XX分公司2019年党支部党建党廉
工作考核方案
为了深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，部署落实全国国有企业党的建设工作会议精神，全面落实党建工作责任制和党风廉政建设责任制，建立完善党建党廉工作考核评价机制，根据《中国共产党章程》、《XX公司党建工作考核评价体系（2019年版）》等要求，结合XX分公司党建、党廉年度重点工作安排，制定了《XX分公司2019年党支部党建党廉工作考核方案》，方案经2019年2月18日公司党委会审议通过，现予以发布：
一、适用范围
XX分公司各党支部、党小组。
二、考核周期
2019年全年。
三、新考核方案制定原则
基层党支部的主要职责是宣传、贯彻、执行党的路线、方针、政策，认真执行上级党组织决议，组织党员开展日常学习，加强思想教育，抓好党的组织生活落实，发挥党员先锋模范作用，鼓励党员在工作岗位上攻坚克难，争先创优。结合支部工作职责，考核方案原则依据如下：
1、以《党章》和党的十九大以来各项规章制度为指导，贯彻全国国有企业党的建设工作会议最新精神；
2、以集团公司和省公司党的建设工作会议精神为依据，参考《党建工作考核评价办法（试行）》，持续优化党建考核评价体系；
3、结合上级《抓党建工作责任清单》和《XX公司党建工作考核评价体系（2019年版）》、2018年巡视整改“回头看”和近几年省公司党建党廉检查工作中对XX分公司的检查发现的问题、以及省公司2019年党建、党廉、作风建设相关工作安排等内容开展考核细化工作。
四、新考核方案整体框架
《XX分公司2019年党支部党建党廉工作考核方案》主要分为党建工作（70分）、党廉工作（30）、加分项和扣分项四大模块。其中，党
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