强化责任担当 提升履责能力
着力推进新形势下市场监管党建工作
市市场监管局党委深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大和十九届历次全会精神，坚持以政治建设为统领，积极顺应机制体制改革大势，因势而动开展市场监管部门党建工作实践探索，乘势而上推动市场监管事业快速发展。
一、建章立制，压实机关党建工作责任
提高政治站位，对标“三强九严”工程部署要求，完善责任机制，切实增强抓党建的主业、主体、主动意识。一是建立“年初建责、年中督责、年末评责”机制。从严从实逐级建立党委、总支、党支部书记抓基层党建工作“四个清单”，通过扎实开展机关党建工作“灯下黑”问题专项整治，进一步压实了党委、总支、支部及书记责任，做到党建与各项工作任务同研究、同安排、同落实。市局党委坚持季度工作汇报制度，召开党委、总支、支部三级书记述职会，报告“责任清单”完成情况，接受党员的评议。二是完善基层党建工作联系点制度。与市局领导干部工作联系点整合，同步调研、督查指导，带着问题参加党支部组织生活会。根据调研情况，市局党委选优配强名专职党务干部，制作谈心谈话记录本，完善民主评议党员等项制度，重点工作做到标准、流程、档案资料“三统一”。三是健全经常性督导机制。以季度党建工作联系会议为载体，将专项督查与日常督查相结合、定期督查与随机督查相结合、重点抽查与全面检查相结合。年以来，对标问题开展“靶向式”互查互评、互学互促次，解决了思路不清、落实不力等问题，促进机关党建提质增效。
二、注重学习教育，把思想政治引领贯穿全面
把握政治方向，巩固深化党史学习教育成果，强化思想理论武装。一是注重“严”。以中心组学习、党支部“四专一党日”为主体，开展书记讲党课、“微党课”展示、集体研讨、公务员职业道德文化建设、廉政教育等学习活动。二是注重“活”。积极适应“微时代”，建立并拓展支部书记、党支部微信圈、市市场监管局等新媒体功能，搭建“晨学三分钟”平台，学好用好“学习强国”平台。三是注重“细”。编制印发党建、扫黑除恶、食品药品安全等知识手册，投资万余元打造市局机关文化长廊、个党建文化活动阵地，将“思想铸魂”于润物细无声处。四是注重“实”。举办市市场监管系统首次青年人才建设座谈会、宪法宣誓仪式，开展“弘扬爱国精神，建功立业新时代”活动，集中学习、研讨场次，撰写心得体会篇，名干部以演讲、微视频等形式进行学习交流。
三、建强党支部战斗堡垒，夯实机关党建基础
以提
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