内蒙古包头市东河区委编办以贯彻落实《中国共产党机构编制工作条例》为着力点 提升机构编制工作法治化水平
内蒙古包头市东河区委编办以贯彻落实《中国共产党机构编制工作条例》为着力点，全面提升机构编制工作法治化水平。
一、“三层面”学习宣传，深刻领会《条例》内涵
《条例》颁布后，东河区委及时安排部署，从三个层面加强贯彻落实，要求既学《条例》全文，也学相关解读文章，做到宣传全覆盖。第一层面，要求区委和编委领导带头学，将《条例》内容列入区委常委会和编委会议题；第二层面，要求编办重点学，第一时间分享《条例》全文及相关文章，在部门自学基础上，召开主任办公会、支委会和党员扩大会议集中学习；第三层面，要求部门单位全面学，在全区范围内印发学习贯彻通知，提出具体要求。将《条例》纳入区委党校主体班次教育安排，在区委党校主体班次重点对区科级干部开展培训，以培训增强领导干部法制意识，进一步提高领导干部领会运用的水平和能力。编印列入《条例》内容的《机构编制工作文件汇编》和《条例》（单行本）共750份，发放至全区行政机关及事业单位，既做为指导各部门和单位的学习手册，也做为业务指南，全面指导机构编制工作。
二、狠抓落实，完善各项配套制度
一是按照党管机构编制原则以及归口管理等要求，调整完善编委工作规则、编办工作细则，建立编委会、编办工作机制以及行政机关事业单位机构编制事项动议与论证程序，完善“三重一大”报告机制，建立编制统筹调配和动态调整机制、年审与评估相结合机制、动议论证审核机制，制定“三重一大”集体决策制度、机构编制监督检查工作办法、实名制管理办法、编制规模管理操作办法、空编增人占编减员档案资料归档目录等，从
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