今年以来,县坚持突出党建引领,通过统筹谋划、搭建载体,创新方式,推动实现党员教育实时化与经常性,有效激活党员教育“一池春水”。
一、突出“三个坚持”,提升党员教育质效。严格按照省党支部书记教育培训大纲和党员教育培训规划要求,精心安排部署、分领域培训、从严督促检查,推动党员教育走深走实。一是坚持高标准推进。制定党员教育培训工作计划,采取“请进来、走出去”的方式,围绕民族团结、生态环保、乡村振兴等方面,邀请省市政委党校专家学者辅导讲课,从农牧、生态、城建等部门单位,抽调专业素质强的105名党员干部靶向授课,组团式巡回宣讲100余次,教育培训党员1300人次。二是坚持分领域培训。采取“理论学习、现场观摩、交流研讨、提升合作”的四位一体模式,创新开展党员进党校集中轮训“清零”行动,合理安排师资力量,为县直属机关工委和“两新”工委270余名党员“精准滴灌”,组织第一书记、村“两委”成员、企业负责人、党员致富带头人等100余名本土人才外出取经,努力把教育培训成果转化成为民服务、推动发展的强大动力。三是坚持严要求督促。抓住培训前中后三个环节,制定具体培训方案,组织学员签订教育培训承诺书,确保培训工作取得实效。成立临时党支部,实行规范化管理,按要求完成每日学习、分组研讨等任务。组织学员撰写学习心得,负责人从学员选择、课程设置、教学效果、学习运用等方面总结归纳评估,及时上报教育培训情况。
二、搭建“三个平台”,优化党员教育功能。主动适应信息技术发展趋势和党员工作、学习、生活方式变化,构建党员教育信息化综合平台,探索建立立体学习体系,推进党员教育提质增效。一是搭建多元信息新平台。构建以中国组织人事报、党建、党建为引领,以先锋、手机村务通***PP、远程教育为主干的信息化矩阵,采取“每日一推”“理论直播”等方式,推送政策理论、文件会议精神和科普知识,破解传统党建工作时空限制,使广大党员及时获取相关党建信息、接受普惠式教育。截至目前,共举办县级领导干部网络培训30人次,党员干部网络培训894人次。二是构建学习教育新体系。建立必学、选学、随学、自学的“四学”体系,采取“政治理论+基本
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