河南省濮阳市委编办“三个三”全面学习贯彻《中国共产党机构编制工作条例》
河南省濮阳市委编办将《中国共产党机构编制工作条例》贯彻落实到机构编制工作的各方面和全过程。加大学习宣传力度，学深悟透核心要义，规范健全管理流程，强化统筹管理创新，有效提升机构编制工作水平。
一、加强学习宣传，树牢三个意识。一是树牢法治意识。加强对《条例》的宣传解读，在编办门户网站、党建云平台等大数据平台开设专栏，发布《条例》全文及解读释义。编印《中国共产党机构编制工作条例学习手册》，向县（区）党委编办及全市300余家单位发放，把《条例》学习宣传融入日常管理，营造加强和规范机构编制管理的良好氛围。二是树牢担当意识。组织各级干部认真学习领会《条例》精神，市委常委会、市委编委会第一时间专题学习《条例》，编办事务会议“第一议题”多次专题研讨《条例》，利用“机构编制大讲堂”活动载体，由办领导以“学习贯彻《条例》精神、做好机构编制工作”为题进行专题授课，机关内部开展3次学习能力测试，通过学习《条例》强化干部规矩意识和担当意识，增强贯彻执行《条例》的思想自觉和行动自觉。三是树牢红线意识。以机构编制政策法规“进党校”为载体，把《条例》纳入党校课程，由编办主要领导作专题报告，围绕《条例》的出台背景、主要内容和特点、关键环节等方面深度解析《条例》，融合PPT课件与音视频教学，串联政策链接和案例警示，引导党员干部把握核心要义，提升领导干部用法治思维和法治方式管理机构编制的水平。
二、完善制度建设，健全三项机制。一是健全审核把关机制。为进一步规范机构编制管理，弥补制度短板，相继制定出台《濮阳市县区机构编制规范性文件备案办法》、《机构编制申请事项报送工作规范（试行）》、《濮阳市机构编制决策事项督查办法（试行）》等制度规范，细化分解动议、论证、审议决定、组织实施和监督问责等各环节办理程序和操作要求，整合优
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