关于党支部建设情况汇报
市民政局社会组织管理科党支部始终按照“四强六规范”要求，不断抓实建强党支部，以党建促业务、以业务强党建，运用“三个强化”党支部工作法，推动支部党建与业务工作深度融合，并积极引领社会组织参与脱贫攻坚和乡村振兴工作，X年被X授予“脱贫攻坚先进集体”荣誉称号。
一、强化政治意识，在围绕中心服务大局上提升向心力。始终把党的政治建设摆在首位，认真贯彻落实党中央和市委市政府及局党组决策部署。一是强化政治引领。加强党支部委员会自身建设，立足民政“保民生、兜底线”工作大局，强班子、带队伍、促发展。引导支部党员站在大局看问题、想办法、提质效，把思想统一到中心工作和民政事业长远发展目标定位上来，把讲政治作为首要标准，把讲忠诚作为首要品质，发扬好“对党忠诚、勤勉敬业、清正廉洁、甘于奉献”的优良作风，与党中央保持高度一致。二是锻造坚强堡垒。充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，引导党员在疫情防控、乡村振兴、突发自然灾害等急难险重工作中勇挑重担、勇当先锋。强化理论武装，“引进来”邀请专家学者来授课，“走出去”与社会组织学习交流，围绕市委市政府中心工作、社会组织监管难点、困难群众关注热点实地调研，联系社会组织专家开展专题研究，为市委市政府提供高质量决策参考建言献策。打造暖心集体，关爱干部职工身心健康，帮助解决工作生活困难，形成朝气蓬勃、守望相助、共同进步的机关氛围。三是搭建成长平台。激励青年干部在实践中经风雨、见世面、壮筋骨、长才干，依据局党组关于加强青年干部培养力度的相关要求，成立了“青听”学习小组，结合青年党员特点，制定理论学习计划，定目标、定任务、定标准，结合工作职能职责定期交流学习体会，推动新思想、新要求、新任务贯彻落实到工作之中。
二、强化改革创新，在优化监管机制上提升战斗力。党支部围绕全市社会性组织监督管理的重点任务，在创新社会组织政府监管和社会监督机制上持续发力，促进全市社会组织监管水平有效提升。一是推动社会组织党建全覆盖。从社会组织登记审批入口严把党建覆盖关，要求党建全覆盖；将党建纳入各项监督检查全过程，增加社会组织等级评估指标中的党建工作权重；首次在局直属事业单位推荐选拔10名年轻优秀党务工作者担任局管社会组织党建工作指导员；新批准成立党支部14个，调整联合党支部2个，覆盖21家社会组织，以党建为引领促进社会组织规范发展、健康发展。二是满足群众对社会组织的
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