2022年上半年，在自治区林业局的坚强领导下，以提质增效为目标，强管理求效益，知重负重、知责尽责、知难解难，持续保持“稳中有进，进中向好”的发展态势，不断推进转型升级和高质量发展，现将上半年具体工作汇报如下：
一、上半年工作完成情况及成效亮点
（一）保定力、稳发展，经济稳中向好。2022年上半年，完成总产值亿元，同比增长%；资产总量达亿元；实现营业收入亿元，占年度任务的%，同比减少%；营业利润万元，占年度任务的%，同比减少%；资产负债率%，较去年同期增长个百分点；完成融资亿元，占全年任务亿元的%；成本费用管控得力，五公经费支出万元，占年度指标%。
（二）重创新、求突破，森林经营成为典型。营林生产一直以来都是黄冕的一张亮丽名片。从2022年开始提出培育大径材理念，实施精准提质增效工程，2022年来提质增效规模超过万亩，年均亩蓄积增长量在m3以上，桉树每亩出材约立方米；通过强化科技创新，进行树种结构调整，实施分类经营，创新桉树复层林、乡土珍贵树种混交林，打造多层次复合式多彩化景观森林，累计改造近自然林万余亩；成功打造了高产基地，累计接待国内外、区内外多个考察团多人次，森林经营技术创新成为全区学习的典型。在长期实践中，总结提炼了良种良地良法良策“四良”造林法，探索出提高单位产出、降低造林成本的最佳营林模式。2022年上半年，紧锣密鼓抢节点、抓质量，培育苗木万株，占考核任务的%，实际出圃苗木万株，其中场内使用造林苗木万株，对外销售苗木万株，收入万元；月完成造林万亩（包括补植），占考核任务的%，同比提前个多月完成，目前平均树高米；月底全面完成万亩追肥任务，占考核任务的%，同比提前个多月；完成抚育万亩，占抚育作业面积万亩的%。经调查，月份定植的桉树植苗林年平均树高超过米，同比当年月份造林高出米多，则2022年轮伐期每亩蓄积量增加m3以上，每亩收益增加元以上。
（三）立标杆、树样板，木材销售独占鳌头。坚持用“绣花功夫”抓好木材销售，通过精细管护、精确设计、精准投放、精心服务的“四精”销售理念打造精品，擦亮了黄冕林木的“金字”招牌，培育的万亩精品“万元林”成效显著。2022年上半年，伐区调查设计万亩，设计出材万立方米，占全年任务的%；木材销售万立方米，占全年任务的%；木材销售收入亿元，占全年任务的%；平均亩出材立方米，平均亩单价元，最高亩单价元，三项指标同比分别增长%、%、%，打破全区最高记录。截至目前，共有片“万元林”，面积亩，出材立方米，平均出材达立方米亩，累计溢价万元。随着全场推广建设精品林步伐加快，将涌现越来越多的“万元林”甚至“双万元林”。中国绿色时报、中国林业产业期刊、广西日报连续报道了相关新闻，形成了广泛的社会影响力。
（四）抓新机、顺趋势，林下经济亮点纷呈。近年来，积极响应创新林下立体经济的发展趋势，拓宽林业综合发展提质增效。坚持“一核多元”的林下经济发展路径，突出“茶叶”核心特色和优势，逐步形成了林药、林茶、林畜、林果、林蔬等林下经济复合经营模式。2022年月日麓岭茗韵林中茶业示范区通过广西现代特色农业示范区（四星级）认定并获万元财政补助，通过借时借力借势加大宣传，示范区影响力不断攀升，林中茶业示范区和中草药园示范区相继登上鹿寨县级媒体、柳州日报、广西视听、广西新闻、“学习强国”平台、央视频道等多个媒体平台，专题播报了林中茶叶示范区创建成效探索林下经济发展新模式和仿野生种植铁皮石斛成效，较大程度提升了知名度和影响力，唱响推进高质量发展、打造广西林业产业排头兵的主旋律。2022年上半年，利用直销、网销、促销、展销等多种模式实现茶叶、铁皮石斛、金线莲等林下产品收入万元，占目标任务的%，同比增长%，辐射带动户人员就业。自2022年以来，重点打造林中茶业和森林药材两个示范区，先后累计投资多万元用于基础设施、景观改造、茶园低改、中草药种植等方面建设，目前，建成的林下立体经济面积超过亩，林下经济在经济发展中的地位逐渐凸显。
（五）破瓶颈、优结构，产业项目稳步推进。一直以来，坚持稳中求进的总基调推进产业项目，目前正在推进的大项目均取得新突破。亩工业用地开发建设迈出实质性步伐，通过招商引资已签订了土地开发合作框架协议；经2022年持续跟进，鹿寨县政府同意以万元亩的优惠价格出让亩土地用于迁居工程建设，进一步改善和提升职工居住环境和生活条件，成为又一项重大惠民工程；桂林房地产项目开发正按照桂林市叠彩区政府的总体规划要求，将新建五交机电综合批发市场；里定大桥项目加速推进，已通过柳州市发改委立项批复，正协调有关部门办理项目建设前期手续，有望年内开工建设；风电项目开发步伐加快，已完成项目使用林地可行性研究报告并通过评审，风电场建设使用林地获得行政许可，目前正与投资方协商合作建设模式，计划项目年内全面启动。
（六）强管护、保资源，森林资源安然无恙。坚持统筹发展与安全，全面压实责任，牢牢守住了安全生产、森林防火、病虫害防控、林地林木保护、疫情防控五条底线，2022年上半年共投入万元开展宣教培训、高科技术设施建设、专业队伍提升等工作。建成小时无死角监控的森林视频监控系统，森林火灾受害率控制在‰，无重特大火灾发生，实现了从“人防”向“技防”转变；利用车载式喷雾机等先进设备防治，上半年完成监测亩次，监测率%，完成松材线虫病、薇甘菊等春季普查工作，有害生物成灾率‰；扎实开展被侵占林地回收和扫黑除恶专项斗争综合整治工作，回收被占林地亩，无新增被侵占林地，是全区被侵占林地最少的区直国有，目前仅剩亩未回收；依法依规做好桂柳高速公路改扩建项目征占用地工作，2022年获补偿款元，累计获得到账款万元，切实维护了核心利益，确保了青山无恙、绿水如常。
（七）强人才、兴科技，发展支撑坚强有力。2022年上半年，完成机构人事调整，新成立造林部个，撤销下属公司个；优化人才队伍结构，引进各类优秀人才名；提拔任用科级干部名，调整科级干部岗位名、科级以下人员岗位名；职称评审成果喜人，人获高级职称，人获中初级职称；获上级立项项目项，实用型专利项，指导实施试验项目项，在肥料类型和施肥模式、肥料高效利用、施肥年限与生长量关联性等方面进行了大量探索和研究，为营林科学决策提供理论依据和数据支撑。新增无人机、电子显微镜等现代装备多套，实现生产单位无人机配备全覆盖。积极推进营林生产机械化，选取条件较好林地，创新推广机械化整地造林多亩，逐步推广机械化作业。实施林业项目个，新增项目资金万元；与广西林科院、国家桉树中心、中国热带林业研究中心、中南林业科技大学等高等科研院校（所）合作个项目近亩。
（八）稳投入、增福祉，民生保障日益凸显。从“衣食住行”等细微处入手，切实解决基层的困难事、职工群众的烦心事，持续增强职工的幸福感、获得感。一是提升薪酬水平。规范工资结构、优化分配系数，适当提高工作人员工资待遇，2022年工作人员工资平均提高%。二是落实帮扶机制。建立健全困难职工常态化帮扶慰问机制，开展春节及七一慰问走访老党员、困难党员职工、离休干部等多人，发放慰问金万元，把党组织的温暖送到党员职工的心坎上。三是完善基础设施。上半年投入近多万元用于车辆购买、道路建设、办公楼及住房维修、球场等文体设施改造、办公楼翻新、门窗灯电梯线路更换等工作，切实解决职工群众住宿难、娱乐难、出行难、停车难等实际问题。四是办好急事难事。正在加紧办理十里亭小区住房多户不动产权证及产权证。
（九）提正气、显实力，文化形象全面提振。突出文化滋养和精神浸润，持续打磨党建文化品牌，讲好黄冕故事，树立黄冕形象。一是倾力实施“文化工程”。以创建自治区精神文明单位和自治区民族团结进步示范单位为目标，强化精神文明建设，建成完职工书屋个，藏书近万册，总场职工书屋被确定为柳州市“职工书屋”、鹿寨县图书馆阅读示范点。结合世界读书日，创新开展“阅读润泽心灵 书香溢满林海”道德讲堂，努力打造 “书香黄冕”。二是全力打造宣传振地。全方位、多角度宣传在改革发展、党的建设、提质扩面、资源保护、民生改善、精神文明、科技创新等方面的新进展、新成效、新突破。创新开辟“两山”实践专栏，将宣传视角延伸到基层一线，开设春季造林专题报道、“场外租地造林周年”专栏，制作产业发展宣传视频个、各类宣传展板多块、横幅多条、发布信息多条、推送微信多期。三是大力选树文明家庭。首次开展“文明家庭”评选活动，树立了一批事迹突出、群众公认、典型性强的文明家庭，在全场营造了人人学模范，崇德向善、见贤思齐的氛围，“注重家庭、注重家教、注重家风”的良好风尚逐步建立。四是统筹做好群团工作。文体竞赛、联谊活动等群团工侨工作按计划开展，成功举办的职业技能竞赛、书画比赛、辩论赛，参加鹿寨县气排球比寨荣获第一名。
（十）抓党建、促提升，政治环境持续向好。在党的引领下，讲政治、重学习，党史
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