2024年度党员干部个人民主生活会 组织生活会对照检查材料(对照“四个带头”)

2024年度党员干部个人民主生活会组织生活会对照检查材料(对照“四个带头”)
    按照市纪委、市委组织部关于认真开好2024年度民主生活会的通知要求,会前,我深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的XX大和二十届二中、三中全会精神,习近平总书记重要讲话重要指示精神,仔细研读《中国共产党纪律处分条例》,重温学习党章党规党纪,深刻领悟全面深化改革的重要意义和深刻内涵;在认真开展谈心谈话、广泛征求各方意见的基础上,紧密结合个人思想和工作实际,紧紧围绕”四个带头”方面的重点内容及反面典型案例,深入查找自身存在问题不足,深刻剖析问题产生的根源,进一步明确了今后的努力方向与整改措施。现将个人对照检查情况报告如下。
    一、存在的突出问题
    (一)带头严守政治纪律和政治规矩,维护党的团结统一方面。
    1.理论学习的系统性与深入性尚显不足。在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想过程中,存在局部化、零散化现象。实际工作里,针对经济发展、项目建设、污染治理等自己分管范畴所涉及的政治理论、政治要求,研读得更为透彻、深入;对于非分管领域的政治理论、政治要求,学习的广度与深度则相对欠缺。学习规划较多依赖组织部署,个人自主安排的动作相对有限。
    2.学用结合的畅通性与实效性有待增强。组织集中学习时,虽能熟记具体要求,深刻领悟内涵实质,但在学以致用、以学促用等方面的成果不够显著,尚未能够娴熟地运用其研究剖析问题、科学全面地指导当下工作。例如,在进行污染治理工作时,未能精准运用习近平生态文明思想妥善处理好高质量发展与高水平保护的关系,致使工作中出现各类问题,理论指导实践、理论推动实践的效能未能充分发挥。
    3.政治判断的敏锐性欠佳。工作中仍存有因循守旧的思维,对时事热点、重要事件的剖析思考不够深入,抽丝剥茧、举一反三的能力较弱,从政治高度认知和把握上级决策部署略显不足,自觉站位于发展大局来思考、筹划、推动工作存在缺失。
    (二)带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。
    1.为民情怀的厚植仍需加强。未始终坚定树立“以人民为中心”的理念,群众观念有所懈怠;未时刻胸怀“国之大者”,未能始终与群众心往一处想、劲往一处使、人在一起干。
    2.为民便民的担当作为存在差距。于营商环境建设方面有所体现,营商环境的短板众多、政务服务效率低下、惠企政策落地困难等问题长期未能解决。根本原因在于敢于较真碰硬、勇于斗争的精神有所弱化,导致在工作推进中存在一定程度的畏难情绪,行政审批一体化管理、“三集中、三到位”改革进展相对缓慢。
    3.群众诉求的回应尚不够及时有效。面对群众的各类诉求,未能切实做到深入调研、分类疏导引导、及时回应群众的渴望与期盼,致使少数群众的诉求未能得到有效处理。
    (三)带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新。
    1.创新工作的力度亟待加大。面对基层融资困境、信访维稳等实际问题,尽管对问题现状较为熟悉,并借鉴外地经验采取了一定举措,但鉴于未获得上级强有力的支持、无法确保免除问责的情况,工作中往往更倾向于追求安稳,未能有效采取创新性方法、推行首创性措施。
    2.系统谋划的能力有待提升。发展是硬道理,是化解一切问题的基础与关键。项目包装、数据注水、上访维权、交通拥堵、农民工讨薪等问题,从本质而言,皆属发展进程中的问题。实际工作有时侧重于就事论事,针对问题解决问题,未能真正实现所有工作围绕发展开展、围绕发展进行,在系统规划、协同发力、学会“弹钢琴”等方面存在一定的短板与不足。
    3.政治执行的坚决性不够。日常思考问题、作出决策、开展工作时,习惯从本单位本部门的发展需求和客观实际出发,存在本位主义倾向。落实责任担当与顾全大局要求兼顾的工作举措尚不扎实,办法不多,导致部分工作与上级部署要求和群众期望存在一定落差。
    (四)带头履行全面从严治党政治责任。
1.主体责任落实存在不足。对全面从严治党主体责任的认知不够深刻,在工作中未能将其与业务工作达成同频共

............试读结束............

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