在2024年全区党建引领村集体经济发展推进会上的汇报发言
尊敬的各位领导，同志们：
近年来，**村按照“强党建促治理树品牌”工作思路，通过大力发展绿色种植与农产品深加工，并积极引入博士农场和科技小院，培育了新的经济增长点，村民的生活条件不断改善，人均收入水平稳步提高，村庄面貌焕然一新。获评第十批全国一村一品示范村镇、**文明村镇、**市民主法治示范村、**市先进村委会等诸多荣誉。
强化党建引领，以为民服务为宗旨打造一支过硬队伍。村党支部总结出“群众看党员，党员看支部，支部建设靠制度”的党建思路，从三方面入手打造一支为民服务的过硬队伍。凝聚班子力量。村党支部书记带领班子成员严格落实”争快实好稳”的要求，逢旗必夺、逢先必争逢奖必拿，提升队伍的精气神。两委内部定下规矩，每项任务必须在全镇前三名之前上交，绝不拖泥带水;各项工作成绩排名不能低于第五名后，永远争第一;班子成员都要树牢全局意识，分管的工作要放在全村整体中统筹考量，做一步、看两步、想三步。通过抓实两委班子队伍建设，进一步提高了凝聚力和战斗力。健全治理制度。是村干部和党员挂牌亮身份，两委干部工作期间统一着装，佩戴村干部职务胸卡;全村党员户挂牌，时刻牢记党员身份，自觉维护先锋模范形象。二是出台党员包户实施意见，每名党员确定5-10户包户群众，党员对所包户每月走访不少于一次，对重点户每月不少于两次，工作内容包括走访调查、宣讲政策、排查矛盾、接诉即办、环境监督等。三是创新建立“村庄环境24小时巡查制度”和“网格制”，安排村两委干部和后勤人员巡查村庄各街巷，遇有问题及时上报，12名网格员辅助落实整改工作。厚植为民情怀。有人笑称村干部的工作服像“保洁员”，面对村民的打趣，村两委耐心解释，基层干部着装要接地气，要便于干活，统一做成工作服式样，是让大家少坐在办公室，多到田间地头、大街小巷和群众家中去，“没事唠家常，有事帮帮忙”。村委会坚持为村民谋福利，在节日发放慰问品、每月为老年人发放补助及过生日费。“一枝一叶总关情”，村干部对村民的关怀进一步转化为村民对工作的支持和认可，形成相互扶持、手共进的性循环。摞芻
健全基层治理，以美丽乡村为蓝图营造一个和美环境。生态美村，改善村居环境。多次召开两委会、党员大会、村民代表会，并征求老干部、老党员、老教师意见，制定了**村美丽乡村建设规划，着眼于长远、从小处发力，通过打造产业文化墙、升级小公园、重修后小河、统一围栏样式、房前屋后绿化养护等举措，不仅美化了环境，还丰富了乡村旅游的文化内涵，将**村一步步建设成了花草掩映田舍、小河环绕村庄的美丽乡村。道德润村，维护和谐氛围。面对村中老年人较多的现状，弘扬尊老爱老的传统美德，探索“老有所养”的互助养老新模式，运用积分管理模式引导志愿者开展养老服务，提升志愿者服务积极性，让“老老人”生活更有保障。成立“慈孝堂”老年驿站，改善老年人的生活条件，第一届红薯文化节上更是以“孝老·敬老·爱老”为主题，邀请村内100名70岁以上老年人免费品尝红薯养生宴。为70周岁以上老年人免费发放早餐、3元吃午餐。在尊老的文化氛围中进一步增强村民凝聚力，形成和谐共处的良好氛围。文化兴村，加强文明建设。通过走访对村庄历史了解较多的村民、征集村史故事、搜寻史料证据，挖掘传承千年的村庄历史，并将村内辽代古建筑建设为村史馆，提升村民对村庄文化的认同感和自豪感。在新时代文明实践站、党群服务中心等开展丰富多彩的文化活动，如村民健身活动、红薯运动会、亲子DIY手工活动等，丰富村民的精神文化生活。加强移风易俗工作，倡导文明新风尚，抵制封建迷信和不良习俗。通过多方面举措，强化新时代文明理念，打造村庄文
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