南京市浦口区委编办积极探索运用大数据思维解决机构编制管理问题
南京市浦口区委编办多年来积极探索机构编制大数据应用，理清数据关联，消除数据冗余及数据缺失带来的偏离，挖掘数据背后蕴含的信息，尝试以大数据应用助力解决机构编制管理领域面临的管理粗放、职责分割、资源配置效能不高等问题。
一是大数据助力简政放权改革。目前南京市浦口区委编办共设计和使用机构编制类办公数据平台（系统）6个，通过运用大数据，有效整合各方面数据资源，使信息完整化和系统化，在推动简政放权改革时，不再简单依靠部门提出方案，而是采取上下结合，共同拟定改革的施工图和路线图，由被动 “接球”向主动“发球”转变。通过大数据支撑的决策方式提供的方案，直抵事实本质，结论可靠且数据清晰。
二是大数据助推理顺政府职责关系。职能管理、机构管理、人员编制管理是机构编制管理的重要内容，其中职能是核心和“灵魂”，通过运用大数据，将机构、编制、体制、机制、流程、制度等机构编制管理对象信息进行有机整合，全方位、多角度审视各层级、各系统、各部门的职责配置和职责关系，科学合理地界定职
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