选拔

村干部队伍建设：问题与对策 近年来，村干部队伍建设面临着一些突出问题，亟待采取有效对策来提升其整体素质和能力。本文将从村干部培养机制不完善、干部选拔标准不明确、权责不匹配等角度分析…

干部选拔任用程序的不规范整改报告 近年来，干部选拔任用程序的不规范问题日益凸显，严重影响了党和国家事业的发展。为了解决这一问题，我国不断加大整改力度，积极推进干部选拔任用制度的改革…

关于组建公司篮球队的通知 为丰富员工业余生活，提高员工综合素质，增强团队合作意识，推进企业文化建设，搭建与外单位交流和学习的平台，扩大知名度和影响力，特组建兰州科近泰基新技术有限责…

某医院学科带头人选拔标准及考核办法　　　　为加强我院学科建设和专业技术人才队伍建设，造就一支专业过硬的学科带头人队伍，提高医院核心竞争力，特制定本办法。　　　　一、指导思想　　　　…

某医院学科带头人选拔标准及考核办法　　为加强我院学科建设和专业技术人才队伍建设，造就一支专业过硬的学科带头人队伍，提高医院核心竞争力，特制定本办法。 　　一、指导思想 以党中央、国…

某医院学科带头人选拔标准及考核办法 　　　为加强我院学科建设和专业技术人才队伍建设，造就一支专业过硬的学科带头人队伍，提高医院核心竞争力，特制定本办法。　　　一、指导思想??以党中…

规范干部选拔任用、切实修复净化政治生态的整改方案　　　　根据《K区委办公室关于印发〈K省纪律检查委员会对G市进一步规范干部选拔任用、切实修复净化政治生态的纪律检查建议K区整改方案〉…

2023年教育局选人用人自查情况汇报　　市教育局党委高度重视选人用人工作，严格遵照《党政领导干部选拔任用工作条例》《中层干部选拔任用工作操作办法》等文件规定和要求，在实际工作中始终…

乡镇近三年选人用人工作情况专题汇报范文　　　　一直以来，xx镇党委、政府在县委、县政府的正确领导下，积极探索科学规范的选拔任用干部机制，以“德、能、勤、绩、廉”为考核标准，以提高素…

　　　　一直以来，XX镇党委、政府在县委、县政府的正确领导下，积极探索科学规范的选拔任用干部机制，以“德、能、勤、绩、廉”为考核标准，以提高素质、优化结构、改进作风、增强团结为重点…

2023年教育局选人用人工作情况汇报　　　　市教育局党委高度重视选人用人工作，严格遵照《党政领导干部选拔任用工作条例》《中层干部选拔任用工作操作办法》等文件规定和要求，在实际工作中…

党外干部队伍建设的分析及建议　　　　培养选拔党外干部，是我们党干部工作的重要组成部分，是巩固和发展爱国统一战线的一项战略性任务。近年来，**区认真贯彻落实《中共中央关于加强新形势下…

XX镇近三年选人用人工作情况专题汇报（巡察）　　　　一直以来，XX镇党委、政府在县委、县政府的正确领导下，积极探索科学规范的选拔任用干部机制，以“德、能、勤、绩、廉”为考核标准，以…

XX镇向巡察组关于近三年选人用人工作情况专题汇报　　一直以来，XX镇党委、政府在县委、县政府的正确领导下，积极探索科学规范的选拔任用干部机制，以“德、能、勤、绩、廉”为考核标准，以…

　　　　一直以来，XX镇党委、政府在县委、县政府的正确领导下，积极探索科学规范的选拔任用干部机制，以“德、能、勤、绩、廉”为考核标准，以提高素质、优化结构、改进作风、增强团结为重点…

镇向巡察组关于近三年选人用人工作情况专题汇报 　　　一直以来，XX镇党委、政府在县委、县政府的正确领导下，积极探索科学规范的选拔任用干部机制，以“德、能、勤、绩、廉”为考核标准，以…

某镇近三年选人用人工作情况专题巡察汇报一直以来，XX镇党委、政府在县委、县政府的正确领导下，积极探索科学规范的选拔任用干部机制，以“德、能、勤、绩、廉”为考核标准，以提高素质、优化…

干部监督管理工作经验交流材料　　　　近年来，xx市xx区不断创新干部监督管理方式方法，聚焦选人用人监督、干部日常监督、强化激励约束等重点工作任务，始终坚持严管和厚爱并举，激励和约束…

年轻干部培养选拔经验交流材料　　　　近年来，xx县认真贯彻落实***总书记关于选拔优秀年轻干部工作的重要指示批示精神和中央、省、市委决策部署，着力构建年轻干部“选、炼、用、管”的培…

市委书记在全省人才组织工作会议上的发言 尊敬的**部长，各位领导，同志们：　　　近年来，**高度重视年轻干部培养选拔工作，制定《**市关于大力培养选拔优秀年轻干部十六条措施》，从“…