区房管局2020年保密工作总结
一、高度重视,强化考核,确保保密工作扎实开展
(一)强化目标考核。局党组高度重视保密工作,把保密工作纳入重要议事日程,制定保密工作绩效目标考核体系,细化分解考核事项,将考核任务落实到各科室,推动保密工作有序高效开展。
(二)强化队伍建设。我局深入贯彻落实中央《意见》和省、市、区委《实施意见》,按照相关规定配备保密专职工作人员,加强保密工作人员教育培训和思想政治建设,确保保密工作的正常开展。通过教育、管理与监督相结合的方式,着力打造一支作风优良、风清气正、清正廉洁的保密干部队伍。
二、加强领导,明确责任,确保保密工作落地落实
(一)强化组织领导。切实加强保密工作的组织领导,成立以党组书记、局长为组长,党组成员为副组长,各科室、中心、所为成员的工作领导小组。负责保密工作的组织协调、安排部署、工作开展等,把工作细化到点、落实到人,确保保密工作扎实开展。
(二)明确责任分工。单位主要领导为局保密工作第一责任人,分管保密工作的领导对保密工作负直接领导责任,各科室、中心、所负责人为本科室、中心、所保密工作的第一责任人。制定保密工作计划,明确保密任务,进一步细划责任分工,明确相应的责任主体和责任人,确保保密工作落实落地。
三、加强宣传,提高认识,确保保密意识深入人心
(一)抓好保密精神学习。我局按照保密相关文件精神,把保密工作纳入党组中心组学习会和党员干部教育培训内容,原文学习区委常委、区委办主任、区保密办主任同志的重要讲话以及《中华人民共和国国家保密法》,时刻提醒干部职工注意各项工作的保密性。
(二)抓好保密法制宣传。深入落实《X市X区“七五”保密法治宣传教育规划》,积极开展法治宣传教育活动,将保密知识纳入日
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