警察执勤岗位津贴、法定工作日之外加班补贴、政法工作津贴等津补贴审批工作。按照机关事业单位养老保险改革要求,及时对全区机关事业XXX多名退休人员进行视同缴费年限进行认定,审批各类工资和离退休待遇XXXX多人次。五是干部人事档案管理全面规范。建立了档案室并完成了干部人事档案规范整理和数字化扫描、录入,干部人事档案规范化建设迈上新台阶。
   (二)社会保险工作取得新进展
积极贯彻落实《社会保险法》,推动参保范围不断扩大,待遇水平不断提高,服务质量不断改善。参保缴费任务超

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