工委常务副书记在2024年全市“四好”党员选树工作推进会上的讲话
同志们：
今天，我们在这里召开全市“四好”党员选树工作推进会，主要任务是深入学习贯彻*总书记关于党的建设的重要思想，落实中央和省委关于加强党员队伍建设的决策部署，总结交流经验，分析形势任务，研究部署下一步工作，进一步推动全市“四好”党员选树工作深入开展。下面，我讲几点意见。
一、充分认识加强“四好”党员选树工作的重要性和紧迫性
“四好”党员是指政治素质好、岗位业绩好、群众评价好、廉洁自律好的党员。加强“四好”党员选树工作，对于提高党员队伍整体素质、发挥党员先锋模范作用、推动党的建设高质量发展具有十分重要的意义。
（一）加强“四好”（即信念好、业绩好、品行好、作风好）党员选树工作，不仅是深入贯彻落实中央和省委决策部署的必然逻辑延伸，更是积极响应新时代党的建设总要求的战略行动。自党的十八大开启全面从严治党新篇章以来，以*同志为核心的党中央高瞻远瞩，将党的建设置于新的历史方位，明确提出要“建设一支信念坚定、政治可靠、素质优良、纪律严明、作用突出的党员队伍”，这为新时代党员队伍建设指明了方向。省委、省政府紧随其后，紧密结合地方实际，部署实施党员队伍建设质量提升工程，旨在打造一支能够适应新时代发展要求、勇担历史使命的党员队伍。在此背景下，加强“四好”党员选树工作，不仅是对上级精神的忠实执行，更是对党的建设和事业发展负责的具体体现，为确保党的建设高质量发展提供坚实的人才支撑和示范引领。
（二）面对新时代赋予的新任务新挑战，加强“四好”党员选树工作成为了提升党员队伍整体素质的迫切需求。近年来，我市党员队伍在思想政治、业务能力、服务意识等方面取得了显著进步，为经济社会发展做出了重要贡献。然而，对照新时代党的建设总要求，特别是在政治站位、业务能力创新、群众工作方法及个人品德修养等方面，仍有部分党员存在短板，这在一定程度上制约了党员队伍整体效能的发挥。因此，通过加强“四好”党员的选拔与树立，不仅可以激励广大党员自我提升、追求卓越，还能形成比学赶超的良好氛围，促进党员队伍整体素质的全面提升，确保党员队伍能够更好地适应新时代的发展需求。
（三）党员作为党的基石，其先锋模范作用的发挥是党的先进性和纯洁性的直接体现，也是增强党的创造力、凝聚力、战斗力的关键所在。在新时代的征程上，面对复杂多变的国内外环境和艰巨繁重的改革发展稳定任务，更加需要广大党员挺身而出、勇挑重担。加强“四好”党员选树工作，旨在通过树立一批政治过硬、业绩突出、品德高尚、作风优良的先进典型，用他们的实际行动诠释党员的责任与担当，激发全体党员的责任感、使命感，引导他们在各自岗位上发光发热，成为引领社会风尚、推动社会进步的先锋力量。这不仅有助于巩固党的执政基础，还能汇聚起实现中华民族伟大复兴中国梦的强大正能量。
二、准确把握“四好”党员选树工作的总体要求和重点任务
加强“四好”党员选树工作，必须坚持以*新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，深入学习贯彻*总书记关于党的建设的重要思想和视察河南重要讲话精神，认真落实中央和省委关于加强党员队伍建设的决策部署，坚持党要管党、全面从严治党，以提高党员队伍整体素质为主线，以改革创新为动力，以健全体制机制为保障，加快构建具有XX特色的“四好”党员选树工作体系，为推动党的建设高质量发展提供有力保障。
（一）要突出政治标准，严格“四好”党员选树条件，确保党员队伍的先进性和纯洁性。政治标准是衡量党员合格与否的首要标尺，必须坚定不移地将政治标准放在首位，细化并严格执行“四好”党员选树的具体条件。在政治素质好方面，要着重考察党员是否坚定不移地维护*总书记党中央的核心、全党的核心地位，是否始终如一地维护党中央权威和集中统一领导，是否在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明。岗位业绩好，则要求党员在本职工作中勇于担当、敢于创新，能够取得显著成绩，为党和人民事业作出积极贡献。群众评价好，意味着党员要密切联系群众，倾听群众呼声，反映群众意愿，切实解决群众困难，赢得群众的广泛认可和支持。廉洁自律好，则是党员必须坚守的底线，要求党员严格遵守党的纪律和规矩，做到清正廉洁、公私分明，始终保持共产党人的政治本色。通过这样全面而严格的条件设置，确保选树出的“四好”党员真正是党员队伍中的佼佼者，能够引领和带动广大党员共同进步。
（二）要注重示范引领，加大“四好”党员宣传力度，形成比学赶超的浓厚氛围。作为党员队伍中的优秀代表，“四好”党员的事迹和精神是宝贵的财富，必须充分利用各种媒体平台和渠道，广泛深入地宣传他们的先进事迹和崇高精神。通过新闻报道、事迹展播、经验分享等多种形式，让“四好”党员的事迹深入人心，成为广大党员学习的榜样。同时，要注重发挥“四好”党员的典型示范作用，通过举办先进事迹报告会、座谈会等活动，让“四好”党员与广大党员面对面交流，分享心得体会，激发广大党员的学习热情。此外，还要加强对“四好”党员的教育培训，不断提升他们的综合素质和能力水平，使他们不仅成为业务上的骨干，更成为思想上的引领者，为党的事业培养更多优秀的接班人。
（三）要深化改革创新，健全“四好”党员选树工作体制机制，为“四好”党员选树工作提供坚实的制度保障。体制机制是“四好”党员选树工作能否持续健康发展的关键所在。要深化党员教育管理体制改革，完善党员教育管理制度，创新党员
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