目录
镇党风廉政工作总结 3
一、抓组织领导，形成齐抓共管工作格局 3
二、做好廉政气氛打造。 3
三、抓教育管理，提高基层党组织和党员干部队伍的整体素质 3
四、抓制度创建，加大源头防腐的力度 4
五、抓服务，改进工作作风，搭建便民利民服务平台 4
六、下一步工作思路 4
市工业和信息化局2021年党风廉政建设和反腐败工作总结 5
一、加强全面学习，不断筑牢拒腐防变的思想防线 5
二、全面从严治党，严格执行党风廉政建设责任制 5
三、加强纪律建设，加大监督执纪力度 6
四、存在的突出问题及产生原因 6
五、2021年工作思路和建议 6
县住房和城乡建设局党组2021年度党风廉政建设工作总结 7
一、2021年工作开展情况 7
二、2022年工作打算 8
2021年X镇党风廉政建设工作总结 8
一、聚焦防疫监督职责，筑牢疫情防控坚强防线 8
二、开展廉政教育活动，提升党员廉洁自律意识 8
三、强化监督执纪职责，多措并举推进正风反腐 9
四、强化队伍自身建设，着力打造纪检监察铁军 10
区住房建设和交通运输局党组2021年党风廉政工作总结 10
一、2021年党风廉政建设和反腐败工作情况 10
二、下半年工作思路及措施 12
市审批局2021年党风廉政建设和反腐败工作总结 13
一、主要工作及成效 13
二、存在问题和不足 16
三、2022年工作打算 16
旗水利局2021年党风廉政建设工作总结 17
一、工作开展情况 17
二、存在问题 19
三、下一步工作计划 19
区综合行政执法局2021年全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作总结 20
一、工作开展情况 20
二、存在的问题和不足 24
三、下一步计划 24
工业和信息化局2021年党风廉政建设工作总结 24
一、切实履职尽责,坚持正风肃纪 24
二、存在的问题 26
三、下一步工作计划 26
县审计局2021年度党风廉政建设工作总结 27
一、党风廉政建设工作情况 27
二、存在的问题 30
三、下一步工作打算 30
镇党风廉政工作总结
今年来，我镇在县纪检、镇党委的正确领导下，坚持党的十九大精神、十九届四中、五中全会精神、***总书记重要讲话精神和中央、省、州、县廉政会议思想为指导，全面贯彻落实从严治党依法执政，以清正、廉明、高效为目标，切实加强领导、精心组织，扎实推进基层党风廉政建设，为全镇的廉政、健康、稳定、和谐、发展提供坚强的政治保证，现将2021年工作总结如下：
一、抓组织领导，形成齐抓共管工作格局
镇党委高度重视基层党风廉政建设，成立了以党委书记为组长、镇长为副组长的基层党风廉政建设领导小组，下设办公室，具体负责抓好党风廉政建设各项工作的落实。每个村党支部配备了纪检委员，形成了一级抓一级，层层抓落实的工作格局，研究制定了《X镇2021年度党风廉政建设干部目标责任书》与全镇干部和驻村帮扶力量签订X份，同时与各村两委签订《X镇2021年村级党风廉政目标责任书》X份，做到层层传导压力、层层压实责任。
二、做好廉政气氛打造。
为营造风清气正环境，今年来结合三会一课，我镇组织召开专题廉政党课X次，参会党员X人（次），开展甘孜州阿坝州违规违纪案件警示教育X次，教育人次X人（次）；并积极打造社会治理现代化“县、镇、村”三级协调治理机制，给每村X名，共计X名无职党员设岗定责镇村廉政监督员，在镇范围内设立意见反馈箱X处，结合牧民夜校动员全镇群众积极参与社会治理廉政建设监督中来，全力打造工作开展廉政环境。
三、抓教育管理，提高基层党组织和党员干部队伍的整体素质
（一）注重学习教育。认真贯彻落实上级党风廉政建设制度，坚持每月一次集中学习制度。充分利用镇、村党员活动室两个阵地，通过领导干部上党课、党员远程教育等形式，不断加强党风廉政建设宣传教育。同时，结合新农村建设，由镇政府投资为每个村制作了党风廉政建设宣传栏，营造了良好的党风廉政舆论氛围。
（二）狠抓作风建设。镇党委制定了《党风廉政建设实施方案》，下发到镇、村干部，进一步巩固和扩大党风廉政建设成果。并结合“走基层”活动向群众宣传党的方针、政策，帮助群众解决生产生活中各种疑难问题。
（三）夯实组织选齐配强村级领导班子。按照政治强、作风正、业务精的要求把那些政治觉悟高、双带能力强、群众基础好的各村优秀人才、退伍军人、优秀农名共选拔进村党支部。同时存在过违规现象的对软弱涣散的村委进行持续整顿。同时，大力发展农村党员，优化党员队伍结构。今年以来新发展X名转正党员、X名预备党员、X名积极分子进行了廉政审查和政治教育，保障了队伍发展纯洁性和鲜活力。
四、抓制度创建，加大源头防腐的力度
从“管人”、“管财”、“管事”三方面入手，以“三个突出，一个落实”切实抓好各项管理制度建设。一是突出抓好规范干部从政行为制度建设。建立基层党员干部党风廉政教育制度、基层党风廉政建设工作目标、镇村两级干部述职述廉制度、镇村公务接待等制度;二是突出抓好财务监督制度建设。进一步规范村财务管理，制定完善镇村财务审批规定、村集体财务审计、村级费用收缴管理办法等制度;建立专项资金使用发放监督机制，确保补贴资金足额、及时发放到牧民手中，从源头上遏制农村干部的腐败行为;三是突出抓好民主监督制度建设。以群众关心的热点事项为重点，全面实行政务、村务、党务公开，做到每季度公开一次。对全镇X个行政村实施民主恳谈会制度，让村民与村干部进行面对面的对话和沟通。制定完善了镇村领导班子议事规则，民主决策、民主监督机制。
五、抓服务，改进工作作风，搭建便民利民服务平台
（一）规范办事程序。本着“把方便让给群众，一切为群众着想”的服务宗旨，我镇要求工作人员对前来办事的群众要热情接待、认真办理，对不属职责范围内或不能办理的事要耐心解释，帮助到上级代办并将办事结果主动送上门反溃。
（二）实施阳光操作。我镇将镇内各项收费和补助款的项目统一公布上墙，严格做到服务内容、办事程序、收费标准、服务电话、工作人员情况公开，使到镇机关办事的群众一目了然，省心放心，消除了群众的诸多顾虑。
（三）延长服务时间。我镇坚持以人为本的服务理念，除正常上班受理业务外，周六、周日有干部轮流值班，实行随到随办，保持了工作的连续性，确保群众不扑空。对不方便的群众，除在村里设立民事代办员外，还实行上门服务。既方便了群众，又提高了办事效率，有效地改善了干群关系，进一步树立了党委政府的良好形象。
六、下一步工作思路
（一）认真学习贯彻上级关于党风廉政建设和干部作风建设的要求，为建设乡村振兴提供政治保证。
（二）深入开展反腐倡廉教育。紧紧围绕从严治党、依法执政工作要求，针对党员干部思想和作风方面存在的突出问题，开展理想信念教育、权力观教育、X纪国法教育、违规违纪警示教育。把党员干部的思想教育、纪律教育与社会公德、职业道德、家庭美德教育结合起来，推动反腐倡廉教育的规范化、制度化。
（三）信访为本，查案为标。密切关注群众的热点、难点问题，对群众的举报要及时的详查，对群众的来访要热情耐心地接待，对群众提出的问题要虚心、诚心地接受，把一切潜在的不安定因素制止在萌牙状态。
以后的工作中，我们将继续完善基层党风廉政建设的长效机制，并强化落实，努力开展好各项工作，再创我镇党风廉政建设新局面，为全县纪检监察工作做出贡献。
市工业和信息化局2021年党风廉政建设和反腐败工作总结
2021年，工信局严格按照市委、市政府的统一部署和要求，始终坚持全面从严治党，严格履行党风廉政建设主体责任，依法履行工信部门职责，扎实有效地推进党风廉政建设和反腐败工作，使党员队伍的整体素质不断提升，现将汇报如下：
一、加强全面学习，不断筑牢拒腐防变的思想防线
一是加强对党章党规的学习。通过集中学习、自学、请党校老师讲专题党课、专题研讨、知识测试等形式，抓好《中国共产党章程》《廉洁自律准则》《纪律处分条例》《问责条例》《党内监督条例》等党内法规的学习教育，着力增强党员干部的党章意识和遵规守纪的自觉性；二是深入学习宣传贯彻***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，与谋划当前工作相结合，落实十九届五中全会精神，强化政治担当、增强责任意识，把全面从严治党长期坚持下去；三是扎实开展廉政警示教育。组织全体党员干部观看预防犯罪警示教育片，观看教育影片，党支部书记海霞同志以《维护好互联网时代意识形态安全》为主题，为全体党员讲党课。强调党员干部要义不容辞的承担起维护意识形态安全的使命和责任，创新传播内容和方式，与时俱进维护好意识形态安全。
二、全面从严治党，严格执行党风廉政建设责任制
一是制定年度工作计划，明确党风廉政建设具体工作任务。召开党组书记抓基层党建述职述廉评议考核会和党风廉政建设专题部署会，局党组书记与全体党员干部签定了党风廉政建设责任制责任状；二是认真履行“一岗双责”。坚持党风廉政建设和反腐败重要工作亲自部署、重大问题亲自过问。班子其他成员对分管范围内的党风廉政建设负领导责任，认真履行“一岗双责”，自觉把党风廉政建设要求融入到分管业务工作中，定期研究、布置党风廉政建设工作情况；三是全面加强局党组对意识形态（网络意识形态）工作的领导，针对我局工业企业数据安全等方面存在的问题，我局认真落实网络安全主体责任，立行立改，已整改完成。
三、加强纪律建设，加大监督执纪力度
一是认真开展自查自纠。局领导班子围绕违规公款购买、收受赠送鸡血石、珍稀动物制品等内蒙古本地名贵特产问题，违规公款购买、收受赠送高档烟酒、珍稀药材等外地特产问题，违规将名贵特产等特殊资源占为已有问题，插手干预或由本人、特定关系人违规参与经营名贵特产类特殊资源问题，其他利用名贵特产类特殊资源谋取私利的问题等五个方面的突出问题积极开展了自查自纠，均不存在此类问题；二是认真落实党员民主评议、廉政谈话、党员向党组织汇报思想等日常工作制度。领导班子注重干部职工的思想动态、工作表现和作风状况，发现问题及时谈话提醒，做到提醒在前、建章立制在前、约束在前，把风险化解在萌芽状态；三是严格执行对“三重一大”事项的集体决策，召开会议X次，研究议题X个，做到末位表态；四是严格按照要求在二连浩特市人民政府信息公开目录平台录入党务、政务、财务需公开的信息，并设立举报箱和举报电话，广泛开展社会监督。
四、存在的突出问题及产生原因
回顾一年来的工作，在取得成绩的同时，我们也清醒的认识到，从提高政治站位来抓好从严治党的认识还需进一步提高，用抓铁有痕的力度来管党治党落实责任还不够到位。主要表现在以下几个方面：一是对全面从严治党的新形势新任务新要求理解把握还不够深；二是学习不够深入，不透彻，不全面，距离往深里走、往心里走、往实里走还有差距;三是对抓好党风廉政建设工作的办法措施不够多；四是基层开展党建工作缺乏生机活力，方式创意不够多；五是党员学习活动阵地建设有待加强。原因分析一是理论学习不够深入，学习存在片面性，学习的形式、内涵单一；六是开展好党建工作和推进党风廉政建设思路不够宽，创新方面有待加强。
五、2021年工作思路和建议
今后，我局党组将继续认真落实党风廉政建设主体责任，持之以恒正风肃纪，始终把纪律和规矩挺在前面，把全面从严治党推向深入。把“以工信精神立身，以创新规范立业，以自身建设立信”做为标尺，严格执行中央八项规定实施细则和“八不准”工信工作纪律。一是强化学习教育，筑牢思想防线。继续认真学习党的十九大精神和党章党规，进一步强化党员干部理想信念教育和廉洁从政教育，牢固构筑拒腐防变的思想道德防线；二是压实廉政责任，推进全面落实。结合我局实际,梳理党风廉政责任制工作任务,并分解细化到各领导、各科室,坚持“一岗双责”;三是严格执纪监督，强化正风肃纪，盯紧关键环节，有效发挥工信在推动反腐倡廉建设中的作用，着力打造廉洁高效的党员干部队伍。
县住房和城乡建设局党组2021年度党风廉政建设工作总结
一、2021年工作开展情况
（一）强化“四个意识”，全面落实责任。切实履行党组书记“第一责任人”职责，严格落实“一岗双责”责任制，召开党风廉政建设会议X次，全年听取班子成员履行“一岗双责”情况汇报X次、检查X次。印发《2021年党建工作要点》，进一步明确2021年党风廉政建设工作重点。通报市、县纪委关于违反中央八项规定精神典型问题X次，从正反两面引导干部职工严于律己，慎独慎微。
（二）强化监督制约，深化廉政风险防控。利用“三会一课”和党组理论学习中心组学习会，持续加强理论引导，深入开展廉政教育，全年共组织理论中心组学习会X次。坚持廉政谈话制度，全年共谈话X人次。配合落实派驻纪检组党风廉政建设协作机制，及时报送信访举报问题线索、干部处分决定、重大安全问题等工作开展情况；针对单位人事任免、表彰惩治、干部操办婚丧喜庆等相关事宜，主动与派驻纪检组沟通，征求廉政意见。紧抓防范化解重大风险“着力点”，系统分析、全面排查在城市管理、生态环保、脱贫攻坚等领域共X个廉政风险点并逐个落实防范化解举措。
（三）加强排查整治，持续转变住建工作作风。以踏石留印、抓铁有痕的劲头，完成人防行业领域和建筑企业资质审批领域系统治理工作，召开专题会X次，工作推动会X次，清理X-2021年应缴未缴人防易地建设费项目X个，从企业净资产、人员资格、业绩等方面对全县X家建筑企业开展全面审查，审查审批事项X项共X个小项，查找、整改问题X个，整改率达X%。追缴、补缴人防易地建设费X万元，切实推动重点领域审批和监管真正从“宽松软”走向“严紧硬”。全面排查全局X名干部职工违规经商办企业以及在社会团体、企业兼职（任职）情况并逐个签订承诺书，开展机关事业单位“吃空饷”问题专项整治和违规推广政保类商业保险问题集中治理，未发现有违反党风廉政建设要求和中央八项规定精神等情况。
二、2022年工作打算
一是压实党风廉政建设责任。将党风廉政建设纳入2021年目标绩效考核，签订责任书。进一步强化廉政风险点管控，确定廉政风险等级，完善风险防控措施。突出重点岗位、重点领域和重点环节的监督检查。全面梳理责任清单和权力清单，理顺部门职能职责。二是强化廉洁教育。积极开展批评和自我批评，及时通报住建系统党风廉政建设和反腐败工作开展情况，不断增强党员干部的自觉性。有针对性开展法律法规和廉政警示教育，及时通报违纪违法案件，全面开展案例剖析讨论。组织党员干部参观廉洁文化阵地，观看反腐倡廉电教片，用正面典型引路、反面典型警示，不断增强党员干部的廉政意识和法治观念。三是深化作风建设。认真贯彻中央八项规定精神，改进思想作风、领导作风、工作作风和生活作风，严格执行公务接待、会议管理、财务管理、差旅管理、办公用房的有关规章制度，进一步精简会议、文件和简报，严格控制经费开支使用，加强内部规范管理，做到以制度管人、以制度管事。紧盯重要节假日、重大会议等重要时间节点，对严格贯彻落实中央八项规定精神提出具体要求，对重点科室、重要岗位、重点单位进行监督检查，做到时时提醒、事事监督，进一步增强全体党员和干部职工的自律意识。
2021年X镇党风廉政建设工作总结
今年以来，X镇坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻党的十九大精神和十九届中纪委四次全会、省纪委十二届五次全会、市纪委十三届五次全会精神，把一体推进不敢腐、不能腐、不想腐作为新时代全面从严治党重要方略，持续深化标本兼治，优化党内政治生态，使广大党员、干部因敬畏而“不敢”，因制度而“不能”，因觉悟而“不想”。现将工作总结如下：
一、聚焦防疫监督职责，筑牢疫情防控坚强防线
为做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作，X镇纪委成立专项监督检查组，对本镇X个村（居）委会及各自然村、防疫检查点、公共场所、隔离点等开展疫情防控工作督查检查，通过实地走访、向相关部门了解情况、查阅资料等方式，确保疫情防控工作落实到位。镇纪委以严明的纪律推动责任落实，为打赢疫情防控阻击战提供坚强纪法监督保障。
二、开展廉政教育活动，提升党员廉洁自律意识
X镇纪委积极配合镇委狠抓全镇党员领导干部廉洁自律工作，以“严守政治纪律，践行‘两个维护’”为主题，采取丰富多彩的教育形式，增强党员干部拒腐防变意识和能力。
（一）召开纪律教育会议，深入学习贯彻***总书记关于全面从严治党重要论述，进一步严明政治纪律和政治规矩。组织全体公职人员学习《***谈治国理政》第三卷宣讲报告会，为深刻理解、准确把握《***谈治国理政》第三卷丰富内涵提供了重要指引。
（二）加强警示教育，组织全体公职人员观看庭审直播，“零距离”开展警示教育，为干部再敲纪律“警钟”；组织党员干部观看警示教育片《蜕变的初心》，以案示警，以案明纪，警示党员干部要严守X纪国法，筑牢拒腐防变的思想防线。
（三）开展廉洁教育活动，发动党员干部积极参与“清风诵廉”主题诵读活动和“小家传大家共筑家园梦”传承好家风好家训主题活动，并向市推荐优秀作品。通过廉洁教育活动，加深了广大党员干部和群众对清廉文化的认识和理解，弘扬廉洁向上正能量，廉洁修身，廉洁齐家。
（四）用好廉政谈话，镇委书记刘宏杰亲自对新上任的村（社区）党支部书记开展廉政谈话，从一岗双责、廉洁从政、严于律己等方面加强村干部的廉洁意识。
三、强化监督执纪职责，多措并举推进正风反腐
结合基层正风反腐三年行动工作，牢固树立宗旨意识，强化监督执纪问责职能，落实纪检监察重点工作，进一步加强基层党风廉政建设，把全面从严治党覆盖到“最后一公里”。
（一）运用好监督执纪“四种形态”，抓早抓小、防微杜渐，充分运用党内谈话，强化日常督查督办。今年来，我镇已对X人进行了提醒谈话，X人进行了警诫谈话，其中镇委书记对领导班子开展提醒谈话X人次。
（二）认真查办信访案件，提升信访工作质效。今年来，我镇共收到信访举报X宗，均为市纪委信访室交办，我镇注重规范信访举报线索的处置、监管和办理流程，认真分析研判信访问题线索，积极深入开展调查工作，对信访调查中发现有违纪行为苗头的党员干部，及时开展谈话提醒，对情节轻微的违纪行为，主要运用批评教育、诫勉谈话等方式进行处理，切实加强对党员干部的教育管理，做到警示教育在前，抓早抓小，保障群众的利益。
（三）加大查办案件力度，强化监督执纪问责，保持反腐高压态势。我镇积极扩宽问题线索来源渠道，在执纪审查调查中发现问题线索X件,今年来，共立案X宗，已办结案件X宗，给予党内警告X人。
（四）监督指导各村级党组织落实做好巡察整改工作，对违法违纪行为严肃处理，绝不姑息，整改期间，对X人进行了批评教育。整改完成后，我委适时开展“回头看”，防止问题反弹，持续巩固提升巡察成果。
（五）组织开展村级监察联络员业务知识培训，提高村级监察联络员的业务水平，充分发挥村级监察联络员的监督作用，着力破解农村基层“微腐败”易发多发问题，打通全面从严治党“最后一公里”。今年X月至X月，村级监察联络员共开展监督检查X次，宣传沟通X次，批评建议X次。
X.聚焦监督主责，落实做好纪检监察其他工作。
四、强化队伍自身建设，着力打造纪检监察铁军
落实十九届中纪委四次全会精神，坚持把政治建设摆在首位，以***新时代中国特色社会主义思想为指导，从严从实加强纪检监察队伍建设。今年以来，我镇组织纪检监察干部开展各类警示教育活动X次、业务培训X次，切实提高纪检干部廉政意识和业务知识。镇纪委自觉接受外部监督，确保执纪执法权受监督、有约束，建设忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁的纪检监察铁军。
区住房建设和交通运输局党组2021年党风廉政工作总结
2021年以来，区住建交局党组始终坚持党要管党、从严治党总要求，突出政治功能，压实“两个责任”，切实加强党内监督，维护好党内政治生态，强化监督执纪问责，不断把我局党风廉政工作纵向深入推进。现就2021年工作开展情况总结如下。
一、2021年党风廉政建设和反腐败工作情况
（一）提高政治站位，履行主体责任
一是成立了由局党组书记牵头，党组成员齐抓共管，局办公
室组织协调，各内设科室和事业单位参与的“两个责任”工作领导小组，建立了一把手牵头抓、分管领导集中抓、科室负责人具体抓的工作机制。二是及时组织班子成员学习贯彻中共中央办公厅发布的《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》，研究制定了《中共成都市武侯区住房建设和交通运输局党组2021年党风廉政建设制度工作要点》。三是按照2021年全区全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作任务分工，不断完善局党组、主要领导、班子成员和内设科室负责人主体责任清单，并将清单管理向基层及一线人员延伸。截止目前，召开党组会专题会议研究党风廉政建设工作X次，对局属各内设科室、事业单位工作开展情况按季度开展检查X次，将党风廉政建设责任压力逐级传导、层层落实。
（二）坚持担当尽责，奋战防控“疫”线
针对抗疫的紧急工作态势，局党组严明纪律规矩，坚决破除工作推进中的“四风”问题，确保中央和省、市、区各项部署高质高效落实到位。一是助力社区“疫”线排查，勇当疫情防控“冲锋者”。X月份疫情集中暴发后，我局组织党员干部下沉到火南街道锦官新城社区、桐梓林社区和华兴街道太平寺社区、沈家桥社区，与社区一道共筑坚固防线。截止排查工作结束，累计参与排查小区X个，X户。二是展开路口车站巡查，誓当疫情防控“挡关者”。区住建交局作为牵头单位从X月X日设立绕城高速接待寺、成新蒲立交入城方向X个检疫站点，局党组在卡点成立党员先锋突击队，先后有X名党员干部参与值守，累计检查车辆总数X辆，检查乘客X人。根据疫情态势和指挥部要求，全力投入机场与集中观察点、居家观察点之间的旅客摆渡运输，坚决遏制入境人员境内转运过程中通过交通运输工具交叉感染风险，严防疫情境外输入。三是奋力助推复工复产，诚做疫情防控“攻坚者”。为保障复工复产，局党组设立服务专班，统筹党员干部工作力量，组建建筑工地、规上建筑业、规上服务业X个专班小组，从制度创新、战疫“补给”、真情服务三方面进行帮扶，助力企业复工复产。交通运输企业已复工X家，行业总体复工率X%；规上建筑业企业X家,已复工X家(X家正申请破产),复工率X%，满产率X%；区管建筑工地X个，复工率X%，满产率X%。
（三）坚持狠抓作风，完善制度机制
局党组对照各级要求，从会议、文件的规范、车辆运行管理、隐形公款吃喝等方面入手开展自查自纠，查找问题，制定措施，扎实整改，坚持以上率下，组织全局干部职工签订了《廉洁承诺书》和《个人工作纪律承诺书》。通过全局干部职工微信群、微信公众号、门户网站等平台及时传达各级通报曝光的违反中央八项规定精神案件，持续强化警示教育。
（四）坚持问题导向，切实解决群众反映问题
认真落实党中央和省委、市委、区委加强党风廉政建设的部署要求，将提升群众满意度融入各单位日常工作同步推进、同步落实。畅通群众诉求反映收集渠道，常态化收集群众意见建议，着力解决群众诉求反映，2021年X-X月,全局共办理网络理政共计X件，信访件X件,问政四川X件,局长信箱X件，主办人民网信访件X件。按照省市区纪委要求，深入开展工程招投标、建筑企业资质审批、人防系统等重点行业领域突出问题系统治理。积极配合参加市纪委监委组织开展“阳光回应·线上坝坝会”专题节目。持续用力工地扬尘专项整治，扎实开展住房租赁市场专项整治，治理民生领域损害群众利益的突出问题。
(五)加强党内监督，支持纪检监察机关工作
一是积极支持纪检组工作，每季度与纪检组交流党风廉政建设和纪检监察工作开展情况，召开党风廉政专题会议，研究解决问题，促进工作落实。支持纪检组依法依纪履行职责，从人员、时间上给与支持，保证工作正常开展。二是全力支持和保障纪检监察机关和局纪检监察组查办案件，发现一起严肃查处一起，绝不姑息，不断提升基层治理水平。今年以来先后配合办理办理政务处分X人次，党内警告处分X人次，诫勉谈话X人次。三是开展廉政风险梳理工作，加强对重大风险环节的监督检查，根据岗位实际逐级形成《廉政风险防控登记表》，切实做好风险防控。
(六)坚持示范带动，切实推动作风转变
局党组书记能切实履行第一责任人职责，率先垂范，做到重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点任务亲自督办，将党风廉政建设责任制的落实与经济社会工作同研究、同部署、同落实、同检查。班子成员能够履行“一岗双责”，自觉承担党风廉政建设工作任务，把党风廉政建设融入业务工作，带头遵守党的政治纪律和组织纪律，持续贯彻中央八项规定精神和省、市相关实施细则。坚持每月对局机关上下班和工作纪律检查并进行公示。坚持每季度进行党风廉政谈心谈话，党组书记与班子成员，班子成员与科室负责人，科室负责人与内部工作人员进行一对一日常谈心谈话。加大作风日常监督和重要节假日党风廉政教育，通过微信、一体化协同办公平台等多种形式强调作风纪律、工作纪律、廉政纪律，在重要节假日前开展专项检查X次。
二、下半年工作思路及措施
下半年，区住建交局将坚决贯彻落实全面从严治党各项部署要求，聚精会神狠抓工作落实，重点抓好以下廉政工作。
（一）把准思想教育，始终把政治建设摆在首位
1.扎实开展主题教育。持之以恒学懂弄通做实***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九二中、三中、四中、五中全会精神，继续深化开展党史学习教育，认真组织教育活动宣传工作。持续做好中心组学习，运用“三重”工作法，贯彻落实“创新提能年”等党中央和省委、市委、区委重大决策部署。
2.持续严明政治纪律。大力推进我局及住建交行业政治生态建设，不断增强党员领导干部的政治鉴别力和敏锐度，坚决抵制各种“低级红”、“高级黑”，大力开展形式主义、官僚主义、赌博敛财等专项整治工作，持续用力坚决整饬“四风”。
3.持续抓好巡视迎检和反馈问题整改。压实整改责任，主动站位，认真扎实配合做好省委巡视武侯区的各项工作。巡视结束后加强对全局整改工作的组织协调、督查督办和日常监督，确保整改工作彻底、到位。
4.围绕中心服务大局。坚持重要部署到哪里，监督检查到哪里，着力推动重点项目、重要工作落地、落实。紧紧围绕“精准监督”、“精准预防”，防患于未然，护林于未病，以巡视整改为契机，全面重新查找廉政风险点和制度漏洞，对内建立权责明确的工作机制、对外构建亲清政商的营商环境。
（二）坚持标本兼治，巩固发展反腐败斗争成果
1.开展廉政教育工作。扎实做好蒲波、彭宇行、侯晓春严重违纪违法案“以案促改”工作。及时传达上级的通报的各类党风廉政和反腐败典型案例，持续强化警示教育。
2.开展主体责任清单和廉政风险点管控工作。及时动态修订主体责任清单，建立《廉政风险管理台账》，将其纳入常态化管理。强化行权平台、风险点位、业务流程对接，充分利用技术监督的刚性，减少微腐败空间。
3.开展年度述责述廉。年底根据区纪委安排，扎实开展年度述责述廉工作，组织班子成员向全体党员述责述廉，接受党员的评议和质询。
（三）加强制度建设，推动长效机制工作
根据局三定方案和各事业单位最新确定的职能职责，全面开展建章立制工作，结合廉政风险防控，防止主体责任虚化空转，确保层层“实打实”落实，制定切实有效的规章制度，有效推动住建交系统党风廉政建设“两个责任”落地生根。
市审批局2021年党风廉政建设和反腐败工作总结
2021年以来，我局按照市委办公室《关于印发<2021年X市全面从严治党党风廉政建设和反腐败工作主要任务分工方案>的通知》（石党办发〔X〕X号）要求，认真开展了党风廉政建设和反腐败工作，现将一年来工作总结报告如下。
一、主要工作及成效
（一）加强政治建设，坚决做到“两个维护”。一是严格落实党组理论中心组学习、干部理论学习、党支部“三会一课”等制度，全面深入学习***新时代中国特色社会主义思想，党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会精神，十九届中央纪委四次全会精神，***总书记视察宁夏重要讲话及指示精神，学习自治区、市党委、纪委全会精神，以及《民法典》《公职人员政务处分法》等法律法规。先后召开中心组理论学习X次，交流研讨X人次，党小组理论学习X余场次，专题党课X次，全面加强党员干部思想政治武装。二是建立“共享式”学习教育、“课题式”调查研究、“清单式”检视问题、“销号式”整改落实和“每季四评优”的长效机制，开展“不忘初心、牢记使命”主题教育整改落实情况“回头看”，2021年组织生活会查找X个方面的问题已全部整改到位。三是发扬钉钉子的精神，稳步推进相对集中行政许可权改革，全面推进工程建设项目审批制度改革、“证照分离”改革试点、“政银合作”等工作，巩固提升政务服务标准化创建成果，全面服务市场主体，落实“六稳”“六保”要求，做到贯彻落实中央、自治区、市重大决策部署不做选择、不搞变通、不打折扣。
（二）履行主体责任，强化政治责任担当。一是认真贯彻执行《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》《落实全面从严治党主体责任清单》，严格落实党组书记第一责任人、班子成员“一岗双责”职责，将党风廉政建设工作纳入党组重要议事日程，先后X次召开党组会议研究部署党风廉政工作，并于年初召开全局廉政教育工作会议，印发《市审批局2021年党风廉政建设和反腐败工作要点》，制定全面从严治党三个清单，扎实推进年度党风廉政和反腐败工作。二是严格落实党组议事决策规则，坚持执行民主集中制、重大事项请示报告、主要领导五不直接分管、末尾表态等制度，规范办事程序，凡重大事项一律经党组集体研究决策，不断提升依法行政依法履职能力水平。截至目前，共召开党组会议X次，研究“三重一大事项”X项，主动邀请纪检组长参加，无违规违纪问题发生。三是坚决打赢疫情防控攻坚战。强化疫情防控政治责任担当，统筹全体党员之力做好政务大厅、结对帮扶长胜社区、包抓平罗县X家企业疫情防控工作，做到守土有责、守土担责、守土尽责。出台优化审批服务措施X条，推出重点建设项目审批“容缺受理”八条“硬核”措施，全力支持企业复工复产，做到防控疫情、暖企稳企两不误。
（三）严格纪律约束，始终把纪律规矩挺在前面。一是梳理录入四级四同审批事项，公开审批事项、办事流程，制定落实机关审批权限流程管控、行政审批过错责任追究、行政审批投诉举报受理等制度规范，强化权力运行监督管理。截止目前，无“吃拿卡要”等违规违纪问题发生。二是准确研判、层层排查梳理廉政风险点，细化日常防控措施，建立层次分明、管控严密的廉政风险防控体系。以廉政风险点为突破口，倒逼落实“一岗双责”职责，坚决压减权力寻租空间。三是严格执行纪委监委X纪政务处分决定，做好X名受处分干部纪律处分决定执行和回访教育工作，开展“一对一”廉政提醒警醒谈话，对X名仍在处分影响期内干部扣发奖金奖励、不予晋升职务职级。四是落实党内谈心谈话制度，紧盯“五一”“端午节”“古尔邦节”等重要时间节点，子女升学、婚丧嫁娶、人事任免等关键环节事项，严肃工作、生活、廉洁等纪律，通报典型案例，集及时提醒警醒。先后与X名直系亲属过世干部、X名子女升学干部、X名新提拔晋升干部开展廉政提醒警醒谈话或测评，签订《严禁违规操办“升学宴”和参加“谢师宴”承诺书》。五是扎实开展民生领域损害群众利益问题集中整治工作，全面整治审批效率低下、一次性告知不到位、奇葩证明、“搭车”收费等侵害群众利益突出问题，建立问题、责任、措施三个清单，及时公开举报电话、网址及邮箱，定期开展自查自纠。截至目前，第一批查找问题已基本整改到位，企业群众办事便捷度、满意度明显提高。
（四）持续转变作风，营造风清气正干事创业环境。一是持续深入贯彻落实中央八项规定及实施细则精神，组织开展纪律作风整治月专项行动，修订完善《机关工作制度规范流程》并严格执行，坚决杜绝隐性变异“四风”问题。二是建立落实周清月结季评年考工作制度，开展“X”素质能力提升专项行动，推行“每季四评优”工作机制，以查促改，以学促用，以评促管，全面推动改进机关干部作风，激励干部凝心聚力、担当作为。三是认真落实自治区党委“X条”和市委“X条”要求，持续深入开展审批服务领域形式主义官僚主义突出问题整治专项行动，推进政务服务“一窗受理”改革，开展精减办事材料清理规范证明事项便民利企专项行动，落实政务服务开放日、好差评工作机制，实行首问责任、一次性告知、限时办结等工作制度，全面提升政务服务质量水平。四是对标市委《2021年持续整治形式主义突出问题为基层减负重点任务分工方案》，严格落实“六不发文”“八不开会”要求，大力弘扬“短实新”文风，着力整治“指尖上的形式主义”，规范开展优化营商环境考核和基层调研工作，不存在超标准发文、超限额开会、组织签订责任状增加基层工作负担等问题。全力以赴做好审批局牵头推进的基层审批服务便民化改革、建立村（社区）代办服务队伍等X项工作任务，并已取得阶段性成效。
（五）强化廉政教育，夯实不敢腐不想腐不能腐的思想自觉。召开全局廉政教育工作会议，开展廉政警示教育周系列活动、“守纪律、讲规矩、做表率”廉政教育主题党日活动，集中观看《染黑的权力——宁夏涉黑涉恶腐败和保护伞问题典型案例警示录》、《叩问初心》《国家监察》《黑金危机》等警示教育片，利用周末组织X余名党员干部到自治区廉政警示教育中心接受教育，通报身边典型案例，签订廉洁从政承诺书，支部书记讲授廉政教育专题党课，教育引导党员干部知敬畏、守戒矩，炼就清正廉洁政治本色。打造机关廉政文化长廊，营造浓厚廉政工作氛围。
二、存在问题和不足
一年来，我局党风廉政和反腐败工作虽然取得了一定的成绩，但面对新形势和新要求，仍然还存在着一些不足。
（一）政治理论学习不深入。党员干部职工对党的政策理论知识学习不深入，对重大决策部署、重要讲话精神实质领会不到位，加之划转干部能力素质与审批改革发展需要不匹配，工作落实成效不理想。
（二）管党治党压力传导不够。党风廉政建设工作与审批业务、岗位职责结合不够紧密，在示范引领、集中交责、双报告等方面存在上紧下松、逐级传导压力不够等问题。
（三）日常监督管理方式单一。主要是平时谈话提醒多，例行约谈调查少，八小时以内监督多，八小时以外“朋友圈”“生活圈”“社交圈”监督少；对违反工作纪律等一般性问题监督多，对一些容易发生问题的岗位和关键环节监督少。
三、2022年工作打算
2022年，我局将对标市纪委监委督查考核反馈意见，坚持问题导向，从以下四个方面抓好党风廉政建设和反腐败工作。
（一）多措并举，严格落实“两个责任”。细化分解、督查落实全面从严治党“三个清单”、廉政风险防控各项措施。严格落实谈心谈话、组织生活、民意测评、述职述廉等工作制度。经常性开展党风廉政专题会议，层层传导压实党风廉政建设工作责任。强化党风廉政工作与审批服务业务的结合，有针对性地加强项目审批、市场准入准营、社会事务服务等各关键环节执纪监督。创新运用家庭走访、明察暗访、“廉内助”评选等方式，加强对党员干部和班子成员的日常监督，及时提醒和
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