编办

山东省济宁市汶上县委编办“起、承、转、合”着力加强机构编制信息化建设 近年来，山东省济宁市汶上县委编办以建设“智慧编办”为契机，以完善机构编制实名制系统为抓手，利用“起、承、转、合…

湖南省岳阳市委编办以“精准用编”助推人才高地建设湖南省岳阳市委编办以“精准用编”助推人才高地建设，加快构建高质量发展人才支撑体系。　　一、全要素分析研判，让用编方向更“明”。对市直…

数据先行 精准发力 甘肃省敦煌市委编办打造机构编制管理新模式HH　　甘肃省敦煌市委编办坚持数据先行，强化信息支撑、数据分析、数字档案工作，精准发力，打造机构编制管理新模式，推进机构…

湖北宜昌远安县委编办结合“三围绕三强化”提高机构编制管理水平 　　今年来，湖北宜昌远安县委编办针对县委巡查组巡察反馈的问题，通过“瘦身”与“健身”、“主攻”与“守门”、“活力”与“…

青岛市即墨区委编办创新思维模式激活人才“春水” 　　为进一步保障全区经济社会发展人才需求，青岛市即墨区委编办在严控总量的基础上，挖潜人员编制使用效能，着力为人才引进工作提供编制保障…

青海省海南州委编办“四个到位”完成复核完善机构编制实名制信息工作 　　为不断提升机构编制工作科学化、精细化、规范化水平，依托青海省机构编制信息管理平台，海南州委编办采取多种措施，认…

浙江省金华市武义县委编办“四化法”保障改革后部门履职“蹄疾步稳” 　　为做好机构改革和事业单位改革“后半篇”文章，浙江省金华市武义县委编办紧盯重要关节，将构建“优化协同高效”的部门…

湖南湘潭岳塘区委编办“三加强三确保”提升实名制管理水平 　　为贯彻落实《中国共产党机构编制工作条例》，湖南湘潭岳塘区委编办依托实名制信息管理平台，不断夯实基础、规范管理、提升服务，…

山东省潍坊市寒亭区实施精细化管理提高机构编制实名制管理水平 　　近年来，山东省潍坊市寒亭区委编办以实名制信息化建设为契机，以相关配套制度作保障，以实名制数据使用为目标，在“信息化、…

浙江金华义乌市委编办“三互三实现”加强机构编制管理HH　　《中国共产党机构编制工作条例》颁布以来，浙江金华义乌市委编办紧紧盯牢“机构编制资源作为重要政治资源、执政资源的积极作用”的…

山东菏泽单县县委编办“三向三要”优化配置中小学编制资源HH　　随着城镇化的快速发展，大量农村孩子涌进城区中小学校，城区中小学对教师的需要稳步增长。同时，农村中小学学生数虽然减少，但…

江苏泰州靖江市委编办四项举措提升机构编制论证水平H H　　江苏靖江市委编办深入贯彻落实《中国共产党机构编制工作条例》，聚焦机构编制论证这一关键环节，一门心思抓学习宣讲、一丝不苟抓数…

青海省海南州委编办“四个到位”全面提升机构编制统计信息工作水平 　　近年来，青海省海南州委编办认真贯彻执行机构编制管理相关规定，坚持“四个到位”，不断夯实工作基础，全面提升机构编制…

山东省聊城市冠县县委编办立足“力度、精准度、运用度”扎实做好政府部门职责任务清单编制工作HH　　为贯彻落实省委、省政府关于深化制度创新加快流程再造工作部署，山东省聊城市冠县县委编办…

河南省濮阳市委编办五项举措激活人才发展内生动力 　　近年来，河南省濮阳市委编办立足部门职能，创新编制管理模式，挖潜编制资源，拓宽服务载体，打破用编瓶颈，激活以编制为牵引的人才工作机…

山东聊城东昌府区委编办“健骨、强基、增效”推动《中国共产党机构编制工作条例》落实落地 　　《中国共产党机构编制工作条例》（以下简称《条例》）颁布实施以来，山东省聊城市东昌府区委编办…

湖北黄冈市委编办坚持“3443”工作法推行机构编制业务“网上办”近年来，湖北黄冈市委编办依托湖北省机构编制管理大数据平台，在市县两级全面推行机构编制“不见面”审批改革，实现了“让数…

山东泰安泰山区委编办三调整三提高科学构建教育新体系 　　为进一步促进教育资源合理配置，促进教育均衡化发展，山东泰安泰山区委编办坚持规范体制机制、强化队伍建设、动态调整人员的方式，不…

湖南省常德市汉寿县委编办“三举措”全面贯彻落实《中国共产党机构编制管理条例》湖南省常德市汉寿县积极贯彻落实《中国共产党机构编制工作条例》，进一步规范机构编制管理，提升机构编制意识，…

山东临沂平邑县委编办“四强化”扎实做好机构编制问题整改工作 　　今年以来，山东临沂平邑县委编办牢牢把握新时代机构编制工作新使命，认真研究分析机构改革期间的新问题新矛盾，强化政策宣传…