2022年度企业领导班子民主生活会对照检查材料（六个带头）
根据《关于开好2022年度党员领导干部民主生活会的通知》文件要求，公司党委高度重视、精心准备，坚持问题导向，严字当头，严格按照会议主题，通过制定民主生活会实施方案、深入学习理论、开展谈心谈话、广泛征求意见建议，围绕六个方面进行对照检查，查找存在问题，深刻剖析原因，明确改进方向。下面，按照民主生活会相关要求，现将公司班子对照检查情况报告如下：
一、2022年度民主生活会会前准备情况
为高标准、高质量开好此次民主生活会，公司班子严格按照上级相关要求，围绕会议主题，精心组织安排，认真进行会前准备工作。
（一）制定实施方案。根据上级《关于开好2022年度党员领导干部民主生活会的通知》要求，公司党委结合工作实际，制定《2022年度党员领导干部民主生活会实施方案》，并向上级党委报送请示，做到把准会议方向、把握会议重点，确保不跑偏、不走题、不散光。
（二）组织理论学习。组织党委中心组进行民主生活会会前学习，通过集中研讨和个人自学等方式，重点学习党的XX大报告、党章及***总书记在党的二十届一中全会上、在陕西延安和河南安阳考察时的重要讲话精神等内容，进一步统一思想，明确标准，提高认识，打牢开好民主生活会的思想基础。
（三）征求意见建议。制定印发《关于征求2022年度民主生活会意见建议的通知》，组织所属各党支部召开座谈会，听取党员、干部、职工的意见建议，及时进行逐条梳理归纳，使征求意见和建议更具广泛性和代表性。
（四）开展谈心谈话。深入开展谈心谈话，我带头与班子成员、与分管单位负责同志、与本人组织关系所在党支部党员代表谈，通过谈心谈话，沟通思想、听取意见，指出不足、提出建议，真正把存在的问题谈清谈透，达成共识，为增进感情、化解矛盾、统一思想、明确目标奠定良好基。
（五）撰写发言材料。围绕会议主题，联系工作实际及征求的意见建议，围绕六个方面逐条查找梳理存在的突出问题，有针对性提出整改措施，我主持起草了班子对照检查材料，班子成员亲自撰写个人发言提纲。同时认真落实民主生活会材料审核流程，对班子成员个人发言提纲进行审阅把关，确保做到见人见事见思想。
二、班子问题查摆情况
公司班子紧扣会议主题，对照党的XX大精神和党章党规X纪，把自己摆进去、把责任摆进去、把工作摆进去，重点从以下6个方面进行对照检查。
（一）带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。严明政治纪律和政治规矩，提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以***同志为核心的党中央保持高度一致方面。公司班子能够坚定理想信念，持续深入学习党的XX大、党章及***总书记系列重要讲话精神，严格落实党委中心组和“第一议题”学习制度，深刻感悟“两个确立”的决定性意义，能够在思想上政治上行动上始终同党中央保持高度一致。但通过对照检查，还存在一些不足之处：一是在“深学细悟”上劲头不足。深入系统学、联系实际学、延伸拓展学还不够到位，对党的XX大报告、党章、***总书记系列重要讲话精神蕴含的丰富内涵掌握不够精深，研究不够深入、不够全面，学习效果有待提高。二是在“政治三力”上还有待提高。班子成员对于“两个确立”所蕴含的科学内涵，学习思考得还不够全面透彻，没有完全做到融会贯通，在政治判断力、政治领悟力等方面还存有一定差距。
（二）带头用***新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。坚持用***新时代中国特色社会主义思想统一思想、统一意志、统一行动，做到学思用贯通、知信行统一，坚持好、运用好贯穿其中的立场观点方法，自觉把***新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量方面。公司班子坚持把***新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，强化理论武装，指导实践，经常性开展集中学习、宣讲等活动，促进公司上下思想统一、意志统一、行动统一。坚持党的基本理论、路线方针政策不动摇，确保党的各项决策部署不折不扣落实到位。但通过对照检查，还存在一些不足之处：一是在融会贯通上存有“时差”。在工作学习中能够在思想上、行动上与党中央保持高度一致，但在融会贯通、贯彻落实上，从学习领会到自身消化再到自觉执行需要一定时间、一个过程，导致有些认识和执行还不够及时到位。比如在学习党的XX大报告、***总书记系列重要讲话精神等有时满足于理论学习了、笔记记过了，没能做到融会贯通、举一反三。二是在学以致用上存有“局限”。在运用***新时代中国特色社会主义思想指导工作、推动实践方面，与实际结合不够紧密，特别是对用什么方法去实践、靠什么工作去落实、以什么标准去规范，还缺乏系统的思考和行动，对照“往深里走、往心里走、往实里走”还有差距。
（三）带头坚持和加强党的全面领导。认真贯彻民主集中制，创新和改进领导方式，增强党组织政治功能和组织功能，不折不扣把党中央决策部署和***总书记关于本地区本部门本单位的重要指示批示精神贯彻落实好，把各领域广大群众组织凝聚好，夯实党执政的根基方面。公司班子能够认真执行党中央及上级党委决策部署，带头坚持请示报告制度，在“三重一大”决策时注重发扬民主，坚持集体决策，认真贯彻落实党委议事规则和决策程序。严格落实意识形态工作责任制，定期加强对党员理想信念、社会主义意识形态的教育学习，坚持定期专题报告制度、分析研判制度。但通过对照检查，还存在一些不足之处：一是想问题、做决策、定目标时思想还不够解放。比如，在集体研究工作时，尤其在公司整体发展规划上，思路还不够开阔，措施还不够得力，成效还不够明显。二是意识形态领域问题的复杂性认识还不够深刻。有时认为意识形态是看不见摸不着的软任务，往往是说起来重要、做起来次要、忙起来不要，在紧密联系工作实际和帮助解决企业发展实际问题上需要加以改进。
（四）带头坚持以人民为中心的发展思想，推动改革发展稳定。完整准确全面贯彻新发展理念，统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局，紧紧抓住解决不平衡不充分的发展问题，补短板、强弱项、固底板、扬优势，推动经济社会持续健康发展。在发展中保障和改善民生，聚焦解决人民群众急难愁盼问题，让人民群众看到学习贯彻党的XX大精神的实际成效方面。但通过对照检查，还存在一些不足之处：一是改革创新还有待提高。面对新时代新情况新问题，解放思想、不断创新的意识和本领还不够强，有时会凭习惯、凭经验处理问题、开展工作。二是服务意识还需加强。在提高能力作风服务群众上有要求
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