在市委组织部党建工作会上的讲话(全文4384字)

在市委组织部党建工作会上的讲话
同志们:
   刚才,各支部汇报了2020年度工作开展情况,机关纪委传达了市纪委×届×次全会精神、汇报了2021年党风廉政建设工作打算;机关党委通报了去年部机关党建工作情况,对今年部机关党建工作作了落地落细的具体安排;市直机关工委×务副书记作了点评,请大家认真抓好落实。下面,我就进一步做好部机关党建和党风廉政建设工作,讲三个方面问题:
   第一,方向问题:部机关党建工作方向在哪里?
   方向问题,任何时候都至关重要。***总书记对机关党建工作作出了一系列重要论述,为做好部机关党建工提供了根本遵循,我们必须坚定用以指引工作,确保方向正确、航向不偏。
   (一)深刻把握部机关党建工作最坚定的政治方向,把“讲政治、铸忠诚”作为首位要求贯穿工作始终。***总书记指出,“只有坚持和加强党的全面领导,坚持党要管党、全面从严治党,以党的政治建设为统领,才能永葆中央和国家机关作为政治机关的鲜明本色。”这既是对中央国家机关的要求,也是各级机关加强党的建设的“纲”和“本”。组织部门首先是政治机关,政治属性是第一属性。做好部机关党建工作,必须旗帜鲜明讲政治,坚持党组织领导、落实党组织决定,谋划推进工作要站稳政治立场、对标政治要求、考虑政治影响;必须履职尽责铸忠诚,部机关干部选拔要突出政治标准、部机关干部教育要注重政治熏陶、服务中心要强化政治功能,彰显政治建设在市委组织部机关党建中的统领地位。
   (二)深刻把握部机关党建工作最鲜明的价值取向,把“服务中心、建设队伍”作为核心任务抓力抓实。***总书记指出,“机关党建工作任务很多,核心是服务中心、建设队伍,促进本部门本单位各项任务的完成。”今年,我们既肩负抓好干部、人才、基层党建工作这一主业,又面临服务决胜脱贫攻坚、城乡基层治理、老区振兴发展这一时代重任。做好部机关党建工作,必须认清中心任务、紧跟中心大局,坚持围绕中心抓党建、抓好党建促中心,推动机关党建与组织业务工作深度融合、同频共振。今年,要重点围绕打赢脱贫攻坚战推动机关干部下沉帮扶、围绕锻造高素质机关干部实施能力培训、围绕完成年度任务发挥统揽全局作用,把机关党建优势转化为组织工作高质量发展的强大力量。
   (三)深刻把握部机关党建工作最突出的目标导向,把“走在前、作表率”作为目标定位矢志不渝追求。***总书记强调,“机关党建工作必须适应新形势新任务的需要,走在党的基层组织建设的前头。”组织部门本身就是党建工作职能部门,部机关党建工作抓得好不好、质量高不高,不仅是“手艺”问题、“面子”问题,更重要的是对其他部门、其他领域党建具有“风向标”作用。做好部机关党建工作,必须坚持取法乎上标准,工作谋划要高一筹,站得更高、看得更远,不甘现状、敢于突破;工作推进要快一步,立说立行、说干就干,时间赶在前、工作做在前;工作成效要优一等,推动部机关干部做高举旗帜的表率、服务大局的表率、严实作风的表率,为全市机关打头阵、为全市干部带好头。
   第二,任务问题:部机关党建工作重点抓什么?
   今年,组织部大事多、要事多,部机关党建工作服务中心大局任务重、担子重,机关党委要扛牢主责、抓实主业,分清主次、抓住重点,扎扎实实做好五个方面工作。
   (一)坚持政治建部,在锤炼绝对忠诚的政治品格上走在前。对党忠诚是组织部门最核心的政治基因、组工干部最鲜明的政治品格,是部机关党建工作的首位要求、首要任务。要抓好***新时代中国特色社会主义思想学习教育,邀请专家学者辅导学、推荐干部代表示范领学、开展党支部集中研学,引导部机关干部自觉主动学、及时跟进学、笃信笃行学。要认真落实“不忘初心、牢记使命”制度,加强部机关干部理想信念教育、红色基因教育、对党忠诚教育,组织部机关干部走进红色教育基地洗涤灵魂,加强政治品格淬炼。要自觉把组织工作置于党组织的绝对领导之下,坚决做到选干部配班子坚持政治标准,抓基层打基础强化政治功能,建队伍聚人才注重政治引领,以忠实履职的实际行动,彰显组工干部的忠诚品质。要严肃党内政治生活,从严落实“三会一课”、主题党日、谈心谈话等制度,加强部机关干部经常性政治体检,及时清除“杂质”。
   (二)坚持学习强部,在锻造适时适势的答卷本领上走在前。要开展部机关干部“大练兵”,把学习作为提升本领、胜任岗位的重要途径。要突出业务精湛,让人人成为“政策通”。组织工作政策性、业务性、专业性强,精通政策、精通业务是基本要求,坚持把组工大讲坛、书香组工等活动办起来,推动部机关干部吃透组工政策、掌握业务知识,做到开口能说得清、上台能讲得明、工作能干得好,成为组织工作的行家里手。要突出能力多样,让人人成为“多面手”。落实好跟班学习、在职培训等制度,搭建好部机关干部“充电蓄能”平台,加强对经济发展、社会治理、产业培育等知识学习,为部机关干部今后成长“铺好路”。部机关干部要常怀“空杯心态”,自觉“更心换脑”,破除“能力恐慌”。要突出实践历练,让人人成为“实干家”。结合部机关干部个人意愿,落实定期轮岗、上派下挂制度,年内统筹推荐一定数量的干部到上级部门学习锻炼、到基层一线摔打磨练。部机关干部还要勇于到基层一线、重大项目、复杂环境中经风雨、见世面、壮筋骨、长才干。
(三)坚持服务立部,在建设高质高效的模范部门上走在前。机关党建工作本质上是服务工作,要围绕服务中心、服务职工、服务群众提升工作质量,努力建设服务型机关。要在服

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