2023年度工作总结汇编
（17篇）
目 录
1.2023年XX县XX中学学校工作总结2
2.2023年党建工作总结16
3.2023年党支部党建工作总结23
4.2023年度XX区农业农村局法治政府建设工作总结29
5.2023年法治政府建设工作总结37
6.2023年开展爱国卫生运动工作总结41
7.2023年农民专业合作社工作总结45
8.XX街道2023年工作总结47
9.XX新城2023年乡村振兴工作总结61
10.市审计局2023年党建工作总结65
11.市审计局2023年政务公开工作总结72
12.市统计局2023年人事工作总结77
13.市卫生健康委2023年基层政务公开“两化”工作总结86
14.市政府办公室2023年党建工作总结89
15.县2023年度粮食节约和反食品浪费工作总结91
16.县2023年疾病预防健康宣教工作总结95
17.县民政局2023年定点帮扶工作总结97
2023年XX县XX中学学校工作总结
XX中学以“明德教育”为办学特色，以“扎根文化沃土，哺育芬芳桃李”为办学宗旨，遵循“奉先思孝 崇德力行”的校训，倡树“立德格物，立己达人”的校风，弘扬“正德厚生，博学善导”的教风，发扬“带经信古，进德修业”的学风，确立了“培养不负民、不负国、不负所学的德才兼备之人”的培养目标。经过多年沉淀，形成了“以德立校、依法治校、文化强校、质量兴校”的治校理念。
XX中学以镇中心校提出的“工作作风转变年”、“规范管理落实年”、“教育教学质量提升年”三大工程为抓手，以县局师德师风突出问题专项整顿行动为契机,调动学校班子成员“想管、会管、管好”和教师“想教、会教、教好”的工作热情，在“努力办人民满意的教育”的道路上奋力前行。
现将2023年学校工作总结如下：
一、加强思想政治建设，毫不动摇党的教育方针。
XX中学党支部根据县委教育工委的总体要求，以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻落实党的二十大精神，切实发挥党支部的政治核心作用和战斗堡垒作用，抓党建促发展、抓班子带队伍，为推进学校快速发展提供坚强的组织保障。
（一）把政治建设摆在首位。
坚定践行党的政治路线，严守党的政治纪律和政治规矩，牢固树立“四个意识”，坚决维护以***同志为核心的党中央权威和集中统一领导。严肃党内政治生活，严格执行关于新形势下党内政治生活的若干准则，营造风清气正的良好政治生态。
（二）推进党建与业务工作的深度融合。
将党建工作与业务工作“同计划、同部署、同检查、同考核”，党员领导干部坚持“一岗双责”，切实做到总体要求同部署、年度工作同计划、重点工作同检查、“三重一大”同研究、各项工作同推进。
（三）抓廉洁思想武装，实施思想引领行动。
深入学习宣传贯彻党的二十大精神和***总书记关于党风廉政建设、廉洁文化建设的重要论述。通过国旗下讲话、主题队会、故事会、演讲、绘画、书法、手抄报等形式，将清廉文化建设融入学校发展全过程。3月24日，组织全体党员赴王渔洋纪念馆开展“弘扬清廉守正，担当实干之风”廉政教育活动。4月27日，支部副书记张志刚同志为全体党员上“树师德 正师风”师德教育专题党课，树立“清廉政风、清净校风、清正教风、清新学风”。
（四）加强学校思想政治教育。
落实《关于深化新时代学校思想政治理论课改革创新的若干意见》，开展学校党支部书记、校长走进思政课堂活动。配齐配强思政课教师，切实增强学校思政工作的针对性和实效性。组织开展思政课教师教学大赛、课例研讨、论文交流及课题成果展示等活动，建设一支可靠、可信、敢为、有为的思政课教师队伍。
（五）传承渔洋精神，打造党建品牌。
XX中学坐落于王渔洋的故乡，渔洋精神是学校始终如一高扬的旗帜，是学校文化的主旋律。通过打造“渔洋先锋”党建品牌，传承“清慎勤”渔洋精神内涵，努力打造政治素质、规矩意识过硬的XX中学教师队伍，实现党建与业务“同频共振”，进一步升华学校风清气正的工作作风、谨慎而为践行师德、教育教学勤勉敬业的价值取向。
二、重抓师德师风建设，为党打造“钢铁之师”。
校工会在学校党支部的领导下，以加强师德建设为重点，围绕教育教学中心任务开展工作，大力加强教师职业道德建设、切实维护教职工的合法权益，发挥广大教职工的积极性和创造性，切实行使工会建设、参与、教育和维护四大职能，团结广大教工，进一步强化教师主人翁思想，继续推动民主办学和工会自身建设，努力为教职工办实事，开展工作。
（一）加强教师队伍建设，配合学校做好教育教学工作。
紧密配合学校党政领导，发挥工会的特色和优势，认真组织全体会员深入学习“二十大精神”，学习贯彻《教育法》《教师法》《中小学职业道德规范》《淄博市教师十不准》，不断提高教职员工的思想政治觉悟和理论水平，在全体教职工中大力开展“依法治教”、“以德治教”、等活动，弘扬高尚师德，促使他们牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，敬业爱岗，乐于奉献，为教育事业多做贡献。不断提高教职员工的业务素质，让全体教职员工坚定正确的政治方向，热爱教育事业，热爱学生，勤勉务实地工作。与时俱进，开展读书活动，努力学习新理论、新知识，学习、运用现代教育科学技术，不断提高教育教学效益。密切配合学校党政工作，努力为教职工不断提高业务素质创造优良的条件。
1.签订拒绝有偿家教承诺书。开学初和学期末，全校教职工签订拒绝有偿家教承诺书，坚决遵守，全面落实。
2．组织开展“树师德 正师风”专项整治活动。按照《上级文件精神，4月27日学校召开了“树师德 正师风”专项整治活动会议；5月25日召开了师德教育专题党课，合力推进学校师德师风建设；6月16日学校对全体教师进行诚信教育，加强诚信约束，签订“树师德 正师风”承诺书。
（二）加强工会自身建设，增强新形势下教育工会工作的紧迫感和责任感。
加强思想作风建设，提高理论水平，把学习宣传贯彻《工会法》作为一项重要工作抓紧抓好，统一思想，采取措施，把它与依法治教紧密结合起来，使广大教职员工进一步增强法律意识，强化法律观念、民主观念、权益观念。
（三）营造和谐工作氛围，关注教师幸福健康。
学校工会无时无刻都把老师们的事情放在心上，经常了解他们的需求，把教师的身心健康、幸福生活作为大事来抓，把领导的关心和爱护送给每位教师。3月6日下午，XX镇中心学校组织了“巾帼心向党 奋进新征程”为主题的春游马踏湖拓展活动；3月7日下午，邀请了XX县中医院妇科专家，到校为女教师开展了女性健康知识讲座；5月我校工会组织全体教师参与了“定点投篮”“旋风跑”“赶猪”“手足情”等教师文体活动。
三、教育教学
学校为进一步强化教学质量目标管理，严格执行教学规范，扎实落实“五项管理”和“双减”工作，凝聚老师们的智慧，构建起提高教育教学质量的一整套制度体系，广大教师教书育人的积极性得到了充分发挥。
（一）教学工作细处着手。
为进一步加强学校教学常规管理，促进教师不断提高常态课堂的有效性。新学期开始，学校开展了“推门课”活动。推门课活动的开展是对教师的鞭策和激励，也是我校一项常态化教研活动。这不仅加大了教学常规管理的力度，为建立高效课堂奠定了基础，增强了教师向课堂35分钟要质量的决心，还对新课标的落实起到了积极的推动作用。
（二）紧抓教研活动推进，促进教学进步。
教研活动可以相互学习并借鉴其他教师的经验、理念、教学方法，从而在教学实践中去改进自己的教学，形成自己的教学风格和教学特色。3月9日学校“教学开放月”拉开了序幕，活动分为“名师课堂促提升”“同课异构共成长”“骨干示范展风采”三个系列。此次教学开放月活动内容丰富多彩，教师各具特色，课堂精彩纷呈。
（三）教学视导促提升，精准引领助成长。
为进一步促进教师专业成长，充分发挥教学视导对课堂教学的评价指导作用，促进“双减”政策下的课堂增效和质量提升，3月28日下午，XX县教研室领导来我校进行教学视导。
教研室各学科领导深入课堂，随堂听取了语文、数学、科学六位教师的课。上课教师，思路清晰，充分展现。听课结束后，各学科分别进行了集体评课、议课活动。教研室领导从教师的课前准备、教学设计、课堂掌控、知识生成及迁移等方面进行了点评，既充分肯定了教师教学中的亮点，又针对落实课程目标、挖掘教材、高效课堂构建等问题提出了指导性意见。
教学视导促提升，精准引领助成长。在教研室的指导下，学校教师将正视问题，改进不足，研深悟透新课标，立足课堂，扎实教学，努力提高教学质量。
（四）展评教学常规，抓实课堂教学。
为进一步强化教学常规工作，抓实课堂教学的有效性，培养学生能力，提升教育教学质量，学校于5月11日举行了教学常规展评活动。展评之前，老师们精心准备；展评中，老师们互相学习；展评后，老师们积极整改。
“课堂检测”是通过这次作业展评，要求每个学科都必须落实的一项重要的业务。课堂检测可以更好地检测学生每节课的学习成效，让教师能够及时掌握学生课堂的学习情况。
（五）抓好家庭教育，打造良好教育基台。
德育处努力构建家校协同育人机构，营造积极健康的家校育人环境，引导家长树立科学的育人观念，助力孩子健康成。“每一位班主任老师都是家庭教育指导师”本着这样的理念，学校定期进行班主任培训，提升班主任老师的家庭教育指导能力，引导班主任老师总结，分析班级学生家庭教育问题，用专业的知识来指导班级家长，共同建立良好的班级家庭教育氛围。
（六）德育教育融入各种活动之中，以德育人，以情感人，培养学生良好的思想品质。
1．把德育贯穿于课堂教学的过程之中，注重科学育人，关爱每一个学生，注意对学生的培养及提高辅导。注重“学科渗透德育”，最大限度发挥课堂教育的主渠道作用。
2．根据时间节点开展“我们的节日”系列主题活动，注重培养学生的德育表现，给他们创设体验活动的机会，在活动中受到教育，得到锻炼，树立信心。
3．利用班队会的活动机会开展专题性的教育。围绕着“习惯养成教育”、“诚信教育”等设计专题活动，各班自设主题，发挥学生的主体作用。
四、预防为主、教育为辅，铸安全城墙，保学生平安
安全是学校工作的重中之重，我校始终把安全工作列为学校的头等大事，与学校德育工作紧密结合，坚持以预防为主，积极开展各类安全教育活动，落实各项防卫措施。现将本年度学校安全工作总结如下：
（一）强化安全责任，明确安全目标
学校按照“党政同责、一岗双责”和“三个必须”的具体要求，在抓业务工作的同时肩负抓好安全工作的责任。对学校每个区域、各室口、全体师生，统筹划分责任，并将责任渗透到学校每个角落、工作的每个环节，落实到人，完善管理体系，“谁主管、谁负责”，层层签订责任书，明确安全工作目标，落实到位，避免出现管理真空，强化安全工作的责任感，严防安全事故发生。
（二）深入开展安全隐患排查整改
为进一步加强学校安全防范工作，学校深度落实安全隐患排查。班子成员、班主任、任课教师分别承担对校园、班级等安全检查任务，发现隐患及时上报、整改。重点对学校校舍安全、用电线路及器材安全、消防器材安全、教学设备安全、实验器材安全进行严格检查，做好安全隐患台账记录，对检查中出现的问题立即整改，对不能立即整改的做好记录、及时上报，限期整改，确保校园内各项设施设备不存在安全隐患、不出现安全问题。
（三）安全演练常态化，强化安全技能
学校多次召开安全教育工作会议，多渠道、多角度、全方位对师生进行安全教育。为防突发事故的发生，学校定期开展模拟防火、防震、防踩踏等实战演练，大大提高了全校学生及教职员工在遇到紧急事件时的保护意识和逃生自救能力。学校将安全演练工作常态化，有力促进了学校的安全工作。
（四）扎实开展安全教育活动，落实“1530”安全教育
安全无小事，责任大于天。学校立足课堂主阵地，根据年龄、季节、地域等特点在开学初、放假前、安全教育日、防灾减灾日、全国消防日、交通安全日、安全生产月和其他重点时段充分利用班会、队课、安全教育课等开展安全教育活动。
学校实施“1530”安全教育模式，强化安全教育。“1”分钟，每天放学前一分钟教师对学生讲安全知识，进行安全教育;“5”分钟，每周五下午放学前班主任对学生进行5分钟的安全教育(主要对一周的安全情况进行小结);“30”分钟，节假日放假前由学校校长对学生进行安全提醒和安全教育。
（五）家校联手共育，确保学生安全
利用家长会、家访及微信等手段就防溺水、防欺凌、交通安全、家用电器使用安全、食品卫生等安全知识对广大学生和家长进行教育，让家长能对学生进行正确安全知识指导，并对学生在校内外安全责任有清晰的认识。
总之，XX中学在上级教育主管部门的正确领导以及当地人民政府和派出所、交警等部门的大力协助下，严格落实各项安全制度，采取有力措施，本着为学生负责，为社会负责的态度，积极工作。今后我们将始终把安全工作当做学校的头等大事来抓，时刻做到警钟长鸣。
五、体卫艺工作
本学期体卫艺工作在校领导的关心和支持下，通过本校全体教师的共同努力，较好地完成了各项工作任务，有力地配合了我校的教育教学工作，现将有关情况总结如下：
（一）体育工作
1.认真实施好教育部、国家体育总局联合颁发的《学生体质健康标准》，贯彻落实《学校体育工作条例》，以《条例》为依据开展好学校体育工作。严格按照国家课程标准，开齐开足体育课程并按照教学大纲要求授课。其中，1-2年级每周4课时，3-6年级每周3课时。7—9年级每周三节，全面实行阳光大课间体育活动制度，每天上午统一安排30分钟的大课间体育锻炼活动，认真组织学生做好两操。
2.为了保证学生每天至少一小时体育锻炼时间（含体育课），除了课程设置以外，我校还安排了每班各类体育课外活动，没有体育课的当天，学校安排了下午第三节课后为班级体育活动课，并由班主任亲自参与到学生的体育锻炼中去。
3.做好特长生的业余训练工作，按训练计划认真训练。
4.积极参与上级组织的各项体育活动，并根据学校特色开展丰富多彩的校园体育活动，极大的促进了学校体育运动水平的提高。
三月份参加了XX县中小学篮球赛分别荣获：
小学男子组第八名、中学男子组第六名、优秀组织单位
5.认真实施《国家学生体质健康标准》，合理安排测试的各项工作，保证测试数据准确、有效，严格、科学地评价学生身体素质，及时汇总、上报有关数据，并对数据作出必要的分析，针对学生实际情况采取有效措施，有效推动学校体育工作的开展。五月份我校四年级60名学生参加了山东省体质健康抽测。
（二）卫生工作
1.学校高度重视疫情防控工作，认真落实了日常防控工作。做好晨检工作及卫生方面的常规工作，保障了学校学生的身体健康、学校疫情办公室每天做好有关登记工作，发现情况及时向上级有关部门上报，加强流感及传染病的防范，控制情况的蔓延，落实好晨检及因病缺课制度建设，一旦发生传染性疾病的，及时报告当地卫生部门和教育局，并采取适当措施。搞好计划免疫及传染病的预防工作。
2.认真做好晨午检工作。每天早上学生上学时，教师逐一对入学的学生进行检查，做到早发现早治疗的处置原则。
3.认真做好消毒工作。学校进行定期全面大扫除，并进行全校消毒。特别是每天用稀释的消毒剂拖擦走廊、楼梯地面、楼梯扶手、厕所等，每天定时对班级课桌椅、地面等进行消毒。
4.积极开展健康教育。围绕学校常见病、多发病和季节性呼吸道传染病防治等主题，积极开展形式多样的宣传教育活动，让学生在活动中获得全面的身心发展，感受生动形象的健康教育。坚持每天两次眼保健操的检查制度，加强用眼卫生的教育，注意将卫生保健与防病知识渗透到学生日常行为之中，帮助学生建立良好的行为习惯和生活方式。
我校开展的主要活动有：
（1）聘请XX县妇幼保健医院专家对我校师生进行了近视防控知识讲座；学校开展了近视防控有关的主题班会、手抄报等宣传教育活动；组织开展了2次视力筛查工作。
（2）开展了“世界无烟日”宣传工作。主要形式有：主题班会、手抄报、聘请专家知识讲座、无烟日签名、更换禁烟标牌、学校公众号宣传等。
（3）开展了禁毒知识讲座和宣传。
（4）开展了春季传染病知识讲座和宣传。
5.学校十分重视学生的心理健康教育，将学生的心理健康教育渗透到班级的每一位学生。通过常规的心理健康教育，学生心理咨询的普及，一些学习有困难或者有心理偏向的学生都得到了有效的帮助，帮助他们消除心理上的顾虑，使他们身心得到健康发展。
（三）艺术工作
1.严格执行《学校艺术教育工作规程》，开齐开足艺术课，不断改革艺术教学方法，努力提高艺术教学的质量，提高学生的艺术素养，陶冶学生的情操。我校按照要求配备艺术器材和设施，按照要求开设艺术类课程，按照标准配备专职美术和音乐老师。本学期艺术教师积极参加市里的业务培训、交流和观摩活动，提高了专业水平和艺术修养，为艺术类课程的开展打下了扎实的基础。
2.开展形式多样的校园艺术活动，丰富学生的课外生活，促进学生身心健康发展。按照学校的组织安排，组织有兴趣的学生参加美术和舞蹈兴趣活动。举行了渔洋文化艺术节和百灵艺术节，每个年级均评出了比赛的优胜奖，并代表学校参加了县教体局组织的各项比赛。
六、后勤保障助力学校教育教学健康发展。
（一）基建工作方面。
1.按规范程序,取得镇政府及中心校的大力支持,完成了学校所有室口的空调移机安装和线路改造。
2.完成了校园内所有绿化的改造和提升。
3.完成了校园所有墙裙的粉刷和一廊三苑的改造提升。
（二）教学服务主动、质高。
1.选购价廉、质量有保障的办公用品，仔细履行县政府选购招投标工作。
2.主动落实校内重大的教学活动的后勤服务工作,为活动的胜利举办奠定了基础。
3.做好教学仪器的维护，办公用品的分发工作。
（三）后勤服务满足师生需要,师生反映良好。完善食堂治理制度,强化食品安全，定期检查其经营状况，倾听师生的意见,努力提高餐饮质量。
（四）完成校内的绿化补点工作,为师生创建优良的工作学习的环境。
1.视校内财力，分期完成校园绿化工作，完善了校内的美化布置。
2.定期修剪绿篱、草坪,按安排施肥、治虫，使得校内绿化可持续发展。
（五）做好财务工作,完善了校产治理制度。
1.财务人员严格按财务制度开展活动,财务结算的严格化、集中化，财务手续愈来愈规范。
2.精确，做好资金结算，完成对学期内内各种代收资金的审核和备案。
3.严格各种票据审核制度，对没有安排的选购和其它开支，一律不予报销。对校内的工程建设、设备修理,有安排、有组织的进行，做到不重复建设,不奢侈投资。
4.逐步对校产进行再次清理登记，对固定资产的价值、存放地点做详细的记录，完成每学期的固定资产清查工作，保证校内固定资产的精确性。
XX教育的建设和发展任重而道远，只有常抓不懈，才能继往开来。我们承诺不忘教育初心，牢记教育使命，努力办好让家长满意的教育。总之在总结经验的基础上，我们将充实资源，优化人员，进一步让学校工作顺利健康发展；展望未来，我们将继续创设平台服务师生，为培育全素质人才而努力奋斗！
XX县XX中学
2023年11月
2023年党建工作总结
2023年以来，我单位始终坚持以思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，坚决贯彻重要领导在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神，在某委的坚强领导下，根据某委的总体安排部署，严格落实全面从严治党和党风廉政建设的部署要求，大力推进机关党建工作走深走实，进一步深化廉政机关创建。现将2023年党建工作开展情况和2024年党建工作打算汇报如下：
2023年工作主要成效
我们牢固树立“机关党的建设事关党的建设大局，事关机关治理能力，事关机关建设根本”的工作理念，紧扣党建时代特点和单位职能职责，积极探索新途径、新方法，凝神聚力提升新时代机关党建质量和水平。
一、突出政治引领，强化理论武装，以“政治聚魂”淬炼“信念先锋”。
某党组发挥理论学习带头作用，发扬重视学习、善于学习、学以致用的优良传统和宝贵经验，把学习作为精神追求、工作责任、生活常态，勤学善思，力学笃行，用实际行动捍卫“两个确立”，践行“两个维护”。开展集中学习12次、交流研讨12次，人均撰写心得体会25篇以上。
把学习思想作为党组会会议的“第一议题”、理论学习中心组学习的“第一主题”、党支部学习的“第一任务”，深入学习贯彻党的二十大精神，做到学有所思、学有所悟、学有所得。充分利用“三会一课”、主题党日、微党课、知识竞赛等形式，发挥好“学习强国”以及微信群、公众号等平台载体的作用，不断激发学习热情，推动形成比学赶超、争创一流的浓厚氛围。
认真履行意识形态责任制，召开党委会专题研究意识形态工作4次，及时向宣传部报告意识形态工作落实情况，主要负责人履行主体责任，班子成员自觉履行“一岗双责”，旗帜鲜明讲政治，坚决反对和抵制各种错误观点。加强网络意识形态管理，严格微信、微博、网站等网络媒体工作纪律，严格落实“三审”制度，对推送的工作内容严格把关，谨防泄密等事件发生，教育引导干部职工用好管好自媒体，不得传播谣言、负能量和不实信息。引导党员干部发扬斗争精神、增强斗争本领，尤其要对风险问题见微知著、未雨绸缪，不断提升应急处突的能力和水平。
二、周密安排部署，扎实推进主题教育，以“固本强基”激发“实干先锋”。
及时召开会议，传达学习中央、省市、市委主题教育安排部署和工作要求，成立领导小组，组建专班人员，制定实施方案、工作计划和主题教育“读书班”计划。召开全系统干部职工会议，解读实施方案，详细安排部署，明确目标任务、时间节点和责任主体，提高认识，统一思想，凝聚共识，为主题教育的扎实开展提供了思想和行动指南。
坚持领导班子会议“第一议题”学、理论学习中心组专题学、主题教育读书班集中学、走进红色史迹现场感悟学，通过先学一步、学深一层，发挥示范引领作用。主题教育读书班结合相关专题把集中研讨交流与现场见学感悟相融合，扎扎实实读原著学原文悟原理，着力在深化内化转化上下功夫。领导班子成员带头讲好专题党课，突出集中讲与分头讲相结合、理论学习与工作实践相结合，让专题党课主题更明确、形式更丰富、效果更凸显。
坚持把抓实调查研究作为推动主题教育有效开展的重要举措，实行谋题、破题、解题“全过程”闭环落实，以高质量调查研究推动主题教育走深走实，助推机关党建高质量发展。围绕“四强”党支部创建开展前瞻式调研，形成制定“四强”党支部创建管理办法参考依据。围绕机关党建分类指导工作开展对策性调研，着力推动解决一批发展所需、改革所急、基层所盼、民心所向的重点问题。同时，扎实做好调研成果转化运用，形成调研成果转化清单，切实发挥调查研究破解难题、推动工作的重要作用。
三、切实履行主体责任，加强机关党的建设，以“示范引领”锻造“模范先锋”。
制定党委党建工作要点，召开党委会议专题研究党建工作4次、党风廉政建设4次、意识形态工作4次、思想政治工作6次、作风建设工作2次，将信息宣传、优化营商环境等分别纳入党委会议内容予以研究，提出目标和落实措施，进一步厘清党建工作思路。
把党建工作放到全单位大局中谋划和推进，指导各部门找准找实机关党建和业务工作深度融合的着力点，做到重大决策部署到哪里、党建工作就跟进到哪里，积极破解“两张皮”难题。聚焦实体经济和招商引资、城市更新和城市建设、优化提升营商环境等重点工作，探索创新机关党建赋能高质量发展的新思路、新载体、新方法，展现“第一方阵”的示范担当。真心服务群众。把为民造福作为最大政绩，深化拓展“我为群众办实事”“机关开放日”等体制机制，做实“双报到”等工作，用心用情用力为群众解难事、做好事、办实事，打造让人民群众满意的“幸福党建”品牌工程。
按照务实管用的原则，统筹整合党建工作和业务工作资源，以党建品牌建设促进基层党组织政治功能和组织功能不断提升，努力做到“一支部一特色”。以探索打造党群服务中心为抓手，不断深化服务内容，提升服务质量，擦亮为民服务党建品牌，切实增强群众幸福感、安全感、获得感。
四、压紧压实工作责任，加强党风廉政建设，以“素质跃升”争当“攻坚先锋”。
坚持目标导向与问题导向相统一、创新发展与守正传承相贯通，紧扣机关党建时代特点，持续创新工作理念、活动载体和路数打法，推动机关党建工作与时俱进、创新提升。
制定党风廉政建设工作要点，建立责任清单，细化党委、主要负责人和班子成员责任；持续提升机关清廉文化氛围，通过专题党课、观看警示教育片、清廉大讲堂等形式，丰富机关党员干部清廉文化生活，以高质量机关党建工作保障全市高质量发展。截至目前，组织开展警示教育20次，组织全体干部职工阅读50篇廉政警示信息，用身边人、身边事教育党员干部。
重点强化重点部门和关键岗位的监督检查，驰而不息纠“四风”树新风。认真落实机关党组织和机关党员“双报到”工作要求，真心实意为群众办实事、解难事，以“不在事小、关键在办”的态度，解决好群众急难愁盼问题。
今年以来培养入党积极分子5名，发展入党对象4名、按期转正党员3人，加强对党员的教育、管理、监督和服务，充分发挥“战斗堡垒”和党员先锋模范作用。“七一”建党节来临之际，开展了走访慰问、“结对关爱”、主题党日、主题党课、文体活动等形式多样的系列活动。
存在的主要问题
在总结成绩的同时，我们也要清醒认识到，党建工作还存在一些短板和差距：
对如何更有效的将机关党建融合进日常业务工作之中、更充分的发挥出党建引领作用做的还不够突出。
个别党支部对于创新开展党建工作的意识不强，有时只抓“点”的选树，在“线”的延伸和“面”的拓展上做得还不够。
对党建工作的特色亮点提炼宣传不够，示范效应不够明显。
2024年工作打算
根据2024年委党建工作要求，结合单位实际，将抓好以下工作：
一、加强党的政治建设。
深入学习贯彻党的二十大及二十届历次全会精神，按照省市机关工作安排部署，不断拓宽和深化支部工作的新路子，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，切实将机关支部党员干部职工思想和行动统一到党中央、省、市重大决策部署上。深入开展对党忠诚教育，通过党员重温入党誓词、过“政治生日”等政治仪式，深入开展主题党日活动，认真落实“三会一课”、谈心谈话、民主评议党员等制度，严肃党内政治生活，严格落实党员领导干部双重组织生活制度。
二、强化党的理论武装。
坚持用新思想武装头脑。坚持深入学习思想，根据主题教育安排，制定理论学习计划，坚持集体研讨学习与个人自学相结合。充分运用“三会一课”“主题党日”“学习强国”等载体，不断丰富机关支部理论学习方式方法。科学分析研判意识形态领域情况，旗帜鲜明反对和抵制各种错误观点，把握国庆节、“七一”等重大时间节点，有效防范处置意识形态风险隐患，及时分析解决党员思想问题，严把政治方向关，开展意识形态风险点排查，加强网络意识形态工作，开展意识形态教育。
三、强化教育管理。
认真落实《中国共产党支部工作条例（试行）》《中国共产党党员教育管理工作条例》等党规，强化制度建设，严格“三会一课”制度，抓实教育、管理、监督、服务各个环节。对各党支部理论学习和党建活动情况不定期进行督查指导，查看各党支部学习记录、干部职工的学习笔记情况和党建工作任务落实情况，及时纠正发现的问题，予以指导。
四、加强组织建设。
严格执行《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产X纪律处分条例》等X纪，严守财经纪律，严禁违反中央八项规定精神及其实施细则的情况发生。聚焦不担当不作为乱作为的问题，加大整治力度，推动干部作风建设。充分发挥一线考核指挥棒作用，以日常督察、专项检查、年度考核为抓手，完善考核内容、规范考核指标，落实轮岗交流机制，选拔优秀年轻干部，充实后备力量。
五、持续正风肃纪。
深入贯彻落实党风廉政建设责任制，落实全面从严治党和党风廉政建设工作，并自觉接受纪委监委派驻纪检组监督，大力开展警示教育、纪律教育、家风教育，用好正反面典型，及时通报违纪违法典型案例，设置党员先锋岗、划定党员责任区，深入推进作风能力攻坚行动，加强机关廉政文化建设，营造廉洁从政浓厚文化氛围。精准运用监督执纪“第一种形态”，强化对权力运行的制约和监督，加强对重点领域和关键岗位的监管，及时发现和纠正苗头性倾向性问题，严格落实党内谈话各项制度，充分运用谈心谈话、廉政谈话等方式，达到沟通思想、了解情况、提醒警示、勉励尽责的目的，永葆清正廉洁的政治本色。
2023年党支部党建工作总结
2023年，在公司党委的坚强领导下，XX党支部以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，紧紧围绕“xx”党建工作思路，坚决扛起全面从严治党政治责任，以深入开展主题教育为契机，全面推进思想、组织、制度和党风廉政建设，不断增强党组织政治功能和组织功能，推动支部全面进步、全面过硬。
一、主要工作落实情况
（一）坚持以上率下，压实主体责任
XXX党支部始终坚持把党的思想政治建设摆在首位，以学习贯彻党的二十大精神为主线，深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想，认真学习公司党委有关精神，持续抓好党章党规学习教育，确保支部各项工作高起点谋划、高标准推进、高质量落实。
一是坚持统筹推进。加强对党建工作的领导，完善党建工作领导小组，搭建党建工作框架体系，具体领导和推动支部各项党建工作。坚持以党建工作为统领，做到党建工作与业务工作同部署、同推进、同考核，将党建工作作为部门年终考核的重要依据。
二是坚持带头推进。党支部全面履行基层党建主体责任，支部书记自觉扛起抓基层党建第一责任人责任，强化对党支部党建工作的督促检查；全年主持召开支委会研究党建工作x次，专题研究党支部工作x次。支委委员坚持抓党建与抓业务相促进、管事与管人相统一，以身作则，率先垂范，积极参与活动，充分发挥了表率作用。各小组负责人主动作为，按要求抓好工作落实，逐步形成了支部统一领导、支委相互配合、小组各司其职的党建工作格局。
三是坚持挂图推进。制定支部年度党建工作计划、任务、清单，明确时间表、路线图和任务书，细化x项具体任务和x项工作措施，挂图作战、按表推进，环环相扣、无缝衔接，推动党建工作真正落实落地。
（二）注重思想引领，抓实主题教育
始终把学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想作为根本遵循，自觉用理论学习滋养初心使命，做到学思用贯通、知信行合一。
一是聚焦主题开展学习。把学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想主题教育作为主题主线，组织支部党员认真学习党的二十大报告、党章、《***著作选读》《***新时代中国特色社会主义思想专题摘编》等原著原文。召开支部党员大会和青年理论学习小组学习会，全方位传达学习***总书记关于主题教育的重要讲话精神。
二是聚焦载体发挥优势。充分利用领导干部讲堂、青年理论学习小组等载体，依托“学习强国”、“xx”等网络平台，开展丰富多彩的主题党日活动。支部书记讲专题党课x次，开展主题党日活动x次，向离退休老党员开展“送学上门”xx余人次。
三是聚焦专题有序推进。创新落实“第一议题”制度，采取党员点单、支部派单的形式，由每名党员在认真研学的基础上，结合所分管领域、从事的工作实际提出贯彻落实的措施意见及工作建议，倒逼党员进行学习思考和工作研究，有效解决党员干部理论学习不积极、不主动的问题。坚持开展每周学习活动，教育引导广大党员、干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。
（三）突出政治引领，强化基层基础
把党的政治建设作为根本性建设，坚持以提升组织力为重点，狠抓组织建设，抓实基本队伍、基本活动、基本阵地、基本制度、基本保障，不断夯实基层组织基础。
一是用“强”的标准建组织。在培育具有国企特色党建品牌的基础上，扎实开展党支部评星定级管理工作，通过明确标准定措施、评星定级抓落实、压实责任重示范、动态化管理促提升，“以星促改”全力提升基层党建工作实效，激发党支部活力，推动党支部对标提升、晋位升级，进一步夯实党建基础。
二是用“严”的规范提质量。规范落实组织生活制度，严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话、党员领导干部双重组织生活等组织生活制度，切实增强党内政治生活的严肃性和规范性。
三是用“活”的形式保参与。充分利用互联网、新媒体等手段，适应党员多样化需求，用活用好“xx”网上组织生活平台，实现“线上线下”同步开展。先后开展了“xx”“xx”“xx”等既体现党味气息，又彰显业务特色的主题党日活动，将业务工作有机融入组织生活，使党员在活动中接受熏陶与洗礼，增强了组织生活的吸引力和感召力。
四是用“常”的惯性促长效。通过鼓励普通党员讲授微党课、主题党日轮值组织、党务知识每日一学等方式，调动党员参与的积极性和主动性，增强党员的主角意识，引导党员形成政治生活“生物钟”，激发个体自觉，形成集体效应，确保组织生活严肃认真、常态长效。
（四）抓实党风廉政，筑牢思想防线
认真贯彻落实中央和上级党委关于加强党风廉政建设和反腐败工作决策部署，特别是深入学习贯彻***总书记关于加强党风廉政建设和反腐败斗争重要讲话精神。支委会先后分析研判党风廉政建设和反腐败工作x次，支部班子成员签订“一岗双责”责任书xx份，党员干部签订承诺书xx份，组织开展廉政谈话x次，讲授廉政党课x次，组织开展各类警示教育x次。
二、存在的主要问题
（一）党员教育管理还有待加强
对党员在业务工作上要求多，在思想政治上的要求相对较少；在党员学习培训上，抓普遍教育多，联系党员思想工作实际开展个性化教育管理较少，没有真正把党员教育管理工作做深做细做实。
（二）创新开展党建工作方法不多
党建工作缺乏前瞻性，缺乏将党建工作和生产经营深度融合的有效方法，工作上仍满足于完成党建工作的规定任务，创新性的自选动作不多。特别是支部“三会一课”学习的方式、方法创新不够，没有很好的突破；党员学习教育重数量轻质量，开展针对性强、文化内涵深、形式新颖活泼的活动少。
（三）党员先锋模范作用发挥不够充分
个别党员党性意识不够强，创先争优、先锋模范作用发挥不够，没有形成看齐先进典型的浓厚氛围，作风和能力建设还需要进一步加强。
三、下一步工作重点
（一）推动党建工作方式创新
把学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，用好主题教育期间形成的好做法，深入学习宣传贯彻党的二十大精神。确立“围绕生产经营抓党建、抓好党建促发展”，切实从工作运行机制上形成工作互促、活动互融、信息互通和阵地共享，真正使党建工作起作用、有实效。积极探索活跃党建工作的新途径、新方法，多采取一些生动活泼、喜闻乐见的党员活动做载体，增强党建工作活力。探索把“互联网+”作为提高党建工作效能的重要途径，让党建工作的形式更广泛，更具有辐射性。
（二）创新党建工作机制
立足政治建设，进一步强化抓好党建是最大政绩的理念，认真梳理现有党建工作制度，建立健全党员管理制度。通过业务培训，促进党支部班子成员、党务工作者熟悉业务、规范工作，通过深入开展支部规范化建设，有效巩固党建基础，提升党建水平。
（三）深化创先争优
开展岗位建功活动，将党员突击队、党员责任区、党员示范岗进行项目化立项，采取“飘党旗”、“亮身份”、“践承诺”等方式，充分发挥党员在急难险重项目中的先锋模范作用，引导党员创先争优、攻坚克难，在公司上下营造创先争优、比学赶超、勇争一流的浓厚氛围。
（四）加强党风廉政建设
抓严抓实管党治党主体责任，确保公司党委的工作部署和要求得到有效落实。强化问题导向，勇于刀刃向内，有针对性地补齐制度短板、堵塞风险漏洞、确保标本兼治。把制度执行摆到更重要的位置来抓，坚决纠正、严肃追究有禁不止、有令不行的行为，切实维护制度的严肃性和权威性。
2023年度XX区农业农村局法治政府建设工作总结
2023年在区委区政府的坚强领导和区委全面依法治区委员会办公室的精心指导下，我局认真贯彻落实全面依法治区各项责任任务，积极推进法治政府建设，保障农业法律、法规、规章及相关配套规范性文件的正确施行，为我区农业农村工作开展营造良好法治环境。现将2023年度我局法治政府建设工作总结报告如下。
一、主要举措和工作成效
（一）加强组织领导，进一步压实法治政府建设责任。我局始终将学习贯彻***新时代法治思想摆在全局工作的重中之重。将法治建设纳入全局年度工作计划，列为年度重要研究议题。年初，成立了以局长为组长、党组班子成员为副组长、局属二级机构和各股室负责人为成员的法治工作领导小组，形成局长管总抓、分管副局长专门抓、局法规股具体抓、各部门协同抓的齐抓共管法治工作新格局。
（二）坚持依法行政，积极推进日常工作法治运行。一是积极培育法治思维和法治素养。坚持领导干部带头学法守法用法，局党组理论学习中心组把学习党的理论政策、党章党规、公共法律知识及农业领域各项法律法规规章知识列入全年常规学习内容。全局干部职工通过国家公职人员学法用法系统、专业技术人员继续教育网络平台、湖南省干部教育网络培训平台等多途径开展学法用法的学习，2023年全局参加学法用法普法考试人员64人，全部考试合格。此外，全局在岗农业综合行政执法人员4人通过行政执法证资格考试实现100%持证执法。通过不同层级、多种形式的法律学习，在全局积极营造了法律至上、善于运用法律分析和解决问题的法治氛围。二是实行法律顾问制度。聘请法律顾问对我局重大决策、重大决定、重要文件制定等重要事项依法提出法律意见或建议，充分发挥法律顾问在信访件、依申请政府信息公开回复、政府合同订立、重点工作等事项中提供法律论证、法律预测、法律指引、法律评价等作用，有效保障我局决策决定的科学、合法、合理。三是全面推行政务公开。持续不断优化营商环境，依照《中华人民共和国行政许可法》及相关行政法规规定，积极推进行政许可事项“一件事一次办”、“一网通办”，使涉及我局的依法申请事项100%实现一个窗口办结和网上可办。同时，不断提升行政效率，我局行政审批事项的办理时限从最初的20、30个工作日缩减到目前的1、3、5个工作日。今年我局办结行政审批事项500多件，群众满意达100%。四是大力推进“双随机、一公开”。进一步完善执法人员、监管人员与监管对象名录库，完善执法人员、监管人员名录库，共计42人，完善监管对象名录库，企业、个体户增至XX多家。在开展日常监管和执法检查时，通过随机抽号等方式，从两个名录库中随机抽取检查对象和执法人员，有效保证了监管执法的公平、公正。全年开展“双随机、一公开”检查2次，未收到被检查对象任何负面反馈。同时，积极联合市场监管、生态环境等部门开展联合抽查，避免了多部门多头检查、重复检查，有效减轻企业负担。五是严格落实行政执法三项制度。落实重大行政执法决定法制审核制度。结合我局实际，对我局作出的行政执法决定实现法制审核全覆盖,全年办结行政处罚案卷15宗、行政许可案卷XX宗，做到了职责明确、主体合法、程序到位、事实清楚、证据确凿、裁量合理、处罚适当。落实行政执法公示制度。事前在XX区政务网公开单位职责、执法监管事项清单及依据；事后对我局2023年查办的15起农业行政处罚案件和486宗行政许可全部在XX区政府门户网站和信用XX网站进行了公示，公示率100%。落实行政执法全过程记录制度，完善执法装备，为每名执法人员购买云鉴执法通软件1套、行政执法记录仪1台，实现全局农业综合行政执法人员掌上执法系统开通率100%，农业行政执法实现了全过程记录。
(三)加强普法宣传，着力提升服务对象法治意识。一是依托媒体开展普法宣传。全年通过政府网络、报刊、微信等渠道发布普法宣传相关信息20余篇, 通过新湖南、XX日报、XX电视台、XX融媒等平台进行宣传15次。二是积极开展主题宣传活动。结合“3·15”消费者权益保护活动、“基层法治建设年活动” “宪法法律宣传月活动”、“12.4”全国宪法宣传日活动等各项主题活动，积极宣传《中华人民共和国长江保护法》《中华人民共和国动物防疫法》《中华人民共和国渔业法》《中华人民共和国农产品质量安全法》《中华人民共和国种子法》等涉农法律法规知识，共组织或参与法制宣传咨询活动11场次、制作法制宣传栏3个，LED 电子宣传屏2个、共印制分发宣传资料XX份。三是开展“放心农资下乡进村”宣传活动。5月，我局联合XX市农业农村局、区司法局等部门到凉亭坳乡开展了放心农资下乡进村和普法宣传活动，到黄金坳镇、黄岩管理处等地开展了送科技、送法下乡活动3次，共出动执法人员和农业专业技术人员32人次，接受群众咨询XX多人次，悬挂横幅20余条，张贴宣传画50余张，发放法律、科技书籍XX多本，宣传单XX余份。四是深入开展执法普法警示教育活动。开展农机安全警示宣传，共悬挂宣传横幅25条，使用宣传展板12块，开展安全集中宣传活动3次，接受现场咨询讲解XX余人（次），发放“拖拉机安全顽瘴痼疾专项整治行动宣传资料”500余份、“农机驾驶人安全操作常识”800余份、“农机安全警示”图书200多本。五是开展“法治进乡村”宣传活动。5月，组织执法大队和农技服务中心人员赴岩添村开展了“法治进乡村”活动，开展现场授课1场次，并结合执法案例“以案说法”，重点对《农业法》、《农产品安全法》、《农药管理条例》、《生猪屠宰管理办法》进行宣传和政策解读，营造了“法制进乡村，普法入民心”的良好氛围。
(四)严格农业执法，努力推动法律实施行稳致远。全面组织开展农业综合行政执法，严厉打击农业领域违法违规行为，保障农业领域法律得到有效实施。一是大力开展农资打假专项行动。出台《2023年XX区农资打假工作方案》，对辖区内的种子、农药、化肥、兽药、饲料和饲料添加剂等生产经营单位开展重点执法检查，全年共出动执法车辆XX余台次、执法人员XX余人次，检查农资批零门店、企业XX家次，对发现的违法违规行为立案4起，罚没款XX元，协调处置矛盾纠纷1起，为农民挽回经济损失2万元。二是大力开展渔政执法行动。落实长江十年禁渔，牵头起草并以区委区政府两办名义下发《XX市XX区禁捕水域网格化管理实施方案》，组建了由公安、市场监管、水利、农业综合执法大队、畜牧水产事务中心等单位人员组成的全区打击非法捕捞专项队伍，组织开展集中、专项、联合执法行动90余次，出动执法人员XX人次，批评教育非法垂钓人员XX余人，收缴违规钓竿XX余根，收缴刺网、视频锚钩、地笼等禁用渔具XX余个（具），销毁船舶1艘，没收放生非法捕捞渔获物50余公斤，对非法捕捞行为立案10起，结案7起，处罚XX元。三是集中力量开展农产品质量安全执法专项行动。严厉打击生产、销售不符合质量安全标准的农产品或有毒有害农产品的行为，严厉打击非法屠宰行为，确保群众舌尖上的安全。2023年，组织执法和监管人员对辖区内农产品生产基地开展监督检查和执法检查15次，出动执法人员60余人次，对农产品生产基地进行了全覆盖检查，责令整改未落实农产品生产记录的行为3个次（或对未落实农产品生产记录的行为下达《责令改正通知书》2份），有效保证了农产品质量安全；联合公安、辖区乡镇街道开展打击私屠滥宰专项联合行动11次，出动人员XX多人次，捣毁私屠滥宰窝点9个，扣押屠宰工具XX余件、生猪产品24头（XX余斤），生猪36头（合XX余斤）。强有力地震慑了辖区非法屠宰行为，有效维护了肉类食品安全。四是大力开展农机使用安全执法检查。制定了《2023年XX市XX区拖拉机安全顽瘴痼疾专项整治行动方案》和《XX市XX区拖拉机安全联合执法行动方案》，联合区道安委、区整治办、各乡镇人民政府、街道办事处和公安交警等部门开展拖拉机顽瘴痼疾执法检查，严厉打击未上牌、年检等违法行为。全年出动执法人员320余次，纠正拖拉机违章95台次，督促12台拖拉机按时报废，全年未发生一起农机安全事故。五是积极开展农村村民违法建房巡查预警。自2020年7月我局将农村村民违规建房执法权委托给乡镇后，为了彻底杜绝农村村民未批先建、批少建多等违法违规占用农田、超范围建房等行为发生，我局切实加强与乡镇联合检查力度，坚持每月必巡，随时普法，通过高密度的巡查检查和广泛的普法教育将农村村民违法建房行为消灭在萌芽状态。
（五）认真接访接诉，有效化解群众和社会矛盾。我局高度重视涉农投诉举报调查处理，坚持有诉必接，接后必查。今年来，共接到市长热线和市民举报、投诉40多起，涉及种子、农药、非法捕捞、私屠滥宰等方面，均在规定时限内全部处理完成，群众满意率100?%。
二、存在的问题与不足
我局高度重视法治政府建设，做了大量工作，但仍存在一些不足，主要表现在：
（一）全局总体法律素养不够高。因历史原因，我局转业干部、退伍军人占比较大，农业专业人才较少，平均年龄较大、年轻干部较少。总体来看，主动学习的积极性不够，学习接受能力也欠缺，学法普法往是被动的、应付性的多，主动的、内化于心的学习很少，故文化素养和法律素养很难提高。在执法人员中，无一人是法律专业毕业，部分执法人员的法律知识不全面，执法能力和水平不高，办理执法案件程序严谨规范还不够。
（二）执法队伍薄弱。我局农业综合行政执法大队核定编制7人，实际在编在岗仅2人，另配备在岗不在编2人。总体来看，4名执法人员远远不能满足执法工作的需要。而且由于部分执法人员身份性质不符，编制也不在执法岗位，不能正常晋升职务、职称和工资，在很大程度上影响执法人员的工作积极性、主动性和能动性。
（三）执法经费紧缺。因当前全局工作经费紧张，导致执法工作经费、普法教育经费、执法检测经费等相应不够，给高效开展执法工作带来较大阻碍。
三、下一步工作打算
（一）继续做好政务服务改革工作。继续调整完善机构改革后本部门权责清单，深化行政制度改革，继续推进“一件事一次办”、一网通办；进一步加强行政审批标准化，规范网上审批，推进电子证照办理；全面推进政务公开，落实政府信息公开制度。
（二）继续推进重大行政决策科学化、民主化、法治化。在落实重大行政决策法律顾问参与的基础上，进一步落实重大行政决策公众参与、专家咨询、风险评估和集体讨论决定等制度。
（三）继续强化全局工作人员学法用法普法。进一步创新工作方式，在落实好领导干部带头学法用法的前提下，切实强化对干部职工特别是行政执法人员的法律培训，提升学法普法效果，使全局干部职工将法律知识内化于心，外化于形，逐步养成恒定的法律思维和法治工作方式，做到依法依规办事，积极主动遵守宪法和法律法规。
（四）继续做好普法宣传教育工作。坚持做好各项专题宣传活动的同时，进一步加大以案释法和以案警示教育，及时发布典型案例，加强说服教育工作。
（五）切实加强法制审核和监督。加强对执法三项制度落实情况的监督，实施行政执法全过程公开，加强对行政执法案卷的评查和行政执法工作督查。加强规范性文件法制审核，保障规范性文件合宪性、合法性。
（六）切实加强严格规范公正文明执法。坚持依法办事不留缺，落实行政执法三项制度不松劲，强化作风建设不掉队，完善制度建设不缺位，切切实实规范每一名执法人员、每一次执法检查、每一个案件的办理，使严格规范公正文明执法落到实处。
（七）积极推动行政执法队伍建设。积极向区委、区委编办汇报，争取增加符合身份的执法人员进入执法队伍，积极争取改善执法人员待遇，畅通执法人员晋升渠道，全力调动执法人员工作积极性。
2023年法治政府建设工作总结
今年以来，XX县民政局严格落实“三项制度”、《浙江省重大行政决策程序规定》、“双随机、一公开”监管工作等相关制度，完善依法行政制度体系，强化对行政权力制约监督，不断提升为民服务水平，为加快法治民政建设提供有力保障。现将我局2023年相关工作情况总结如下：
一、工作情况
（一）全面推行行政执法公示制度。一是强化事前公开。根据法律法规规章和本部门“三定”规定，编制、公开本部门行政执法事项清单、随机抽查事项清单，承担行政执法职能的机构名称、人员编制、执法职责、单位地址、投诉举报电话以及执法人员的姓名、性别、执法证件编号、执法岗位、执法区域等。同时，根据法律法规规章的“立改废”和机构职能调整等情况，实施动态调整。二是规范事中公示。执法人员在进行监督检查、调查取证、采取强制措施、送达执法文书等执法活动时，主动出示执法证件，向当事人和相关人员表明身份，并用通俗易懂的语言告知执法事由、执法依据、权利义务、救济渠道等内容，并按规定出具行政执法文书。三是强化事后公开。自行政执法决定作出之日起20个工作日内，向社会公布执法机关、执法对象、执法类别、执法结论等信息，行政许可、行政处罚的执法决定信息应当在执法决定作出之日起7个工作日内公开。并于每年1月31日前公开本部门上年度行政执法总体情况有关数据，并报送给县政府法治部门。
（二）全面推行依法执政水平。一是促进民政管理各项法律、法规和政策的落实。修订完善《XX县养老服务补贴制度实施办法》《关于促进社会组织高质量发展助力共同富裕示范区市域样板建设的实施意见》《关于推进慈善事业高质量发展 加快打造“善行XX”的实施意见》等规范性文件，为民政事业高质量发展提供坚实法治保障。二是强化行政规范性文件监督管理。完善行政规范性文件制定备案审查流程，落实备案审查环节，提高合法性审查质量，并按规定向法制办报审备案。及时做好新备案规范性文件的发布和规范性文件的清理工作，公布继续有效、废止和失效的文件目录，提高规范性文件管理水平。三是继续推行法律顾问制度。充分发挥法律顾问的作用，扩大法律顾问在重大行政决策、行政规范性文件审查、合同风险防范等方面的参与面。与浙江越人（XX）律师事务所签订一年期法律顾问合同，聘王德允律师为我局法律顾问。四是自觉接受司法监督。我局不断健全行政机关负责人出庭应诉制度，提高行政机关负责人出庭应诉率，从源头上提高依法行政水平。今年以来我局共收到行政诉讼案件5件，目前已结案4件，胜诉率达100%，负责人均能参加庭审活动，出庭率达100%。
（三）全面做好“互联网+监管”工作。一方面，聚焦社会组织党建融入。成立社会组织党建突出问题专项整治领导小组，指导社会组织党组织规范开展工作。另一方面，聚焦不规范社会组织整治。以“双随机、一公开”为抓手，开展社会组织、养老机构“双随机”检查58家，并及时将检查和整改情况向社会公布。
（四）全方位加强组织保障。一是加强组织领导。把三项制度的推行列入重要议事日程，加强组织领导，认真组织落实。成立由局长任组长，主管社会组织工作的副局长任副组长，办公室、社会组织服务中心、养老服务中心、殡葬管理服务中心主要负责同志为成员的推行三项制度工作领导小组，领导小组办公室设在办公室。领导小组全面统筹推进“三项制度”贯彻落实，做好推动三项制度工作的设备经费、法制审核人员配备等保障工作。二是强化统筹衔接。做好与深化机关作风整顿、推进“放管服”改革、优化营商环境集中整治等重点工作相结合，与规范行政执法程序、推行政府法律顾问制度、实行行政执法人员持证上岗和资格管理制度等政府法治建设的重点任务相结合，在原有推行三项制度的基础上规范完善，着力解决执法领域社会反映强烈的突出问题。切实做到率先推行、以上带下，在完成好自身任务前提下，充分发挥带动引领作用，指导、督促乡镇民政部门严格规范实施三项制度，并积极推动本系统执法办案、信息公示等平台与行政执法信息公示平台的互联互通。三是抓好宣传引导。积极组织对推进三项制度工作进行宣传报道，将三项制度工作全程置于阳光下，吸引广大群众和行政管理相对人积极参与到推进过程。四是强化督促考核。三项制度工作领导小组办公
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