在市自然资源局2025年春节节后收心会上的讲话
同志们：
春节假期已然结束，我们再次相聚，召开此次节后收心会。过去一年，全体干部职工齐心协力，在自然资源保护与利用、服务发展大局等方面成绩斐然，为XX市的建设与发展作出了积极贡献。但我们不能满足于过往，新的征程已然开启，需要我们迅速调整状态，全身心投入到新一年的工作中。下面，我结合会议要求，讲几点意见。
一、强化纪律意识，速入工作正轨
（一）严守考勤纪律，保证按时到岗。一是严格遵守作息规定。春节假期结束，大家要迅速适应正常工作节奏，严格按照单位既定的作息时间上下班。按时签到签退，杜绝迟到、早退、旷工现象。各科室负责人务必切实履行管理职责，加强对本科室人员出勤情况的监督，确保考勤制度严格执行，维护良好的工作秩序。二是摒弃节日散漫习性。假期中，大家的工作节奏放缓，可能滋生了一些散漫习惯。现在工作已全面恢复，我们必须坚决摒弃这些不良习性。工作期间，务必全身心投入，杜绝从事与工作无关的活动，如闲聊、玩电子产品、从事私人事务等，以严谨的态度和饱满的热情对待每一项工作任务，展现自然资源局干部职工应有的精神风貌。三是做好工作交接衔接。对于跨假期的工作，相关人员要做好细致的交接工作。交接时，要将工作进展、存在的问题、后续计划以及注意事项等，向接手人员详细说明，确保信息准确完整。接手人员要认真倾听、记录，对疑问之处及时沟通确认，保证工作的连续性与稳定性，避免因交接不清导致工作延误或失误。
（二）严肃工作纪律，做到心无旁骛。一是专注本职工作事务。在工作岗位上，要将全部精力聚焦于本职工作。对于手头的任务，无论是规划编制、资源审批，还是执法监管，都要认真对待，精心谋划，高效推进。避免工作时分心走神，防止因注意力不集中而出现错误或疏漏，确保每项工作都能达到高质量标准。二是遵守工作行为规范。严格遵守各项工作行为规范，无论是在单位内部办公，还是与外单位沟通协作，亦或是服务群众，都要遵循相应的规范和流程。在办理业务过程中，要严格按照规定的程序和标准操作，杜绝违规操作、随意简化流程等行为，维护自然资源工作的严肃性和规范性。三是维护办公环境秩序。保持良好的办公环境秩序，是提升工作效率和展示单位形象的重要方面。要保持办公区域整洁卫生，物品摆放整齐有序。工作期间，不大声喧哗、不制造不必要的噪音，营造安静、舒适、有序的办公氛围，为高效工作创造有利条件。
（三）强化纪律观念，保持良好状态。一是增强纪律敬畏之心。全体干部职工要深刻认识到纪律的严肃性和权威性，对纪律规定怀有敬畏之心。明白纪律是不可触碰的红线，任何违反纪律的行为都将受到相应的惩处。将纪律意识内化于心，时刻提醒自己在工作和生活中严格遵守各项纪律要求，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。二是养成自律守纪习惯。纪律意识不仅要体现在思想上，更要落实到行动中，养成自律守纪的良好习惯。无论是在日常工作的细微之处，还是在面对复杂情况和利益诱惑时，都能自觉遵守纪律。从按时完成工作任务、保守工作秘密，到廉洁自律、公正执法，通过日常点滴的积累，形成自律守纪的行为自觉。三是展现良好纪律风貌。每位干部职工的言行举止都代表着自然资源局的形象。我们要以严格的纪律要求自己，在工作和社会生活中展现出良好的纪律风貌。对待工作严谨认真，对待群众热情服务，对待利益清正廉洁，以实际行动树立自然资源局的良好形象，赢得社会各界的认可和尊重。
二、提升业务素质，增强履职能力
（一）强化理论学习，筑牢知识根基。一是深入学习政策法规。自然资源领域的政策法规不断更新完善，我们要紧跟步伐，深入学习国家和地方出台的关于自然资源管理的各项政策法规。从土地管理法、矿产资源法，到各类规划政策、生态保护法规等，都要学深悟透。通过集中学习、个人自学、专题研讨等方式，准确把握政策法规的内涵和要求，为依法开展工作提供坚实的理论支撑。二是钻研专业理论知识。自然资源工作涉及土地、矿产、测绘、地理信息等多个专业领域，需要我们不断钻研专业理论知识。加强对土地资源学、矿产勘查学、测绘学等基础学科的学习，掌握最新的理论成果和研究动态。通过学习专业理论知识，提升我们分析问题、解决问题的能力，为科学决策和有效管理提供专业支持。三是关注行业前沿动态。自然资源领域科技创新最新讲话系列，新的理念、技术和方法不断涌现。我们要密切关注行业前沿动态，了解国内外自然资源管理的先进经验和发展趋势。通过参加学术交流活动、阅读专业期刊、关注行业网站等方式，及时掌握最新信息，拓宽视野，为推动我市自然资源工作创新发展注入新的思路和活力。
（二）提升实践技能，增强工作本领。一是熟练掌握业务流程。自然资源工作各项业务都有其特定的流程和规范，我们要熟练掌握并严格执行。从项目用地审批流程、不动产登记流程，到自然资源调查监测流程等，都要做到心中有数。通过实际操作、案例分析、模拟演练等方式，提高对业务流程的熟悉程度和操作能力，确保工作高效、准确地开展。二是提高技术应用能力。随着信息技术的飞速发展，自然资源工作越来越依赖新技术的支持。我们要积极学习和掌握地理信息系统（GIS）、遥感（RS）、全球定位系统（GPS）等技术在自然资源管理中的应用。通过参加技术培训、实践操作等方式，提高自身的技术应用能力，为资源调查、监测、规划等工作提供技术保障。三是培养解决问题能力。在实际工作中，难免会遇到各种复杂问题和困难挑战。我们要注重培养解决问题的能力，通过总结工作经验、分析典型案例、开展交流讨论等方式，不断积累解决问题的方法和技巧。遇到问题时，要冷静思考、深入分析，找准问题的关键所在，制定切实可行的解决方案，有效推动工作开展。
（三）注重学习交流，促进共同进步。一是开展内部学习分享。各科室要定期组织内部学习分享活动，鼓励干部职工将自己在工作中的经验、心得、学习成果等进行分享交流。通过分享，促进科室成员之间的相互学习、相互启发，共同提高业务水平。同时，也可以增进同事之间的了解与合作，营造良好的学习氛围。二是加强部门间交流协作。自然资源局各部门之间工作联系紧密，加强部门间的交流协作至关重要。要打破部门壁垒，建立定期的沟通交流机制，共同探讨解决工作中遇到的跨部门问题。通过交流协作，实现信息共享、优势互补，提高工作效率和质量，形成推动自然资源工作的强大合力。三是参与外部
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