湖北省襄阳市谷城县委编办四措并举大力推进法治化建设
近年来，湖北省襄阳市谷城县委编办紧紧围绕法治政府建设，坚持用法治思维推动机构编制工作实践，注重在机构编制工作中强化法治思维，采取“四个强化”措施，不断推进法治化建设。
一、认真学法，强化法治思维。该办组织干部职工把学法作为日常必修课，一是每月集中组织一次学法研讨活动，重点学习近年来党内新颁布或重新修订的法律法规，不断提高对这些法律法规重要性的认识，将法治思维深深植根于头脑深处；二是每周五例会集中学习上级编办以及县委、县政府印发的系列规范性文件，深刻领会其主要内容、精神实质和具体要求，切实用来统一思想，指导工作，规范行为；三是借助各种时机和场合宣传机构编制法律法规，比如深入机关事业单位调研、检查时，以及为机关事业单位提供机构编制服务时，积极宣传机构编制政策法规，结合实际进行分析、解读，把政策法规宣传融入到机构编制日常工作之中，真正让法治思维深入人心。
二、完善规章，强化编制意识。一是及时修订县委编委议事规则和县委编办工作细则。《中国共产党机构编制工作条例》颁布后，该办深刻学习领会精神、结合实际对编委规则和编办细则进行修订，重点对机构编制动议、论证、审议决定、组织实施四个关键环节进行规范，编委有哪些权限、怎样议事，编办具体办哪些事、怎样办事在规则、细则上都非常清楚、明白。二是研究制定机构编制管理具体规定。按照精简、统一、效能原则，该办结合实际研究制定了《关于进一步加强机构编制管理的若干规定》印发全县机关事业单位执行，对机构管理、人员编制管理、干部职数管理、制约机制、监督检查以及工作纪律，均作出了明确的、操作性很强的要求和规定；对涉及机构、编制和人员的方方面面的工作进行了规范和约束，
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