国企党建人事述德述职述廉工作报告
任现职以来，在公司领导的指导下，在公司各部室、各公司全体干部职工大力支持下，我以强烈的责任担当和昂扬的进取精神，认真履职，真抓实干，积极团结同事，严格按照职能职责，较好地完成了主要负责的党建、人事的各项工作任务。
一、强化理论学习，提升自身能力水平
一是积极参加公司党支部的三会一课学习、坚持集中学习与个人自学相结合，读原著、学原文、悟原理，深入系统学习A新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神，深入领会其精神实质和深刻内涵，有效提升认识问题、分析问题和解决问题的能力。二是坚持以开展第二批主题教育为契机，牢牢把握深入学习贯彻A新时代中国特色社会主义思想这一主题主线和根本任务，与学习贯彻党的二十大精神和A总书记视察贵州重要讲话精神和指示批示精神结合起来，持续加强理论学习，在真学真懂真用、深化内化转化上下功夫，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
二、强化以德修身，提升自身党性修养
一是始终把政治品德、职业道德、社会公德放在自身建设的首位，作为工作和生活的第一准则，在工作中、学习中努力加强自身作风转变。牢固树立“四个意识”，自觉在思想上政治上行动上同以A同志为核心的党中央保持高度一致。二是讲纪律、守规矩。时刻提醒自己作为一名中层管理人员，在日常工作中切实做到艰苦朴素、不骄不躁，不奢侈浪费，不以权谋私。
三、聚焦中心工作，扎实完成各项工作任务
（一）坚持强基固本，夯实基层党建根基。一是抓党建融入业务并引领业务。以学习贯彻A新时代中国特色社会主义思想主题教育为契机，以“组织建在产业链、党员聚在产业链、人才育在产业链、品牌树在产业链”为载体，在集团公司党委统筹引领下，指导各公司党组织结合各自产业、工程项目实际，齐心协力创建彰显主责主业特色、展现党建+产业/项目的党建品牌，不断增强党组织政治功能和组织功能，坚持把党建工作同公司改革发展、经营管理各项工作紧密结合，着力推进公司实体化转型的步伐，助推公司高质量发展。二是加强党员队伍建设。按照“成熟一个发展一个”的原则，严格按照发展党员工作规程，确保发展党员工作按程序有序推进。2023年储备发展对象*名、入党积极分子*名。三是严肃组织生活。规范做好*个党支部日常工作，常态化规范开展“三会一课”。2023年，整个集团公司支部共组织开展“主题党日”活动*次，党员大会*次，组织到*开展党性教育*次，组织上党课*次、开展党务检查*次，发现问题*个，已全部整改完毕，收缴党费*元，全部上缴至指定账户。
（二）牢牢把握总体要求，提升主题教育实效。一是以学铸魂，高站位谋划开局。牵头拟写集团公司《主题教育实施方案》，明确*大项*个小项具体任务。指导*家党支部结合公司实际制定主题教育学习计划，聚焦“3+1”学习内容，确保主题教育各项工作环环相扣、无缝衔接、一体推进。二是以学增智，高标准开展理论学习。主题教育启动以来，在集团公司党委的带领下，筹备集团公司党委理论学习中心组学习*次，协助领导班子开展主题教育专题辅导*次，专题党课*次，通过主题党日活动、党员大会及集中学习等方式组织讨论学习*次、集中学习*次。三是以学正风，高质量检视整改。紧扣省、市、区列举的突出问题表现形式结合党员自身实际进行问题查摆，公司党委共查摆出问题*个，形成整改措施*条，已全部完成整改；集团公司各支部共查摆出问题*个，形成整改措施*条，已全部完成整改。四是以学促干，提升干事创业本领。精心组织开展“学习身边榜样”活动*次，牵头制定《公司党员先锋量化考评工作实施方案》，细化党员先锋量化考评标准，指导各党支部在集团公司范围内评选出党员示范岗*人，*家党支部确定为民办实事*件，已全部办结，集团公司全体党员开展承诺践诺活动，认领服务事项*条，其中本人认领服务事项*条，已全部完成。
（三）强化作
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