贵州省黔南州龙里县委编办“三以三促”推进机构编制法治建设
机构编制资源是重要政治资源、执政资源，机构编制工作在加强党和国家机构职能体系建设、深化机构改革、优化党的执政资源配置方面发挥着至关重要的作用。贵州省黔南州龙里县进一步提高政治站位，把机构编制法定化作为创新机构编制管理、提升管理水平的重要举措，以法规学习促进法治理念、以制度建设促进规范管理、以监督检查促进工作落实，切实推进机构编制法制化建设。
一、以法规学习促进法治理念。一是深入开展学习研讨。《中国共产党机构编制工作条例》印发后，通过县委示范带头学、党委（党组）深入学、干部职工常规学等方式，分层次、有步骤地对《条例》内容进行学习研讨，促进党员干部及时掌握机构编制政策法规知识，营造浓厚的机构编制法治化学习氛围。二是组织专题教育培训。将《条例》纳入优秀年轻干部教育培训课程。特邀贵州省省委党校公共管理教研部主任邱中慧教授赴龙里进行实地授课，就《条例》作深入浅出解读，系统诠释了机构编制工作法治化重要性。全县各部门优秀年轻干部100余人在场聆听讲座内容。三是做好对外宣传引导。结合党政机构改革、事业单位规范调整、综合行政执法体制改革、乡镇机构改革以及日常机构编制工作开展情况，认真做好部门“三定”规定以及机构编制方案等文件的宣传解读引导，把政策法规宣传工作融入到日常机构编制管理工作中，切实增强机构编制法治意识。
二、以制度建设促进规范管理。一是建立健全内部工作机制。对照《中共黔南州委机构编制委员会工作规则》和《中共黔南州委机构编制委员会办公室工作细则》，拟定印发《中共龙里县委机构编制委员会工作规则》和《
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