总工会2022年工作总结2023工作计划（2957字）
2022年是党的大会召开之年，是实施“十四五”规划的重要一年，也是xx工会工作取得高质量发展的关键之年。一年来，工会党组认真贯彻落实***总书记关于工会工作的重要论述，按照市委六届三次全会暨市委经济工作会议、xx市总四届五次全委会统一部署，以重点实施“五大行动”、突出办好“十件实事”和扎实开展“十项创新工作”为载体，锚定“两个确立”、做到“两个维护”，职工思想政治引领工作持续加强，产业工人队伍建设改革工作扩面提质，职工新就业形态劳动者入会和权益保障工作日趋完善，劳动领域政治安全和工会改革创新工作持续深入，xx工会工作呈现出全新局面；被xx市总工会授予工会综合工作先进单位。
一、2022年工作总结
（一）工作目标完成情况
1、强化学习，提升政治站位。一是强化理论武装，加强政治引领。工会党组始终把党建工作摆上重要位置，坚持把***新时代中国特色社会主义思想作为职工思想政治教育的中心内容，组织职工读原著、学原文、悟原理，开展理论讲座、大学习课堂22场次；举办“学党史守初心担使命”主题宣讲教育和“中国梦?劳动美?工会情”送文化进企业、进车间、进班组活动xx场次，并组织机关党员干部赴林州现场学习体验“红旗渠精神”，广大职工政治理论素质明显提升，夯实了高举旗帜、听党指挥的思想根基，坚定了听党话、跟党走的理想信念。
二是注重业务钻研，提升工作能力。工会党组把加强政治理论学习教育与学习贯彻***总书记关于工会工作的重要论述相结合，与学习新修订《工会法》相结合，与学习中央、省委对新时期、新形势下工会工作的新任务、新要求相结合；与学习工会的各项业务知识相结合，明确了工会工作的指导思想、目标任务、工作重点，增强了能力，激发了活力，创新了举措，为推动xx工会工作创新发展提供了坚强保障。
2、创新举措，各项工作成效明显。建功新时代成效彰显。围绕工业强市发展目标，结合xx实际和助推企业发展需要，认真组织开展“六比一创”立功竞赛和“三比两降”节能减排及职工技能竞赛活动及服装、护理、建筑防水行业和教育、纺织系统技能竞赛xx场次，覆盖职工xx万余人，xx余名职工参加了不同岗位（层次）的技能角逐；新建劳模和工匠人才示范性创新工作室xx个，打造技术创新导师队伍xx个，激发了广大职工创新创业潜能和工作活力。乡村振兴劳模出彩行动持续给力。新建劳模创新出彩基地xx个，以全国劳动模范年国富、xx市劳动模范李凤翮等为主导，采用“企业＋合作社＋农户”的模式，吸纳当地xx余名劳动力实现了就业，帮助带动xx名技术个人实现了自主创业。产业工人队伍建设改革工作扩面提质。持续推进职工素质提升建工立业工程，签订师带徒协议xx份；开展“一对一”、“多对多”、“技带徒、师带徒”活动，xx余名员工的业务素质和专业技能明显提升，xx名企业一线技术能手成为了企业骨干，xx名技术能手受到了表彰奖励，创建劳模工匠人才创新工作室xx个，xx市级职工书屋xx家。省、xx市产业工人队伍建设改革领导小组多次来项指导、检查、调研，给予了很高的评价。新就业形态劳动者建会入会工作持续给力。成立了xx市新业态工会联合会，招聘了专职工作人员，高标准高质量配备了办公用（具）品。新建新业态工会组织xx家，新发展客货车司机、网约车司机、快递员、外卖送餐员等新就业形态劳动者会员xx余人，并全部实现了网上录入。开展了为新业态劳动者送清凉活动，彰显了工会组织对新业态劳动者的关爱，调动他们工作积极性。职工维权服务扎实推进。准确把握工会法律服务定位，与河南圣凡律师事务所续签了律师服务协议，规范了服务流程，完善了内容、充实了条款，实现线上服务与线下服务相结
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