实名制

山东省济宁市任城区委编办多措并举提升机构编制实名制管理工作服务水平H H　　为做实、做优、做严机构编制实名制管理工作，切实发挥实名制管理在机构编制工作中的基础性作用，山东省济宁市任…

江苏省徐州市贾汪区委编办四举措推进“实名制”标准化建设H H　　为做好机构编制实名制管理工作，江苏省徐州市贾汪区委编办从建强大平台、核准大数据、组建大台账、构建大机制入手，推进机构…

浙江省丽水市“四聚焦”推动机构编制实名制管理高效智控浙江省丽水市严格贯彻落实中央、省关于实名制工作的决策部署，坚持把抓好实名制管理作为机构编制部门服务跨越式高质量发展的重要基础，聚…

济南市章丘区委编办不断健全完善机构编制实名制管理 　　实行机构编制实名制管理，是对机构编制实现全程管理的有效方法和基础性工作，今年以来，济南市章丘区委编办按照“精细化、规范化、科学…

山东省潍坊市坊子区委编办“四点发力”全面提升实名制管理水平 　　为进一步提升机构编制管理精细化、科学化、规范化水平，山东省潍坊市坊子区委编办“四点发力”全面加强机构编制实名制数据库…

浙江省湖州市德清县“一二三四”强化实名制数据精细化管理 　　机构编制实名制系统是机构编制部门的“数据大脑”，实名制系统数据的完整、准确是为领导提供科学决策、合理研判的有力支撑，浙江…

山东省威海市出台《市直机关事业单位机构编制实名制信息维护管理办法（试行）》为提升机构编制综合管理信息系统维护水平，山东省威海市在学习借鉴外地先进经验的基础上，制定出台了《市直机关事…

宁波余姚市委编办“三联三促”推进机构编制工作数字化转型 　　为贯彻落实浙江省委编办提出的推动机构编制部门加快适应数字化转型的要求，加快构建反应快速、处置高效的机构编制工作机制，宁波…

江苏省连云港市多措并举不断拓展实名制系统功能 　　为进一步提高实名制系统实用性，充分发挥实名制数据价值，江苏连云港多措并举，不断拓展实名制系统功能，丰富系统内容。　　一、建立多部门…

山东潍坊青州市委编办“点、线、面”相结合做好机构编制实名制管理 　　山东潍坊青州市委编办为真实、准确、及时和全面掌握机构编制实名制管理信息，结合机构编制管理工作实践，坚持以点牵线，…

山东省东营市广饶县强化系统数据维护 推进机构编制实名制精细化管理 　　山东省东营市广饶县委编办坚持把健全完善“机构编制综合管理信息系统”作为加强机构编制工作的重要载体和有效手段，规…

安徽省芜湖市湾沚区委编办“四结合”提升实名制系统管理实效H H 　　为进一步提升机构编制信息化水平，科学配置机构编制资源，安徽省芜湖市湾沚区委编办依托实名制管理系统，坚持“精准、精…

山东省枣庄市山亭区委编办“三措并举” 夯实机构编制统计工作HH　　为贯彻落实中央、省市统计工作要求，山东省枣庄市山亭区委编办“三措并举”夯实机构编制统计工作，进一步规范和完善机构编…

青海省玉树州委编办“三环紧扣”加强实名制信息系统管理服务工作 　　为满足新形势下的机构编制工作要求，青海省玉树州委编办探索“互联网+机构编制管理”新模式，创新实施三项举措，环环紧扣…

山东省淄博市张店区“三个一”全面提升机构编制实名制管理水平 　　山东省淄博市张店区委编办依托机构编制综合管理信息系统，注重“三个一”，加强和完善机构编制管理工作，切实提升机构编制实…

山东省济宁市汶上县委编办“起、承、转、合”着力加强机构编制信息化建设 近年来，山东省济宁市汶上县委编办以建设“智慧编办”为契机，以完善机构编制实名制系统为抓手，利用“起、承、转、合…

山东省淄博市博山区委编办“三聚焦”加强机构编制实名制管理为夯实实名制数据基础、扩面提质增效，山东省淄博市博山区委编办全面对标省委、市委编办对实名制数据质量的要求，确保实名制系统精准…

浙江省衢州市龙游县委编办强化监督检查耕好实名制管理“责任田” 　　为强化监督检查，抓实抓深机构编制实名制管理工作，浙江省衢州市龙游县委编办切实耕好实名制管理这块“责任田”，为顺利推…

山东省淄博市张店区委编办“一二三四”工作法 精准推进机构编制实名制管理优化升级 　　为夯实机构改革成果，提高机构编制精细化、科学化、规范化管理水平，山东省淄博市张店区委编办创新思路…

浙江省衢州市常山县实名制业务“三优化三提升”巩固机关内部“最多跑一次”改革成果 　　浙江省衢州市常山县委编办以实名制系统为依托，围绕机关内部“最多跑一次”深化改革，加强统筹协调，抓…